2018年山東鄒城市人民醫院招聘備案制工作人員12人簡章

來源：鄒城市人民醫院 2018-12-24 09:24:56

　　鄒城市人民醫院（濟醫附院鄒城院區）2018年度公開招聘備案制工作人員簡章

　　根據事業單位公開招聘有關政策規定和業務發展需要，因本年度招聘未完成計劃，有些專業不能滿足工作需求，現對部分緊缺專業進行再次招聘，公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律；

　　3、具有良好的品行和適應崗位的身體條件；

　　4、招聘崗位要求的專業、學歷學位、技能條件；

　　5、招聘崗位所需的其他資格條件。

　　二、招聘崗位和數量

　　本次共招聘備案制工作人員12名，具體崗位及崗位要求見附表1。

　　三、報名和資格審查

　　1、報名：通過郵箱報名，考生于2018年12月31日前將現場審核所需提供的相關材料的掃描件以電子郵件形式發至zcsrmyyrsk@126.com信箱。

　　2、現場審核時間：2019年1月2日上午8:30-11:30。

　　3、現場審核地點：鄒城市人民醫院（千泉院區）集中辦公大廳人事科。

　　4、現場審核要求：符合招聘條件要求的人員在規定時間內，由考生本人持國家承認的學歷學位證書、單位出具的《在職人員應聘證明信》、《解除勞動關系證明》或《事業單位工作人員辭職審批表》）、二代有效居民身份證（無二代身份證者持臨時身份證）和其它需要提供的證件證明原件、復印件各1份到審核地點現場審核。材料審核通過的，發放面試準考證。

　　資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。

　　四、考試內容和方法

　　本次招聘簡化程序，采用直接面試加考核的方式進行。

　　1、面試時間、面試地點另行通知。

　　2、面試采取專業答辯形式進行。面試成績采用百分制，采取去掉一個最高分和一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定應聘人員的面試成績，成績面試計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結束后統一向面試人員宣布。確定進入圍人員；同一招聘崗位出現成績并列的，由評委現場組織加試，確定入圍人員。為保證新進人員基本素質，面試設定最分數線，為70分，低于最低分數線的，不得進入考察體檢范圍。

　　五、考核體檢

　　1、根據招聘計劃按1:1的比例，確定進入考察體檢范圍人選，組織考察體檢。

　　2、考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

　　3、體檢在縣級以上綜合醫院進行，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由考生自己承擔。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

　　4、對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位人員中依次等額遞補。

　　六、公示聘用及待遇

　　1、對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，進行統一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報市公立醫院公開招聘領導小組審核。經批準聘用的人員，辦理相關手續，按規定簽訂聘用合同，約定最低服務年限為5年。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

　　2、本次招聘人員為公立醫院總量控制人員，公開招聘結果報市編制、人社部門備案，按照公立醫院人事制度改革的有關規定管理。

　　3、A崗：入職半年后考核，考核優秀者，聘為科主任，一次性發放安家費30萬元，連續三年每年提供科研經費10萬，免費提供5年住房。考核合格者，按普通職工待遇。

　　七、其他

　　1、本簡章由鄒城市公立醫院招聘領導小組負責解釋。

　　2、本次公開招聘不指定考試教材和輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　3、本次招聘簡章及公示內容在鄒城市外宣網和鄒城市人民醫院官網進行公開發布。考試各環節通知內容將在指定的公共郵箱予以發布(zcsrmyyrsk887@163.com,密碼: 52508875250887)。應聘人員在應聘期間應及時了解網站及郵箱發布的最新信息，不再另行通知。

　　4、咨詢電話：鄒城市衛計局：0537-5117336

　　鄒城市人民醫院：0537-5250887

　　》》》點擊下載附件1-5

　　附件1、招聘計劃表

　　附件2、誠信承諾書

　　附件3、事業單位工作人員辭職審批表