目前，我縣易地扶貧搬遷集中安置項目建設進入攻堅階段，為加強易地扶貧搬遷項目的質量安全監管，充實我局質監站專業技術力量，選拔優秀專業人才，加強單位人才隊伍建設，確保項目建設質量安全，圓滿完成易地扶貧搬遷任務。根據《新化縣人民政府關于推行政府雇員制度的意見》(新政發〔2018〕8號)，擬面向社會公開招聘政府雇員,現就招聘事項公告如下：

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹦撔聶C制、精簡效能的原則。

　?。ǘ┕_、平等、競爭、擇優的原則。

　　（三）采取考試與考核相結合方式進行。

　　二、人員性質及待遇

　　（一）雇員不具有行政職務，不行使行政權力，不占用行政和事業編制，由用人單位與雇員簽訂勞動合同。

　?。ǘ┕べY及福利：按相關政策和文件執行。

　　三、招聘崗位、人數及條件

　　詳見《新化縣建設工程質量監督站公開招聘政府雇員計劃表》(附件1)。

　　四、報考資格

　　（一）具有中國國籍，擁護黨的領導，愛國守法，無違法犯罪記錄，無不良信用記錄。

　?。ǘ┥眢w健康，適應報考崗位工作需要。

　?。ㄈ┢胀ㄈ罩票究萍耙陨蠈W歷，所學專業與招聘崗位要求相符(具體崗位及任職要求見附件)。

　　（四）年齡35周歲以下(即1984年1月1日后出生)，以二代身份證為準。考核時，當身份證年齡與檔案年齡不符時，以檔案年齡為準。

　　（五）有下列情形之一者，不得報名參與招聘：

　　1.受紀律處分在處分期內的;

　　2.受刑事處罰的;

　　3.違反計劃生育的；

　　4.因犯錯誤曾被工作單位開除公職的;

　　5.因違法違紀正在被政法機關或紀檢監察部門立案審查尚未結論的;

　　6.法律、法規及有關政策規定的其它情形。

　　五、招聘程序

　　(一)發布公告

　　定于2018年12月26日前在新化縣政府門戶網站（http://www.xinhua.gov.cn/）、新化縣人力資源和社會保障局網站（http://www.xhrsj.gov.cn/）等媒體上發布招聘公告。公告時間7個工作日。

　　(二)報名和資格審查

　　1.報名方式：以現場報名、現場審查方式進行。由縣住建局和縣人社局共同審查把關。

　　2.報名時間：2019年1月10日至1月12日(共3天)

　　上午8:30—12:00，下午14:30—17:00

　　3.報名地點：設新化縣住房和城鄉建設局二樓人事股（學府南路住房公積金中心旁）。

　　4.聯系人：歐鋒平15773843360

　　5.報名要求：每位報考人只能報考一個崗位。報名時須攜帶本人有效身份證、畢業證、學歷學位證及打印帶有二維碼的《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》、相關資格證、執業證書原件及復印件(A4紙)，個人近期同底正面免冠一寸彩照3張?？忌毺顚憽缎禄h公開招聘政府雇員報名登記表》及《新化縣公開招聘政府雇員應聘誠信承諾書》。

　　6.報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，必須符合所報崗位的條件要求，填寫的報名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實、準確，在公開招聘任何一個環節中發現報考者不符合報考條件或弄虛作假的，一經查實，取消考試及錄取資格，由此造成的一切后果由報考者本人承擔。

　　7.不設開考比例：

　　質量安全監督員①：考生全部參加筆試，但筆試成績必須達到60分及以上時，才能進入面試。

　　質量安全監督員②：只參加面試。

　　（三）筆試

　　筆試成績實行100分制，筆試內容為各崗位相對應的專業知識。筆試時間待報名結束后在新化縣政府門戶網上公示。參加筆試時，必須攜帶準考證和本人有效居民身份證。缺少證件且不能確認身份的考生不得參加考試。

　　筆試成績在新化縣政府門戶網上公示。

　　（四）面試

　　面試按結構化面試方式進行，面試成績實行100分制。面試人選產生方式：

　　1、質量安全監督員①：根據筆試成績，按招聘計劃數從參加筆試人員中按1：2的比例分別從高分到低分依次確定面試人選。當入圍的最后一名出現并列時都進入面試。

　　當達不到1：2比例時，全部進入面試，但面試成績不低于70分的，方可進入體檢環節。

　　2、質量安全監督員②：全部參加面試，但面試成績不低于70分的，方可進入體檢環節。

　　面試時間另行通知。

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　　總成績實行100分制。筆試考生按筆試成績60%與面試成績40%折算為總成績。只進行面試的考生以面試成績為總成績。筆試成績、面試成績和總成績均保留小數點后兩位數。

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　　按崗位招聘計劃數，根據考生總成績從高分到低分等額確定體檢人員。總成績相同出現并列時，以筆試成績高的優先；筆試成績相同的，以第一學歷高的優先；第一學歷相同的，以取得執業資格證的優先；均取得執業資格證的，以年齡大的優先（以二代身份證為準）。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢標準操作手冊（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）等有關規定執行。體檢不合格，不予聘用。因體檢不合格而出現缺額時，從報考同一崗位參加了面試的考生中按總成績從高分到低分依次遞補，每個崗位限遞補一次。體檢時間另行通知，體檢費用自理。

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　　1.體檢結束后，由縣住房和城鄉建設局及質量監督站對體檢合格者采取走訪調查、座談、查閱檔案資料(同時進行資格終審)等形式進行認真、扎實、全面的考察。

　　2.當考察出現不合格或棄權，導致該招聘崗位考察人選空缺時，則從報考同一崗位參加面試的人員中按總成績從高分到低分依次遞補，限遞補一次。

　　（八）公示、聘用與合同簽訂

　　1.考生要及時登錄新化縣政府門戶網，查看各個環節的結果公示和筆試、面試、體檢等通知。因考生聯系方式變更而無法聯系或通訊不暢通所造成的后果由考生自行負責。

　　2.考察結束后，考察合格人員即為擬錄取人員。

　　3.擬錄取人員在新化縣人民政府門戶網站公示，公示7個工作日無異議后，辦理相關聘用手續。

　　六、其他事項

　?。ㄒ唬┛荚嚦煽儭Ⅲw檢、考核等各個環節的結果均在新化縣政府門戶網站、新化縣人力資源和社會保障局網站進行公示。

　?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚噺土曈脮?，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。筆試時間和地點詳見筆試準考證。

　?。ㄈ┛忌勺孕性诰W上下載打印《新化縣公開招聘政府雇員報名登記表》和《新化縣公開招聘政府雇員應聘誠信承諾書》(須雙面打印)，承諾書須現場簽名。

　　（四）參考人員體檢合格后,通知其調取檔案,通知之日起30日內檔案未寄送到指定地點(新化縣人社局人才交流服務中心603辦公室)的,視為自動放棄聘用資格;擬聘用人員在接到報到通知書后15日內未到縣人社局領取《新化縣政府雇員派遣通知書》,視為自動放棄聘用資格;擬聘用人員在領取《新化縣政府雇員派遣通知書》后未按規定時間到所報考的招聘單位報到上班并簽訂聘用合同的,取消其聘用資格。

　?。ㄎ澹┐舜握衅腹ぷ鲄⒄铡逗鲜∈聵I單位公開招聘工作人員暫行規定》進行,嚴格堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴禁違紀舞弊行為發生。對有違紀舞弊涉案行為的工作人員或考生,堅決依紀依規嚴肅處理。

　?。﹪栏駥嵭谢乇苤贫?。從事招聘工作的人員與考生有直系血親關系、三代以內旁系血親關系或近姻親關系的,必須自覺回避,違者按規定問責。

　?。ㄆ撸┛忌勺孕性诰W上下載打印《新化縣公開招聘政府雇員報名登記表》和《新化縣公開招聘政府雇員應聘承諾書》,承諾書須現場簽名。

　?。ò耍┛忌皶r登錄新化縣政府門戶網站、新化縣人力資源和社會保障局網站,查看各個環節的結果公示和筆試、面試、體檢等通知。因考生聯系方式變更而無法聯系或通訊不暢通所造成的后果由考生自行負責。

　?。ň牛┬禄h住建局公開招聘工作違紀違規舉報電話：0738-3263186(縣紀委派駐住建局紀檢監察組),

　　0738-3211631(縣住建局辦公室)。

　　（十）本方案由新化縣公開招聘政府雇員領導小組辦公室負責解釋。

　　附件：

　　1. 《新化縣建設工程質量監督站公開招聘政府雇員計劃表》

　　2. 《新化縣公開招聘政府雇員報名登記》

　　3. 《新化縣公開招聘政府雇員應聘誠信承諾書》

　　新化縣人力資源和社會保障局

　　新化縣住房和城鄉建設局

　　2018年12月26日