2019年廣西紡織工業(yè)學校教師招聘公告

來源：廣西紡織工業(yè)學校 2019-01-17 10:40:44

　　廣西紡織工業(yè)學校招聘編制外教師公告

　　廣西紡織工業(yè)學校隸屬于自治區(qū)工業(yè)和信息化廳，屬全日制中等專業(yè)學校，是國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校、國家級重點中等職業(yè)學校。學校秉持“讓每位學子擁有幸福人生”的辦學理念，堅持以服務經(jīng)濟社會發(fā)展和人的全面發(fā)展為辦學宗旨，不斷為社會輸送技術人才。學校師資力量雄厚，教學生活設施完善先進，專業(yè)特色鮮明，設有紡染工程系、服裝工程系、機電工程系、信息工程系、管理工程系等5個系部、22個專業(yè)，建有校內實訓基地16個，其中紡織、服裝、計算機應用為自治區(qū)級示范特色專業(yè)及實訓基地，設備配備達自治區(qū)級標準的校內實訓室55間,校外實訓基地51個，畢業(yè)生初次就業(yè)率99%以上，專業(yè)對口率94%以上。同時，也是國家勞動和社會保障部批準設立的特有工種職業(yè)技能鑒定站，具備國家級職業(yè)技能鑒定資格。現(xiàn)因學校發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘編制外工作人員共8人。具體要求如下：

　　一、招聘崗位及要求

　　（一）基本條件

　　1.政治思想素質好，遵紀守法，品行端正，服從管理。

　　2.愛崗敬業(yè)，熱愛中職教育事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德。

　　3.工作踏實、耐心細致、責任心強，具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊精神。

　　4.身心健康，具有正常履行職責的身心條件。

　　5.具備符合崗位要求的工作能力及其他條件。

　　（二）招聘崗位及其要求

崗位序號	崗位名稱	招聘人數(shù)	學歷、專業(yè)	年齡	專業(yè)能力及其他條件
1	數(shù)字媒體技術應用專任教師	1人	數(shù)字媒體技術應用專業(yè)或動畫設計等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷。	35周歲以下	1.熟練掌握數(shù)字媒體技術應用專業(yè)知識進行理論課程和實踐教學，能承擔三維動畫設計、二維動畫設計、攝影攝像、影視后期處理等課程實踐教學任務（按上述次序優(yōu)先考慮）； 2. 有教師工作經(jīng)驗、教師資格證及相應的職業(yè)資格證者優(yōu)先。
2	建筑裝飾專任教師	1人	藝術設計、裝潢藝術設計等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷	35周歲以下	1.熟練掌握建筑裝飾專業(yè)知識進行理論課程和實踐教學，以掌握《3DS MAX三維建模》、《室內裝飾設計》、《photoshop建筑表現(xiàn)技法》、《建筑制圖AUTOCAD》課程先后次序優(yōu)先考慮； 2.具備良好的學生管理能力者優(yōu)先； 3.有教師工作經(jīng)驗、教師資格證及相應的職業(yè)資格證者優(yōu)先。
3	會計專任教師	1人	會計及相關專業(yè)畢業(yè) 大學本科及以上學歷	35周歲以下	1.熟練掌握會計專業(yè)專業(yè)知識，能進行相關專業(yè)理論課程和實踐教學，能夠承擔《基礎會計》、《成本會計》、《企業(yè)財務會計》等會計及財經(jīng)類課程； 2.具備良好的學生管理能力者優(yōu)先； 3.有教師工作經(jīng)驗、教師資格證及相應的職業(yè)資格證者優(yōu)先。
4	語文專任教師	1人	漢語言文學及相關專業(yè)，大學本科及以上學歷	35周歲以下	1.熟練掌握中職語文及相關課程知識，能夠承擔中職語文及相關課程教學工作； 2.具備良好的學生管理能力者優(yōu)先； 3.有教師工作經(jīng)驗、教師資格證及相應的職業(yè)資格證者優(yōu)先。
5	物流管理專任教師	1人	物流管理及相關專業(yè)，大學本科及以上學歷	45周歲以下	1. 熟練掌握物流專業(yè)專業(yè)知識，能進行相關專業(yè)理論課程和實踐教學，能夠承擔《倉儲配送》、《電子商務》、《集裝箱運輸實務》、《市場營銷》等物流及市場營銷類課程教學工作； 2.具有中級或以上職稱； 3.具備良好的學生管理能力者優(yōu)先； 4.有教師工作經(jīng)驗、教師資格證及相應的職業(yè)資格證者優(yōu)先。
6	學前教育專任教師	2人	學前教育、鋼琴、舞蹈及相關藝術類專業(yè)，大學本科及以上學歷	35周歲以下	1. 熟練掌握學前教育專業(yè)專業(yè)知識，能進行相關專業(yè)理論課程和實踐教學，能夠承擔《視唱練耳》、《舞蹈編排》、《舞蹈基礎》等學前教育及舞蹈類課程教學工作； 2.具備良好的學生管理能力者優(yōu)先； 3.有教師工作經(jīng)驗、教師資格證及相應的職業(yè)資格證者優(yōu)先。
7	高鐵乘務專任教師	1人	高鐵乘務、空中乘務、城市軌道交通運營管理等相關專業(yè)，大專及以上學歷。	35周歲以下	1.熟練掌握高鐵乘務專業(yè)知識，能進行相關專業(yè)理論課程和實踐教學，能夠承擔《乘務服務實務》、《餐飲服務管理》、《高鐵概論》、《客運安檢》等高鐵乘務類課程教學工作； 2.具備良好的學生管理能力者優(yōu)先； 3.有教師工作經(jīng)驗、教師資格證及相應的職業(yè)資格證者優(yōu)先。

　　（三）面試要求

序號	崗位	面試要求及內容	咨詢電話
1	數(shù)字媒體技術應用專任教師	1.面試方式：說課（結合PPT，15分鐘內，提交一次課紙質授課教案一式5份） + 實操（15分鐘內，實操場地提供必要的多媒體教學投影設備和實操工具、器材）。 2.面試內容：從以下課題中任選一個單元內容（2節(jié)）進行說課。 ①《二維動畫制作》 ②《三維動畫設計》 ③《攝影和攝像》	張老師： 0771-3240733 18807718578
2	建筑裝飾專任教師	1.面試方式：說課（結合PPT，15分鐘內，提交一次課紙質授課教案一式5份） + 實操（15分鐘內，實操場地提供必要的多媒體教學投影設備和實操工具、器材）。 2.面試內容：從以下課題中任選一個單元內容（2節(jié)）進行說課。 ①《三維室內設計》 ②《建筑制圖AUTOCAD》 ③《室內裝飾設計》	張老師： 0771-3240733 18807718578
3	會計專任教師	1.面試方式：說課（15分鐘的說課稿和PPT）。 2.面試內容：從以下課程中任選一個單元內容（2節(jié)）進行說課、操作展示。 ①《成本會計》 ②《企業(yè)財務會計》	陳老師： 0771-3805540 15177797891
4	語文專任教師	1.面試方式：說課（15分鐘的說課稿和PPT）。 2.面試內容：從以下課程中任選一個單元內容（2節(jié)）進行說課。 ①《語文》（中職） ②《應用文寫作》
5	物流管理專任教師	1.面試方式：說課（15分鐘的說課稿和PPT）。 2.面試內容：從以下課程中任選一個單元內容（2節(jié)）進行說課、操作展示。 ①《倉儲配送》 ②《電子商務》 ③《集裝箱運輸實務》
6	學前教育專任教師	1.面試方式：說課（15分鐘的說課稿和PPT）。 2.面試內容：從以下課程中任選一個單元內容（2節(jié)）進行說課、操作展示。 ①《視唱練耳》 ②《舞蹈編排》 ③《舞蹈基礎》
7	高鐵乘務專任教師	1.面試方式：說課（15分鐘的說課稿和PPT）。 2.面試內容：從以下課程中任選一個單元內容（2節(jié)）進行說課、操作展示。 ①《乘務服務實務》 ②《高鐵概論》 ③《客運安檢》

　　二、報名時間與方式

　　報名時間：公告之日起至2019年2月21日17:30止。

　　1.本次招聘采取網(wǎng)上報名方式。每名應聘者限報一個崗位。

　　2.應聘人員須先填寫《廣西紡織工業(yè)學校編制外人員應聘報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》，附件1）、《廣西紡織工業(yè)學校編制外人員報名匯總表》（以下簡稱《報名匯總表》，附件2）的電子版表格，掃描學歷證、學位證、職稱證、技能證、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證、工作證明、獲獎證書等材料，與1張2寸近期免冠白底彩色證件照（電子版）一起以壓縮包文件格式發(fā)送到以下電子郵箱：gxfxzp@163.com，郵件名及壓縮包名均統(tǒng)一命名為“崗位序號+崗位名稱+姓名”。

　　電子版應聘材料須在報名期限內發(fā)送到指定郵箱，超出規(guī)定時間范圍的視為報名無效。

　　3.應聘人員必須保證報名信息真實、準確，因報名信息填寫錯漏或根據(jù)應聘人員報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上應聘人員本人造成后果的，責任由應聘人員本人承擔。

　　三、資格審查及面試方式

　　應聘人員應如實提供個人材料，面試前先進行資格審查，查驗相關原件，經(jīng)資格審查后如發(fā)現(xiàn)材料有弄虛作假的，取消其應聘資格。

　　面試將通過電話方式通知到應聘者。請應聘者在報名期結束后留意。

　　各崗位面試方式看面試要求。

　　四、考核及聘用手續(xù)辦理

　　（一）考核。重點了解應聘者的思想政治素質、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度等方面情況，并再次復核應聘者材料及資格。

　　（二）考核結束后，經(jīng)學校領導班子會議研究擇優(yōu)確定擬聘人員。

　　（三）體檢。組織擬聘人員到指定醫(yī)院參加體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢費用由擬聘人員自理。

　　（四）公示、聘用

　　體檢合格的擬聘人員，經(jīng)學校領導班子審定后公示。公示期滿無異議的，辦理編外聘用手續(xù)，簽訂合同。工資福利待遇按學校編制外聘用人員薪酬待遇發(fā)放辦法執(zhí)行。