2018年安徽安慶市消防支隊政府專職消防隊員招聘公告
【招聘人數(shù)】
以實際工作需要為準。
【招考原則和方式】
采取筆試、面試、業(yè)務體能考核相結合的方法,擇優(yōu)錄取。
【招考條件】
一、志愿從事滅火救援工作,遵紀守法、作風正派、品行端正、無違法違紀及其他不良記錄。符合政審要求(有戶口所在地公安派出所證明)的男性公民。
二、政府專職消防隊員年齡在18至25周歲之間,具有高中以上同等學歷的技校、中專、高職學歷。
三、政府專職消防隊員身高165厘米以上,身體健康、無殘疾、無紋身,無明顯疤痕,無傳染性疾病。
四、退役士兵或有滅火救援相關工作經歷的,優(yōu)先錄取。
五、具有下列情形之一的,不具備招收資格:
1.受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.有被公安機關辭退、解聘記錄的;
4.道德敗壞,有偷竊等不良行為的;
5.其他不宜進入應急救援隊伍的。
【工作性質】
屬于非事業(yè)編制合同制用工,由市消防支隊實行封閉式軍事管理,日常進行學習訓練,并24小時執(zhí)勤備戰(zhàn),隨時投入滅火和搶險救援行動。
【工資及待遇】
被錄取人員實行軍事化管理,合同期為2年,到期后表現(xiàn)優(yōu)秀者可續(xù)簽。
一、入職后工資3950—4550元/月(含支隊為其購買的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險費用和住房公積金費用,工資與上班執(zhí)勤天數(shù)掛鉤),崗前培訓期內1400元/月。
二、入職滿周年,上調工齡工資和工資檔次。同時,按照政府專職消防隊員相關規(guī)定,工作滿5年、10年后,考核合格,晉升工資等級。原消防部隊退伍士兵,在部隊服役年限納入工齡,同步上調工資檔次。
三、設置執(zhí)勤中隊長助理、班長、副班長等崗位,增加崗位津貼,表彰獎勵體能素質過硬、日常表現(xiàn)優(yōu)秀、滅火救援作戰(zhàn)果敢、多次代表支隊參加總隊比武競賽的政府專職消防隊員。
四、實行24小時駐隊執(zhí)勤,采取按班輪休制度,每月休息不少于10天。同時,每年安排事假10天。
五、每年免費組織一次體檢。
六、免費提供食宿,伙食標準與消防員一致(21元/天),按季節(jié)氣候特點發(fā)放制式服裝及其他個人裝備(每年約合2400元)。
七、政府專職消防隊員因公受傷,醫(yī)療費用由基本醫(yī)療、工傷保險予以報銷。
【報名注意事項】
報名攜帶資料:
(一)身份證原件和復印件;
(二)本人一寸免冠近照6張;
(三)學歷證書原件和復印件;
(四)其他資料。如戶口簿、個人簡歷、退伍證、退出現(xiàn)役時的保險憑證(養(yǎng)老保險手冊、社會保障卡均可)、職業(yè)資格證、體檢表等有效證件等材料。
【錄取程序】
政審、體檢、考試
1、面試:面試成績100分,面試成績占總成績的20%。
2、筆試:筆試成績100分,為資格考試,筆試成績占總成績的20%。
3、體能測試:報考者全部參與業(yè)務體能測試(3000米、100米跑、單杠引體向上、俯臥撐等體能科目),業(yè)務體能測試成績100分,占總成績的60%。
安慶市消防支隊2018年政府專職消防隊員招聘簡章
【集中培訓】
入職后首先進行不少于一個月的封閉式崗前培訓,經用人單位考核合格后正式簽訂勞動合同。
【其他事項】
(一)由安慶市消防支隊負責本次招聘和本簡章解釋工作。
(二)本次招聘錄用的人員,與安慶市勞動派遣中心、安慶市開發(fā)區(qū)勞務派遣中心簽訂勞動合同,派遣至安慶市消防支隊下屬各單位(市區(qū))服務。