為加強萬柏林區社區勞動保障工作站和城鎮居民最低生活保障工作站（以下簡稱“兩站”）建設，根據《關于進一步加強社區勞動保障工作機構和社區城鎮居民低保工作機構建設的通知》（并人社發〔2011〕131號）、《太原市政府辦公廳關于加強社區“兩保”人員隊伍建設的通知》（并政辦綜〔2017〕191號）和《關于進一步做好社區勞動保障工作站和社區低保工作站隊伍建設工作的通知》（并人社發〔2018〕9號）文件精神，現面向社會公開招聘“兩站”專職工作人員。公告如下：

　　一、指導思想

　　認真貫徹黨的十九大精神，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，以促進“兩站”工作為目標，不斷提升“兩站”隊伍素質，推進我區“兩站”工作的發展。

　　二、招聘崗位及人數

　　本次共招聘“兩站”專職工作人員81人，其中社區勞動保障工作人員44名，城鎮低保工作人員37名（招聘崗位信息見附件）。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1、具有萬柏林區常住城鎮戶口（山西省政府購買基層公共服務崗位人員符合相關崗位條件的報考時可不受戶籍限制）；

　　2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；

　　3、熱愛社區工作，責任心強；

　　4、具有大專及以上學歷；

　　5、持有《就業失業登記證》(《就業創業證》)；

　　6、年齡35周歲及以下（1982年12月2日及以后出生）；

　　7、適應崗位要求的身體條件；

　　8、已就業人員報考時，須征得所在單位同意，事業單位工作人員還需征得主管部門同意，并在資格復審時提供書面證明。定向、委培畢業生，須征得定向、委培單位同意。

　　（二）山西省政府購買基層公共服務人員不限戶籍條件

　　1、“政府購買基層公共服務人員專門崗位”僅限服務地是萬柏林區的山西省政府購買基層公共服務崗位到2018年勞動合同期滿經考核合格的人員報考，報考時不受戶籍限制。

　　2、服務地是萬柏林區的山西省政府購買基層公共服務崗位到2018年勞動合同期滿經考核合格的人員報考“政府購買基層公共服務人員專門崗位”以外的其他崗位時不受戶籍限制。

　　3、服務地是萬柏林區的山西省政府購買基層公共服務崗位人員，年度考核合格且現仍在崗的人員報考“政府購買基層公共服務人員專門崗位”以外的其他崗位時不受戶籍限制。

　　（三）有下列情形之一的不得報考

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

　　2、受黨紀政紀處分,處分期未滿的人員；

　　3、因犯錯誤正在接受審查的或未作出結論的人員；

　　4、在校學生不得報名（在讀的全日制專升本、研究生也不得以已取得的學歷報名）；

　　5、考生在報名后，聘用之前已聘用為公務員（參照管理單位工作人員）或已聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

　　6、其它不符合報考資格條件的人員。

　　四、聘用人員待遇

　　“兩站”工作人員全部為聘用人員，實行勞動合同制，工資、社會保險、工作經費等與社區委員執行同一標準，并同步調整。

　　五、報名辦法

　　本次考試報名主要采取網絡報名的方式進行。報考人員登陸報名網站(網址www.wblrs.com)進行網上報名，也可以通過萬柏林區政府網站（www.sxtywbl.gov.cn）上的相關鏈接登錄報名頁面。

　　網上報名按照以下程序進行：

　　1、 提交報名申請。報考人員可在2018年12月2日9:00至12月6日17:00期間登錄報考網站，提交報名申請。報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照公開招聘考試違紀違規的有關規定處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，后果由報名者自負。

　　屬在職人員應聘的，須征得原工作單位及上級主管部門同意；定向、委培應屆畢業生，須征得定向、委培單位同意。

　　2、資格審查。資格審查工作由區公開招聘領導組辦公室安排工作人員對報考人員進行網上資格審查。本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

　　3、查詢資格審查結果。報考人員于提交報考申請1日后可登陸考錄專題網站查詢是否通過資格審查，通過資格審查的，不能再報考其他崗位。2018年12月6日17:00前報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其他崗位。2018年12月6日17:00至2018年12月7日17:00期間，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他崗位。

　　崗位招聘人數與該崗位報考人數的比例原則上應達到1:4以上，報名人數不達該比例的招聘崗位，按規定的比例相應核減崗位，如減少到1名仍達不到1：4的崗位，原則上取消。考生報考崗位被取消的，報名費將通過原報名渠道如數退還。

　　4、報名確認及繳費。通過資格審查的報考人員需要進行報名確認。報名確認采取網上確認的方式進行，報考人員于2018年12月8日17:00前進行網上報名確認及繳費。考試收費根據山西省物價局、山西省財政廳《關于規范職業資格類考試收費標準及有關問題的通知》（晉價費字〔2013〕223號）標準執行。未按期參加報名確認并繳費者視為自動放棄考試。

　　5、網上打印準考證。報名確認成功后，報考人員于2018年12月31日起，可通過萬柏林區政府網站鏈接登錄下載打印準考證，考生請妥善保管好自己的準考證。

　　六、考試

　　筆試和面試工作由公開招聘領導組統一組織實施。

　　（一）筆試

　　1、筆試內容：綜合知識。考試內容包括政治理論、時事政治、公文寫作、科技人文知識，社保、低保等方面的法律、法規及相關政策等公共知識。

　　2、筆試時間和地點

　　報考人員按照準考證上確定的時間、地點參加筆試。參加筆試時，報考者須同時攜帶準考證和二代身份證。筆試為閉卷形式，考試時間120分鐘，滿分100分。

　　3、成績查詢

　　筆試閱卷結束后，筆試成績可在萬柏林區政府網站查詢。

　　（二）資格復審

　　1、面試資格復審人選的確定

　　根據筆試總成績由高到低的順序，按招聘崗位計劃聘用人數1:3的比例經資格復審確定參加面試人員，如有并列，并列人員一并進入面試資格復審。

　　2、資格復審

　　由區公開招聘領導組辦公室對資格復審人員進行資格復審，資格復審時間、地點另行通知。

　　參加資格復審的考生應提供本人筆試準考證、戶口簿、二代身份證、就業創業證（即原就業失業證，如無此證可在戶籍所在地社區辦理）、學歷證書和學信網驗證報告原件及復印件各一份。在職人員需出具單位同意報考的證明（事業單位工作人員須出具所在單位主管部門同意報考的意見），如開具證明確有困難，可在考察時提供。

　　除按上述要求外，下列人員還要提供以下證明原件及復印件：

　　以符合“服務地是萬柏林區的山西省政府購買基層公共服務崗位到2018年勞動合同期滿經考核合格”條件報考的人員，需提供《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書》原件及復印件，如因特殊原因無法解除合同的，需提供社區出具（蓋章），經轄區街道辦事處審核蓋章的證明原件。

　　以符合“服務地是萬柏林區的山西省政府購買基層公共服務崗位人員，年度考核合格且現仍在崗”條件報考的人員，需提供社區出具（蓋章），經轄區街道辦事處審核蓋章的證明原件，證明須寫明年度考核結果和目前是否在崗。

　　留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷認證書。

　　證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與應聘資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，公開招聘領導組有權取消該應聘人員參加面試的資格。

　　資格復審中，若應參加面試資格復審的人員確認不參加資格復審或資格復審不合格的，從筆試總成績由高分到低分依次遞補面試資格復審人選。考生本人未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試。

　　（三）面試

　　1、面試方法。面試采取結構化面試的方式進行。作答時間為8分鐘，主要通過回答問題測評應聘人員報考崗位所要求的基本素質及對問題綜合判斷、邏輯分析、應變能力等。面試總分100分。

　　2、總成績的確定。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按四舍五入保留兩位小數。

　　3、體檢人員確定。

　　以考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員名單，如進入面試人數少于或等于招聘人數的崗位，面試成績須達到65分方可進入體檢，如有并列，筆試成績高者優先，如筆試成績也相同，再加試一場面試，成績按面試加試成績排序。考生自愿放棄體檢或體檢不合格的，按照招聘崗位依考試總成績由高到低順序依次遞補，如遞補中出現考試總成績相同的，筆試成績高者優先，如筆試成績也相同，再加試一場面試，成績按面試加試成績排序。體檢人員名單在萬柏林區政府網站予以公告。

　　（四）體檢和考察

　　體檢由公開招聘領導組組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢不合格的人員取消其擬聘用資格。體檢在縣級以上綜合醫院進行，費用自理。

　　考察工作在公開招聘領導組指導下，由公開招聘領導組辦公室實施。考察按照德才兼備的標準，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、學習及工作表現等情況，并對考察對象進行資格復審，對大專及以上學歷證書進行認定。考察不合格或考生自愿放棄聘用資格的，按照招聘崗位依考試總成績由高到低順序依次遞補，如遞補中出現考試總成績相同的，筆試成績高者優先，如筆試成績也相同，再加試一場面試，成績按面試加試成績排序。

　　（五）公示

　　按公開招聘的有關規定和程序，公開招聘領導組辦公室分階段將有關事宜予以公示。

　　（六）審批聘用

　　1、根據公示結果，按照有關規定將擬聘用人員名單分別報區人社局、民政局審核備案。社區勞動保障和城鎮低保機構工作人員由街道勞動保障事務所和城鎮居民最低生活保障所分別與其簽訂為期三年的勞動合同，在區人社局和民政局分別備案。

　　2、應聘者在報名之后、聘用之前已經成為試用期內的公務員或試用期內的事業單位工作人員的，不予聘用。

　　3、聘用人員實行三個月的試用期，并按照“先培訓，后上崗”的原則進行崗前培訓，未參加培訓或參加培訓不合格的，取消聘用資格。試用期滿經考核合格的予以辦理轉正手續，考核不合格的取消聘用資格。

　　七、其他

　　1、特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。凡社會上舉辦的各類招聘培訓輔導班和發行的出版物等，均與本次考試無關。

　　2、溫馨提示：因網絡可能擁堵、不穩定，建議考生錯開上網高峰時間及時報名，避免因最后一天出現網絡擁堵而造成無法報名的情況。

　　3、本次公開招聘設立咨詢電話（工作時間）。

　　萬柏林區人社局：2363312    2358185

　　萬柏林區民政局：6060912

　　附件：2018年公開招聘社區專職勞動保障和城鎮低保工作人員崗位表.xlsx

　　萬柏林區公開招聘社區勞動保障和

　　城鎮低保工作人員領導組辦公室

　　2018年11月27日