2019年江西南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘49人公告

來源：南昌人才招聘網 2019-01-14 08:47:52

　　南昌大學第一附屬醫院高新分院2019工作人員招聘公告

　　南昌大學第一附屬醫院高新分院(以下簡稱高新分院)開業在即，現面向社會公開急招49名高素質工作人員。現將招聘相關事項公告如下：

　　一、醫院簡介

　　南昌大學第一附屬醫院高新分院由高新區管委會與南昌大學第一附屬醫院聯合創辦，位于南昌高新區昌東大道與艾溪湖三路交界處，建筑面積約10.4萬平方米，設床位600張，是南昌市城東片區首家公立三級綜合醫院。

　　二、崗位及招聘條件

　　附件1：招聘崗位及條件

　　三、招聘程序

　　本次公開招聘工作按照報名、資格審查、筆試、綜合考核、面試、體檢、考察和聘用等程序進行。

　　(一)報名

　　本次公開選聘采取網上報名方式，報名時間2019年1月14日至2019年1月17日(含2019年1月17日)。報名人員指定登錄江西人才人事網(www.jxrcw.com)進入報名平臺，據實填寫表格、上傳相關證照，完成在線報名。

　　(二)資格審查

　　1.本次招聘實行誠信報名制度，報名結束后對符合條件的報名人員進行現場資格審査，時間、地點另行通知。

　　2.資格審查時須提交材料

　　(1)本人身份證原件及復印件;

　　(2)公開招聘報名表(考生登錄報名系統，打印資格審查表);

　　(3)畢業證、學位證原件及復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網查詢并打印);留學回國人員應聘的，還要提供國家教育部門的學歷學位認證證明;

　　(4)有執業資格和專業技術職務任職資格要求的，需提供執業資格證和專業技術職務任職資格證原件、復印件。已通過考試尚未取得紙質資格證書的，提供成績單證明;

　　(5)有工作經歷要求的需提交工作經歷證明。對按時出具工作證明確有困難的在職人員，可在體檢時提供;

　　(6)與報考崗位相關的其他證明村料(如獲獎證書、發表

　　過的文章檢索號、培訓經歷證書等)原件及復印件。

　　3.年齡及工作經歷計算截止時間為2018年12月31日。

　　4.資格審査貫穿招聘工作的全過程，報名人員提交的學歷、專業、年齡等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審査，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報名人員應聘資格。對提供虛假材料的，列入醫院黑名單，終身不得錄用為本院職工。

　　(三)筆試、綜合考核與面試

　　(1)臨床醫師崗位

　　醫師崗位采用綜合考核與面試相結合的考核方式。綜合考核按1:3比例排名進入面試，報考人數不足1:3時，按綜合考核排名全部進入面試，綜合考核形式另行通知，面試環節請考生自行準備不超過5分鐘的PPT個人展示。

　　(2)藥師、技師崗位

　　藥師、技師崗位采用筆試與面試相結合的考核方式。按筆試成績排名從高到低1:3比例排名進入面試，報考人數不足1:3時，按筆試排名全部進入面試。

　　筆試內容為相關專業知識。

　　(3)護理崗位

　　護理崗位采用初步考核、筆試與面試相結合的考核方式。初步考核通過后進入筆試，按筆試成績排名從高到低1:3的比例進入面試，報考人數不足1:3時，按筆試成績排名全部進入面試。

　　筆試內容為護理學。

　　(4)行政后勤崗位

　　釆用筆試與面試相結合的考核方式。按筆試成績排名從高到低1:3比例排名進入面試，報考人數不足1:3時，按筆試排名全部進入面試。

　　筆試內容為行政職業能力測驗。

　　成績合成

　　綜合總成績實行百分制，臨床醫師崗位以面試分數為最終成績。其余崗位按照筆試分數、面試分數各占40%和60%，計為最終成績。筆試分數、面試分數、綜合總成績均保留小數點后兩位才數，第三位小數按四舍五入法處理。按照崗位招聘計劃數，在達到面試合格分數線的人員中，根據綜合總成績從高分到低分排名順序，等額確定擬體檢人選。面試成績低于80分不予錄取。如同一崗位出現2名及以上考生綜合總成績相同的、按面試成績高者確定。仍然相同者，按符合崗位優先條件者確定。

　　(五)體檢

　　1.體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。不按規定的時間、地點參加休檢的人員、視作自動放棄體檢資格。體檢在南昌大學第一附屬醫院進行，體檢結論不合格需要復檢的，以復檢結論為準，復檢不合恪者不予聘用。

　　2.體檢費用由應聘人員自行承擔。

　　3.體檢不合格或自愿放棄體檢者，取消其擬聘用資格。缺額按該崗位綜合總成績從高分到低分排名順序遞補一次。

　　(六)考察

　　體檢工作結束后，由南大一附院高新分院與高新人社局、社發局對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察，考察不合格者，不予聘用。

　　考察安排由南大一附院高新分院另行組織實施。

　　(七)聘用

　　1.體檢、考察工作結束后，根據結果確定擬聘用人員名單，并按相關規定，統一辦理聘用手續。

　　2.擬聘用人員應在規定時間內到醫院報到。未按要求在規定時問內報到的，取消聘用資格。

　　(八)待遇

　　聘用人員待遇不低于南大一附院總院同職級人員水平。

　　四、聯系電話

　　咨詢電話：