一、單位簡介

　　江西環境工程職業學院是一所以生態環境為特色的全日制公辦省級示范性高等職業院校，是世界技能大賽家具項目國家集訓基地，是國家優質高職院校建設單位、國家生態文明教育基地、全國職業院校魅力校園、全國科普教育基地、全國畢業生就業典型經驗高校（俗稱“全國就業50強”）、全國就業競爭力示范校、全國職業院校數字校園建設實驗校，是江西省文明單位、江西省“森林校園”、江西省“平安校園”。

　　學校地處的江西省贛州市，是全國文明城市、國家歷史文化名城、國家優秀旅游城市、國家森林城市，城市環境優美、交通便利，宜居宜學。學校創辦于1953年，現有校園面積813畝，下設8個二級學院，開設有2個本科專業、48個高職專業。其中省級及以上特色專業、示范建設專業、人才培養創新試驗區共23個，現有全日制在校學生1.1萬人，專任教師521人。

　　為進一步加強學院內涵建設，特面向社會公開招聘高層次人才。(學院詳情請訪問學院網http://www.jxhjxy.com/)

　　二、招聘崗位、人數、條件

招聘崗位	招聘人數	崗位條件
教育理論教師	1	現代教育技術專業（045114），全日制碩士研究生及以上學歷、學位，第一學歷為全日制統招本科，年齡在35周歲以下（1983年1月1日之后出生）。
教師培訓教師	1	教育管理專業（045101），全日制碩士研究生及以上學歷、學位，第一學歷為全日制統招本科，年齡在35周歲以下（1983年1月1日之后出生）。
地理學教師	1	地圖學與地理信息系統專業（070503），全日制碩士研究生及以上學歷、學位，第一學歷為全日制統招本科，年齡在35周歲以下（1983年1月1日之后出生）。
思想政治教師	1	馬克思主義理論專業（0305），中共黨員，全日制碩士研究生及以上學歷、學位，第一學歷為全日制統招本科，年齡在35周歲以下（1983年1月1日之后出生）。
會計教師	2	會計專業（1253），國際會計與金融管理專業，全日制碩士研究生及以上學歷、學位，第一學歷為全日制統招本科，年齡在35周歲以下（1983年1月1日之后出生）。
合計	6

 
　　備注：（1）國外學歷學位須經教育部留學服務中心認證；

　　（2）報名人員須為2018年9月30日以前取得碩士學位和研究生學歷證書。

　　（3）以上崗位條件中專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。

　　三、報名方式

　　1．報名時間：公告發布之日起至 2019年 2月6日。

　　以電子郵件方式報名：所有符合條件并有意向報名的應聘者均須填寫《江西環境工程職業學院招聘高層次人才報名表》（見附件）以及將本人身份證、本科及以上學歷學位證、專業技術職稱證、工作經歷證明等相關材料掃描件打包壓縮，以“×××應聘×××崗位×××號”（例如：“張XX應聘專業教師崗位1號”）作為文件名，發送至hjxyrsc@126.com。

　　2．請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求，不符合崗位條件要求者，請勿報名，已參加過試講、面試的，成績一律無效。要誠信報名，凡弄虛作假者，一經查實即取消面試資格和聘用資格。

　　3．聯系方式：

　　①聯系人（資格初審）：張老師，馮老師

　　聯系電話：0797- 8306169；手機：13879750183，15083900173；

　　②單位網址：www.jxhjxy.com；　電子郵箱:hjxyrsc@126.com；

　　四、考核辦法

　　1.考核采取試講和結構化面試相結合的方式進行，試講、結構化面試成績各占50%比例。試講主要考核應試人員教育教學能力和專業知識能力，結構化面試主要考核應試人員的職業道德、邏輯思維能力、語言表達能力等綜合素質。

　　2.如崗位招聘人數與報名人數比超過1:10（不包含1:10），先進行筆試篩選，按照1:3的比例確定入闈試講人選，筆試成績不計入總成績；不足1:10則通過資格審查人員全部進入試講。若試講人數不足1:3比例，該崗位所有人員試講成績都低于70分（含），則取消該崗位招聘。

　　3.試講時間：待資格初審后另行通知。

　　4.根據試講成績，從高分到低分按崗位招聘人數1:3的比例確定參加結構化面試人員。若面試人數不足1:3比例，該崗位所有人員面試成績都低于70分（含），則取消該崗位招聘。

　　5．資格復查：須提供身份證、畢業證、學位證等原件和復印件，復查時間另行通知。（資格審查貫穿招聘的全過程，一經發現弄虛做假的立即取消資格）。

　　6．結構化面試時間、地點另行通知。

　　五、體檢、考察及公示

　　1.根據試講和結構化面試的總成績，從高分到低分按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員。

　　2．體檢參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》（贛教發〔2010〕09號）和有關規定執行，須在學校指定的省級三等甲級綜合性醫院進行，體檢費用自理。因體檢不合格的，經主管部門同意取消該招聘崗位計劃。

　　3.用人單位對體檢合格人員進行考察。

　　4.對經考核、體檢、考察后的擬聘人員進行為期7個工作日的公示。

　　六、聘用、待遇

　　經考核、體檢、考察合格，確定擬聘用人選并予以公示，公示無異議后，按規定辦理相關聘用手續。實行試用期,試用期考核不合格者按有關規定予以解聘。 待遇按有關規定執行。

　　附件：江西環境工程職業學院招聘高層次人才報名表