東光縣人力資源和社會保障局公開招聘公安巡特警輔助工作人員公告

 

　　為解決全縣公安警力不足問題，切實加強公安隊伍建設，維護好社會穩定，營造良好社會環境，經縣委、政府同意，本著公平、公開、擇優的原則，計劃面向社會公開招聘公安巡特警輔助工作人員，現公告下：

 

　　一、招聘數量

 

　　面向社會公開招聘公安巡特警輔助工作人員100名，招聘人數與報考人數比例不低于1:2，達不到這一比例相應減少招聘人數。

 

　　二、招聘人員基本條件

 

　　1、東光縣戶籍,男性公民;

 

　　2、擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，身體健康;

 

　　3、年滿18—35周歲(2000年11月1日之前出生的—1983年11月1日之后出生的)，身高在1.68米以上，品貌端正;

 

　　4、具有高中及以上文化程度;

 

　　5、身體健康，體型端正，無紋身，無殘疾，無色盲，裸眼視力在4.5以上。

 

　　三、招聘程序

 

　　1、報名

 

　　(1)發布招聘公告：2018年 12月8日- 12月12日，在東光縣電視臺和縣政府網站面向社會公開發布招聘信息;

 

　　(2)報名時間：公告之日起即開始報名，2018年12月 8日上午8：30— 12月12日下午17：00;

 

　　(3)報名地點：東光縣人社局412室事業單位管理股 ;

 

　　(4)注意事項：報名者需攜帶本人身份證、戶口本、畢業證等原件及復印件各一份，近期小二寸彩色免冠照片五張，經戶口所在地派出所審核的《東光縣2018年公開招聘公安巡特警輔助工作人員報名資格政審表》一份(正反面打印)。符合條件的填寫《東光縣2018年公開招聘輔助工作人員報名資格審查登記表》，一式兩份。

 

　　2、資格審查

 

　　(1)縣人社局負責對報名人員的身份、學歷、檔案等相關材料進行資格審查;

 

　　(2)縣公安局負責對下列情形進行政審，凡具有以下情形之一者取消資格：

 

　　①是否受過刑事處罰、勞動教養、少年管教;

 

　　②是否有犯罪嫌疑，尚未查清;

 

　　③是否曾被公安機關辭退過;

 

　　④是否道德敗壞，有流氓、盜竊等不良行為;

 

　　⑤是否直系親屬和對本人有重大影響的親屬有判死刑或者正在服刑;

 

　　⑥是否篡改戶口信息。

 

　　3、考試

 

　　招聘采取面試、體能測試、筆試的方法進行，面試分合格與不合格，不記入總成績，不合格者取消體能測試、筆試資格。體能測試、筆試滿分各100分，總成績按體能測試占60%、筆試占40%計算。(計算考生成績時，保留小數點后兩位。)

 

　　(1)面試、體能測試時間及內容。時間：2018年12月15日上午8:00。地點：東光縣第三中學。采取先面試再體能測試的方式進行，面試內容：身高、體重、視力、有無紋身、語言表達能力、溝通協調能力。體能測試內容：1000米跑、立定跳遠。未按規定參加面試及體能測試的，按自動棄權處理。

 

　　(2)筆試時間、地點及內容。時間：2018年12月22日上午9：00-10:30;地點：縣第三中學;筆試為閉卷考試，筆試內容為公共基礎知識、相關業務知識。

 

　　考試結束，根據總成績從高分到低分依次確定擬聘人員并公示。公示期間因弄虛作假或營私舞弊被舉報查實的，取消其擬聘資格，形成空缺依次遞補。

 

　　4、體檢

 

　　對擬聘用人員在指定醫院集中體檢，體檢按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號2010年修訂)和《體檢操作手冊》統一組織實施。體檢費用自理。體檢不合格的取消資格，形成空缺依次遞補。具體時間另行通知。

 

　　5、公示

 

　　東光縣人社局會同用人單位及主管部門研究確定擬聘人選。擬聘人選在東光縣人民政府網站進行公示，公示期為7個工作日，接受社會和群眾監督。

 

　　四、聘用、管理及待遇

 

　　公示期滿，縣人社局辦理相關手續;與用人單位簽訂勞動合同，合同期限三年。試用期二個月，包含在合同期限內。勞動合同每三年簽訂一次;試用期滿，用人單位考核合格后，人員聘用情況報縣人社局備案，不合格的取消資格。聘用人員原則上不許借調，不得交流、流動;待遇按月基本工資1380元、月獎勵性工資490元、月補貼585元計發，并繳納養老、醫療、工傷保險及人身意外險;月基本工資每年隨全省最低工資標準漲幅差額進行調整。

 

　　五、有關要求

 

　　招聘期間，任何時候、任何環節，凡不符合招聘條件、營私舞弊、弄虛作假一經查實的，一律取消相應資格，問題嚴重的追究相應責任。