2019年浙江金華市金東區教育局招聘25人公告

來源：金東區教育局 2018-12-02 16:17:30

　　區教育局金東區人力資源和社會保障局招聘2019年普通高校應屆優秀畢業生簡章

　　因工作需要，金華市金東區教育局擬招聘2019年普通高校應屆優秀畢業生25名。招聘具體事項如下：

　　一、招聘崗位及聯系方式(詳見附件1)

　　二、報名條件：

　　(一)思想品德好，遵紀守法，遵守教師職業道德規范，具備良好的身體素質和心理素質，具有較扎實的教育理論基礎和較強的教學基本功，熱愛教育事業，有志于從事中小學教師職業，服從組織安排，在校期間無任何違紀處分記錄。

　　(二)專業對口，具有與崗位相對應的教師任教資格，“211”大學和美術非師范類畢業生應在2020年12月底前取得相應的教師任教資格。

　　(三)應聘者除符合上述兩項條件外，必須至少符合以下條件中的一項：

　　1.應屆國家免費師范生;

　　2.“211” 院校應屆畢業生(獨立學院、合作辦學的院系除外);

　　3.全日制本科院校第一、二批錄取的師范類專業應屆畢業生(美術非師范類為一本院校，下同)，獲得過院級及以上優秀畢業生;

　　4.全日制本科院校第一、二批錄取的師范類專業應屆畢業生，每學年均獲三等以上優秀學生獎學金或至少獲得過1次二等以上優秀學生獎學金;

　　5.全日制本科院校第一批錄取的師范類專業應屆畢業生，專業綜合成績排名在前50%;第二批全日制本科院校錄取的師范類專業應屆畢業生，專業綜合成績排名在前30%;

　　6.應屆研究生，研究方向為教育教學類(本科階段為師范類專業或非師范專業具有相應教師資格證亦可報考，所學專業須符合學科專業目錄要求)，研究生階段專業綜合排名在前50%。

　　三、招聘程序和辦法：

　　1.報名：12月1日，招聘學校在浙師大招聘會現場設展位接受畢業生報名，12月3日-7日，畢業生到相關招聘學校報名。報名時需提供能證明符合報名條件的相關材料(獲獎證書原件及復印件、專業排名證明需提供具體年級排名并加蓋學校公章 )、身份證原件及復印件、報名表一式兩份、一寸近期免冠彩照2張等資料。

　　2.報名結束后，由金東區教育局會同區人力資源和社會保障局對報名者進行資格復審，根據應聘者提供的材料擇優部分優秀畢業生參加測試。各招聘崗位符合報名條件人數達到1：3方可進入測試，測試要求詳見《金華市金東區招聘2019年普通高校應屆優秀畢業生面試辦法》。實際報名人數不足招聘計劃數3倍的學科，相應核減(取消)該學科招聘計劃數。

　　3. 進入測試環節的相關情況在金東區政府網公布，測試工作在區人力社保局的監督下進行，未進入測試環節的人員不另行通知。

　　4.測試結束，按1∶1的比例確定體檢考察對象。體檢標準根據《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》標準執行，體檢時間地點另行通知。不按規定的時間、地點和要求參加體檢的，作自動放棄處理。若有體檢、考察不合格者或放棄體檢、考察者，按照相應學科總成績從高分到低分依次遞補。考察標準參照《教師法》、《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》等有關規定執行。

　　5.本次招聘按規定程序進行，入圍測試人員、擬聘用人員等通過金東區政府網進行公示，接受社會監督。擬聘用人員經公示無異議，需與用人單位簽訂普通高校畢業生就業協議書。

　　6.考生提交的有關信息、材料必須真實，因提供虛假信息造成的后果由應聘者本人負責。由于各高校優秀畢業生評比的時間各不相同，以優秀畢業生身份應聘的考生報名需提供相關證明，并在2019年6月底前遞交相關文件、證書原件，審核后留復印件。

　　7.2019年7月31日前，應聘者持就業報到證、畢業證、學位證、教師資格證、學籍檔案等到金東區教育局辦理報到手續，并簽訂聘用合同;境外優秀畢業生，需在2019年12月31日前提供教育部留學服務中心學歷學位認證書。如在規定時間內不報到或不能提交上述證件資料，按自動放棄聘用處理。

　　四、其他事項：

　　1.應聘者被正式聘用后，至少在金東區服務滿六年才能提出調動申請。

　　2.未盡事宜由金東區教育局、金東區人力資源和社會保障局負責解釋。

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　　2019年金東區面向普通高校應屆優秀畢業生招聘崗位及聯系方式.doc

　　2019年金東區招聘普通高校應屆優秀畢業生報名信息表.doc

　　2019年金華市金東區招聘普通高校應屆優秀畢業生面試辦法.doc

　　金華市金東區教育局

　　金華市金東區人力資源和社會保障局