為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，多渠道吸納優(yōu)秀人才，充實(shí)、優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍，促進(jìn)我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,經(jīng)商縣人社局、縣編辦、縣衛(wèi)計(jì)局研究決定，組織昭平縣婦幼保健院、昭平縣人民醫(yī)院、昭平縣中醫(yī)醫(yī)院赴高校開(kāi)展公開(kāi)招聘2018年醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作。2018年我縣計(jì)劃招聘8名醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺學(xué)科專業(yè)醫(yī)生。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　2018年昭平縣公開(kāi)招聘8名醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺學(xué)科專業(yè)醫(yī)生。具體崗位的相關(guān)資格條件詳見(jiàn)《2018年昭平縣公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺學(xué)科專業(yè)人才計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》，附件1）

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5.具有符合職位要求的工作能力。

　　6.18周歲以上，35周歲以下。

　　7.具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的全日制本科及以上文化程度。2019年普通高等學(xué)歷教育本科及以上（學(xué)士及以上學(xué)位）畢業(yè)生，須具有高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；普通高等學(xué)歷教育2018年及歷屆畢業(yè)生須具有學(xué)歷學(xué)位證書及相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書。

　　8.具備招聘崗位所需的其他資格條件。

　　（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員。

　　2.現(xiàn)役軍人。

　　3.在讀的普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）

　　4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

　　5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)），凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報(bào)考和應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　6.經(jīng)昭平縣組織、人力資源和社會(huì)保障部門公開(kāi)招錄（招聘）為公務(wù)員（含參公人員）或事業(yè)單位工作人員時(shí)間未滿兩年（含試用期）的。

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　三、招聘原則及主要程序

　　公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。按發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。具體程序如下：

　　(一)發(fā)布公告

　　報(bào)考人員自2018年11月29日起，可通過(guò)賀州黨建網(wǎng)（http://www.hzdjw.gov.cn/）、昭平黨建網(wǎng)（http://www.zpdj.cn/）、昭平在線（http://www.zpol.cn）和相關(guān)高校就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)站查閱招聘公告及《計(jì)劃表》等相關(guān)招考信息。報(bào)考人員如需咨詢《計(jì)劃表》中的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件的，請(qǐng)直接與《計(jì)劃表》中所列資格審查單位聯(lián)系。

　　（二）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　1.報(bào)名地點(diǎn)及時(shí)間

　　報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：可在發(fā)布公告之日起進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名截止時(shí)間至12月7日下午17:00。報(bào)名人員將報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證等相關(guān)材料掃描后以電子郵件方式發(fā)送到昭平縣組織部人才股郵箱zpzzbrcg@163.com，并電話告知,聯(lián)系電話：0774--6691399，15994372506。

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：右江民族醫(yī)學(xué)院（百色市城鄉(xiāng)路98號(hào)）；（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2018年12月13日上午9:00-12:00；

　　2.報(bào)名要求

　　報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員報(bào)名和考試時(shí)使用的有效居民身份證信息必須一致（港澳臺(tái)居民報(bào)考除外）。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并認(rèn)真核對(duì)招聘的基本條件和招聘崗位計(jì)劃表中招聘崗位的資格條件，報(bào)考人員須填寫《昭平縣公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺學(xué)科專業(yè)人才報(bào)名表》（附件2），攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（應(yīng)屆畢業(yè)生提供）等有關(guān)材料原件以及復(fù)印件一式一份（身份證、學(xué)歷學(xué)位證核驗(yàn)后退還）。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡因本人填寫信息不真實(shí)，不完整或填寫錯(cuò)誤，造成審查資格不通過(guò)的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員弄虛作假，惡意填寫報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。

　　報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如所學(xué)專業(yè)核心課程與崗位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，可認(rèn)為符合報(bào)考條件。此類考生須在報(bào)名時(shí)同時(shí)向所報(bào)考單位的審核機(jī)關(guān)提交《專業(yè)核心課程相似說(shuō)明承諾書》（附件3），并須于面試擬入圍人選的資格審查時(shí)自行舉證，出示本人畢業(yè)院校蓋章的《核心課程證明》原件（附件4）。否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　（三）招聘方式:筆試+面試

　　本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　成績(jī)計(jì)算方式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。

　　1.筆試

　　（1）筆試時(shí)間：2018年12月13日下午14:00-15:40。

　　（2）筆試地點(diǎn)：右江民族醫(yī)學(xué)院。

　　（3）筆試內(nèi)容：公共衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)。

　　（4）開(kāi)考比例：計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與該崗位資格審查合格人數(shù)比例達(dá)到1:3及以上的方可開(kāi)考。達(dá)不到開(kāi)考比例的，原則上應(yīng)核減招聘崗位人數(shù)或取消招聘崗位。如因工作需要開(kāi)考的，經(jīng)昭平縣赴高校公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后方能開(kāi)考。

　　（5）確定面試入圍人選。筆試成績(jī)滿分為100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線由昭平縣赴高校公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定，未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入面試。

　　在筆試合格人選中，根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。達(dá)不到1:3比例的，經(jīng)昭平縣公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。

　　2.面試

　　（1）面試時(shí)間：2018年12月14日，具體以面試通知為準(zhǔn)。

　　（2）面試地點(diǎn)：右江民族醫(yī)學(xué)院。

　　（3）面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行考評(píng)。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試成績(jī)滿分為100分，60分以上者為合格。未達(dá)60分者不能進(jìn)入體檢、考核等程序。

　　3.體檢與考察

　　（1）確定體檢和考察人選。

　　根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢、考察人選1∶1的比例，按照桂林醫(yī)學(xué)院和右江民族醫(yī)學(xué)院兩個(gè)考點(diǎn)同一崗位報(bào)考人員的綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。如應(yīng)聘人員總成績(jī)相同時(shí)，以應(yīng)聘者的面試成績(jī)高的確定為擬聘用人選。如筆試和面試的成績(jī)均相同時(shí)，經(jīng)昭平縣公開(kāi)招聘醫(yī)療類人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，通過(guò)加試的方式確定人選。免筆試的招聘職位以面試成績(jī)高低排序確定體檢、考察人選。

　　（2）體檢。

　　由昭平縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織實(shí)施。統(tǒng)一到具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)束后，醫(yī)療機(jī)構(gòu)需出具有主檢醫(yī)生簽名、醫(yī)療機(jī)構(gòu)蓋公章的體檢結(jié)果報(bào)告。體檢費(fèi)用由昭平縣人才工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支付。

　　報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢組織機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，并作為最終的體檢結(jié)果。

　　體檢不合格的不得確定為擬聘人選。體檢不合格或自愿放棄的，經(jīng)昭平縣公開(kāi)招聘醫(yī)療類人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可從同一崗位成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

　　（3）考察。

　　招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)考察工作的實(shí)施。成立2人以上的考察組，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取多種形式，著重考察報(bào)考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)，崗位匹配度、計(jì)劃生育等情況，進(jìn)一步核實(shí)考察對(duì)象的有關(guān)信息和材料。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考察或考察不合格的，不予聘用。考核后，出具書面考核意見(jiàn)。

　　考察不合格情形的不得確定為擬聘人選。經(jīng)招聘單位提出書面遞補(bǔ)申請(qǐng)，并報(bào)昭平縣赴高校公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可從同一崗位成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

　　（四）公示及聘用

　　從總成績(jī)、體檢、考核結(jié)果都合格的人員中確定擬聘用人選，統(tǒng)一在賀州市黨建網(wǎng)、昭平黨建網(wǎng)、昭平在線進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序報(bào)賀州市人力資源和社會(huì)保障局審批后辦理聘用手續(xù)。聘用人員服務(wù)期限不少于3年。

　　對(duì)公示有異議，經(jīng)核實(shí)影響聘用的，取消其聘用資格；對(duì)反映問(wèn)題難以核實(shí)的暫緩聘用，待核實(shí)清楚后按有關(guān)規(guī)定辦理。

　　對(duì)擬聘用人員公示后，如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用人選。

　　（五）聘用待遇

　　此次招聘使用昭平縣編委會(huì)下達(dá)縣公立醫(yī)院實(shí)名編制數(shù)指標(biāo)進(jìn)行，對(duì)已取得執(zhí)業(yè)資格的擬聘用人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理入編手續(xù)；對(duì)暫未取得執(zhí)業(yè)資格的2018年、2019年畢業(yè)生擬聘用人員，須在其畢業(yè)兩年內(nèi)考取執(zhí)業(yè)資格后，按相關(guān)規(guī)定辦理入編手續(xù)。

　　根據(jù)《昭平縣關(guān)于加快人才引進(jìn)與培養(yǎng)的實(shí)施意見(jiàn)》精神，引進(jìn)的高層次、急需緊缺專業(yè)人才可享受以下優(yōu)惠政策：

　　1.省（部）級(jí)重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程中心、企業(yè)技術(shù)中心的學(xué)科（技術(shù)）帶頭人，具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人才，安居補(bǔ)貼30萬(wàn)元，生活補(bǔ)貼1000元/月。

　　2.引進(jìn)我縣急需緊缺專業(yè)的、且具有副高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人才或者獲得博士學(xué)位的研究生，安居補(bǔ)貼20萬(wàn)元；獲得博士學(xué)位的研究生，生活補(bǔ)貼800元/月。既有正高職稱，又有博士學(xué)位者，可同時(shí)享受雙份補(bǔ)貼。

　　3.引進(jìn)我縣急需緊缺專業(yè)的、且具有碩士學(xué)位的全日制研究生，安居補(bǔ)貼10萬(wàn)元；

　　4.引進(jìn)我縣急需緊缺專業(yè)的、具有學(xué)士學(xué)位的全日制本科生，安居補(bǔ)貼6萬(wàn)元。

　　5.引進(jìn)的高層次、急需緊缺專業(yè)人才均可享受租住人才公寓。每間公寓配備電視、空調(diào)、冰箱、洗衣機(jī)、床、沙發(fā)、衣柜以及基本廚衛(wèi)設(shè)施等，接通有線電視、寬帶，人才可拎包入住。

　　本次招聘具體事宜由昭平縣赴高校公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話： 0774-6691339（昭平縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股），0774-6691399（昭平縣委人才辦），0774—6687858（昭平縣人力資源和社會(huì)保障局人事股）。

　　附件：

　　1.《2018年昭平縣公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺學(xué)科專業(yè)人才計(jì)劃表》.doc

　　2.《昭平縣公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類高層次、急需緊缺學(xué)科專業(yè)人才報(bào)名表》.doc

　　3.《專業(yè)核心課程相似說(shuō)明承諾書》.doc

　　4.《核心課程證明》.doc

　　中共昭平縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　昭平縣人力資源和社會(huì)保障局

　　昭平縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

　　2018年11月29日