為認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極服務鄉村振興戰略，不斷注入基層干部隊伍的源頭活水。經研究，決定在現有的2017年11月份公開招考的村級后備干部基礎上進行補招。現將有關事項公告如下：

　　一、招考計劃

　　本次共招考村級后備干部73人。具體招考崗位詳見《烈山區公開招考村(社區)后備干部崗位表》(附件1)。請考生實時關注報名情況。

　　二、招考條件

　　(一)一般應具備下列條件：

　　1. 擁護黨的路線、方針、政策，政治立場堅定，作風正派，遵紀守法，品行端正;

　　2. 高中或中專及以上文化程度;

　　3. 40周歲以下(1978年12月6日及以后出生);

　　4. 熱愛農村工作，身體健康，吃苦耐勞，樂于奉獻，事業心和責任感強;

　　5. 具有一定的組織溝通協調能力，有一定文字功底，能熟練操作計算機;

　　6. 需具備淮北本地戶口。

　　(二)有下列情況之一的不得報考：

　　1. 曾有違紀、違法行為的;

　　2. 涉嫌違紀、違法正在接受審查的;

　　3. 存在涉黑涉惡13種重點情形之一的;

　　4. 長期外出，或有相對固定職業，難以履行工作職責的;

　　5. 煽動、組織、參與非正常上訪造成群體性事件的，參加幫派、邪教及非法組織的;

　　6. 報考人員凡有三代以內直系、旁系血親關系和近姻親關系的，不得報考同一村(社區)后備干部;報考人員凡與所報考職位的村(社區)“兩委”干部有三代以內直系、旁系血親關系和近姻親關系的，不得報考該村(社區)的后備干部;

　　7. 其它不宜報考的。

　　三、招考程序

　　招考工作采取公開報名、考試、體檢、考察和聘用等方式進行，招考工作由區公開招考工作領導小組具體負責。

　　(一)發布公告。

　　2018年12月6日在安徽省淮北人力資源和社會保障局網(http://www.hbshrss.gov.cn)、烈山先鋒網(http://ls.hbxfw.gov.cn/Default.aspx)、南湖先鋒微信平臺發布招考公告。

　　(二)網上報名。

　　1.網上報名。本次報名采取網上報名的方式，報考人員登陸淮北市人事考試網上報名系統(直接登陸http://hbpta.pzhl.net/index.php或者在淮北人力資源和社會保障局網站首頁點擊“人事考試專題”)進入報名。統一報名時間為2018年12月9日9：00至12月 15日17：30，逾期不再報名。報名時，報考人員要仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，填寫《烈山區公開招考村級后備干部資格審查表》，并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb)，所填信息必須真實無誤。

　　從報名開始，招考期間，考生須提供有效通訊方式，并確保聯絡暢通，否則責任和后果自負。

　　2.網上資格審查。網上資格審查工作由烈山區公開招考村級后備干部工作領導小組辦公室組織實施。報考人員報名后至2018年12月16日17：30前登錄淮北市人事考試網上報名系統查詢是否通過資格初審。通過審查的，不能再報考其他崗位。

　　3.崗位取消、核減和改報。招考計劃數與符合條件報考人員比例不低于1:3，不足開考比例的，取消或核減崗位職數。減少選調計劃數崗位的報考人員不得改報其它崗位。

　　4.網上打印準考證。報名確認成功后，報考人員于2018年12月20日9:00至12月22日9:30前，登陸淮北市人事考試網上報名系統下載并打印筆試準考證。

　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試，筆試、面試分值均為100分。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　1.筆試。筆試由區公開招考工作領導小組辦公室統一組織實施，筆試試卷命題和閱卷由區公開招考工作領導小組辦公室委托相關職能單位負責。采取閉卷考試形式進行，測試內容包括政策理論水平、分析解決問題能力、文字表達能力以及對村級工作的了解和認識等，不指定考試參考用書。筆試時間、地點等相關事宜詳見準考證。筆試共一科，時限150分鐘，筆試總分為100分。

　　報考人員需持與報名時相同的有效身份證件和準考證參加筆試。

　　2.資格復審。筆試結束后，按招考計劃數1：2的比例從高分到低分確定進入資格復審人員。如進入資格復審最后一名出現筆試成績并列時，并列者一同進入資格復審。資格復審人員需登錄淮北市人事考試網上報名系統打印《烈山區公開招考村級后備干部資格審查表》，并將《烈山區公開招考村級后備干部資格審查表》、有效居民身份證原件及復印件、學歷(學位)證書原件及復印件以及其他有關材料，交至考生報考的村(社區)所在鎮(街道)組織部。同時，提供近期免冠1寸彩色照片4張。相關單位對報名人員進行資格復審。未按規定參加資格復審者或者資格復審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加資格復審及面試。

　　考生所提交的報考申請材料應真實、準確，所填信息必須真實無誤。提供虛假報考信息的，一經查實，取消考試資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規給予處理。

　　資格復審材料報送地點：考生報考的村(社區)所在鎮(街道)組織部，聯系電話：烈山鎮0561-7062567;宋疃鎮0561-4616132;古饒鎮0561-7051878;楊莊街道0561-4686337。

　　3.面試。面試采取結構化面試的方式進行，主要測試報名人員履行崗位職責所要求的基本素質和能力。面試入圍人員名單在淮北人力資源和社會保障局網、烈山先鋒網、南湖先鋒微信平臺進行公布。

　　面試具體時間和地點另行通知。

　　考生的筆試、面試和考試綜合成績在淮北人力資源和社會保障局網、烈山先鋒網、南湖先鋒微信平臺進行公告，請考生及時關注。

　　(四)體檢和考察

　　體檢和考察工作由烈山區公開招考村級后備干部工作領導小組辦公室負責組織。根據考試綜合成績，按招考計劃1:1的比例確定體檢對象。如出現最后一名合成總成績相同，則按筆試成績高低確定排序，筆試成績仍相同的，一并進入體檢。

　　體檢參照公務員錄用體檢通用標準等規定執行。體檢出現缺額或不合格的，在報考人員中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補。

　　體檢合格的，方可列為考察對象。由烈山區公開招考村級后備干部工作領導小組辦公室牽頭，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，注重考察工作實績和群眾公認程度。考察組如實寫出考察報告。考察出現不合格的，在報考人員中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補。體檢和考察遞補均不超過兩次。本次報考人員免繳報名考試費和體檢費。

　　(五)決定與聘用

　　考察結束后，根據報名人員考試綜合成績、體檢、考察情況，確定后備干部人選，經區公開招考工作領導小組審核同意后，在淮北人力資源和社會保障局網、烈山先鋒網、南湖先鋒微信平臺、鎮(街道)、村(社區)進行公示，公示時間為5個工作日，對公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響任用的納入全區村級后備干部庫管理。聘期至下一次村和社區“兩委”換屆結束。

　　四、待遇管理

　　村級后備干部報酬參照現任村(社區)“兩委”委員標準執行，基本報酬每年18000元，各村(社區)根據后備干部在村任職期間崗位實際、承擔工作任務量、考核評議等情況發放績效報酬每年3600元，均隨村(社區)“兩委”委員工資調整而動態調整。

　　實行動態管理制度，鎮(街道)黨(工)委每年對村級后備干部進行一次考核，考核不合格的，取消后備干部資格。在屆中，村級黨組織書記、副書記出現空缺時，對政治堅定、實績突出、群眾公認，經過一定時間的培養，各方面都比較優秀，確實能夠勝任工作的村級后備干部，鎮(街道)黨委要及時使用任命;村級黨組織委員以及村(居)委員會崗位出現空缺時，按相關規定執行。村級換屆選舉時，各鎮(街道)黨(工)委要按照程序推薦后備干部作為候選人參加選舉，當選村(社區)“兩委”班子成員的予以解聘進入村級班子，換屆后未當選村(社區)“兩委”班子成員的，自動解除聘用。

　　五、有關事宜

　　本次公開招考工作，由烈山區紀委監委進行全程監督。未盡事宜由烈山區公開招考村級后備干部工作領導小組辦公室負責解釋。

　　政策咨詢電話：0561-4685960

　　考務咨詢電話：0561-3050602

　　監督舉報電話：0561-4685110

　　以上咨詢、考務和監督電話在公告發布后工作時間使用。

　　附件下載：1.烈山區公開招考村級后備干部崗位表.doc

　　2.烈山區公開招考村級后備干部資格審查表.doc

　　烈山區公開招考村級后備干部工作

　　領導小組辦公室

　　2018年12月6日