四川巴中鹽業(yè)監(jiān)管體制改革機(jī)構(gòu)考試招聘6人公告

來源：巴中市人民政府 2019-01-08 17:21:52

　　關(guān)于全市鹽業(yè)監(jiān)管體制改革機(jī)構(gòu)考試招聘事業(yè)人員的公告

　　根據(jù)鹽業(yè)監(jiān)管體制改革工作需要，按照《四川省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)四川省鹽業(yè)監(jiān)管體制改革方案的通知》(川辦發(fā)〔2017〕54號)等文件規(guī)定，巴中市人力資源社會保障局、巴中市經(jīng)濟(jì)和信息化、巴中市食品藥品監(jiān)督管理局決定，組織實(shí)施全市鹽業(yè)監(jiān)管體制改革機(jī)構(gòu)考試招聘事業(yè)人員工作6名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考對象及條件

　　（一）報(bào)考對象。

　　巴中鹽業(yè)公司、南江鹽業(yè)支公司、通江鹽業(yè)支公司、平昌鹽業(yè)支公司的在崗正式職工(經(jīng)總公司批準(zhǔn)錄用的人員，不含內(nèi)退、工勤、外聘、勞務(wù)派遣等人員)。

　　（二）報(bào)考條件。

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;

　　3.年齡在45周歲及以下(1972年3月2日后出生)，參照四川省鹽業(yè)監(jiān)管體制改革考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)報(bào)考條件中時(shí)間;

　　4.具有良好的品行;

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6.具有大專及以上文化程度;

　　7.法律規(guī)定的其他條件。

　　（三）凡有下列情形之一的，不得報(bào)名。

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.三年內(nèi)受行政記大過及以上或黨內(nèi)嚴(yán)重警告及以上處分。

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為國家工作人員的其他情形的人員。

　　二、招聘計(jì)劃

　　本次招聘計(jì)劃6人，均不明確具體崗位、不分區(qū)(縣)和部門，按考試成績從高到低統(tǒng)一安排、拉通選崗。報(bào)名人數(shù)應(yīng)大于招聘計(jì)劃數(shù)，若報(bào)名人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)，對招聘計(jì)劃進(jìn)行調(diào)減，直至形成差額方可開考。在招聘過程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，均不遞補(bǔ)。

　　三、報(bào)名及資格初審

　　本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為2019年1月17日(上午9:00-12:00，下午14:30-18:00)，報(bào)名地點(diǎn)為巴中市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會513號辦公室(巴州區(qū)云臺街33號，巴中江北車站后大門街對面)。資格審查工作由市經(jīng)濟(jì)和信息化委負(fù)責(zé)，市食品藥品監(jiān)管局配合。資格審查工作貫穿考試招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，均取消其報(bào)考或聘用資格。

　　（一）現(xiàn)場報(bào)名。

　　報(bào)名人員現(xiàn)場領(lǐng)取并填寫《巴中市鹽業(yè)體制改革考試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱報(bào)考信息表)一式三份并張貼2吋近期正面免冠證件照片，同時(shí)提供二代有效居民身份證、畢業(yè)證的原件和復(fù)印件各1份。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　（二）準(zhǔn)考證發(fā)放。

　　資格審查合格的報(bào)考人員，當(dāng)場發(fā)給由審查單位蓋章的《公共基礎(chǔ)知識考試通知書》。

　　四、筆試

　　（一）考試科目。

　　考試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，卷面滿分150分。其中判斷題、單選題、多選題共100分，案例分析題50分。

　　（二）考試大綱(以下分值僅包含判斷題、單選題和多選題)。

　　1.通用法律：《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國公務(wù)員法》《中華人民共和國行政許可法》《中華人民共和國行政處罰法》《中華人民共和國行政復(fù)議法》《中華人民共和國行政強(qiáng)制法》(共30分);

　　2.專業(yè)法律、法規(guī)：《中華人民共和國食品安全法》《中華人民共和國食品安全法實(shí)施條例》(25分),《食鹽專營辦法(2017年12月26日修訂)》《食鹽加碘消除碘缺乏危害管理?xiàng)l例》(25分);

　　3.其他內(nèi)容：《國務(wù)院鹽業(yè)體制改革方案》《四川省鹽業(yè)體制改革實(shí)施方案》(15分),巴中基本市情及經(jīng)濟(jì)發(fā)展基本情況(5分)。

　　（三）時(shí)間和地點(diǎn)。

　　時(shí)間：2019年1月19日(星期六);

　　地點(diǎn)：巴中市(具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證)。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。憑準(zhǔn)考證和有效居民身份證進(jìn)入考場，兩證不全者不得參加考試。

　　（四）成績公布。

　　2019年1月25日前，在巴中市人民政府網(wǎng)站、市經(jīng)濟(jì)和信息化委、市食品藥品監(jiān)管局官方網(wǎng)站公布報(bào)考人員筆試成績。若報(bào)考人員對筆試成績有異議，請于成績公布3日內(nèi)持本人有效居民身份證到市經(jīng)濟(jì)和信息化委513辦公室書面申請查分。

　　五、體檢

　　按筆試成績從高到低依次等額確定體檢人員;若筆試成績相同，則確定學(xué)歷高者為體檢對象;若學(xué)歷仍相同，則采取加試的辦法確定加試成績高者為體檢對象(下同)。

　　體檢在市指定的有資質(zhì)的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。由市經(jīng)濟(jì)和信息化委、市食品藥品監(jiān)督管理局組織實(shí)施，參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。

　　體檢不合格者不能參加職位選擇、考察、聘用。招聘機(jī)關(guān)或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由招聘機(jī)關(guān)給予其不予聘用的處理。報(bào)考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，不予進(jìn)入下一步環(huán)節(jié)。

　　六、崗位選擇

　　(一)市人社局、市經(jīng)濟(jì)和信息化委、市食品藥品監(jiān)管局組織體檢合格的報(bào)考者，按成績從高分至低分自愿選擇一個(gè)具體崗位。

　　(二)同分?jǐn)?shù)崗位選擇順序。如報(bào)考對象出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同的情況，以案例分析題成績高低確定崗位選擇順序;如案例分析題分?jǐn)?shù)相同情況，由市人社局、市經(jīng)濟(jì)和信息化委、市食品藥品監(jiān)管局組織對分?jǐn)?shù)相同的報(bào)考對象進(jìn)行綜合評價(jià)，確定崗位選擇順序。

　　七、考察

　　用人單位及主管部門對完成崗位選擇的報(bào)考對象的德才表現(xiàn)進(jìn)行全面考察，核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，作出考察合格與否的結(jié)論。

　　八、公示

　　擬聘用人員信息在市人民政府網(wǎng)站、市經(jīng)濟(jì)和信息化委、市食品藥品監(jiān)管局官方網(wǎng)站公示。公示期為7個(gè)工作日，公示內(nèi)容按照規(guī)定進(jìn)行。

　　公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

　　九、聘用審批及試用期

　　(一)筆試、體檢、考察合格并經(jīng)公示無異議者，由用人單位報(bào)人社部門辦理聘用手續(xù)。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。

　　(二)新聘用人員試用期為一年。試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。

　　十、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)本次招聘嚴(yán)格按照人事考試的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　(二)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真遵守考試聘用各環(huán)節(jié)相關(guān)規(guī)定。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加報(bào)名、考試、體檢、崗位選擇的，視為自動(dòng)放棄。

　　監(jiān)督電話：0827-5262709(市經(jīng)濟(jì)和信息化委)　　0827-5188911(市食藥監(jiān)局)