2019年浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘非教學(xué)崗位人員公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位
浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院地處溫州市,建有甌江口和府東路兩個(gè)校區(qū),是經(jīng)浙江省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的全日制公辦高等院校,杭州鋼鐵集團(tuán)有限公司下屬公益二類(lèi)事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。學(xué)院被評(píng)為“全國(guó)職業(yè)教育先進(jìn)單位”(教育部等六部委)、“首批全國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校50強(qiáng)”(教育部)、“全國(guó)深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校”(教育部)、國(guó)家級(jí)眾創(chuàng)空間(科技部),是教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、浙江省優(yōu)質(zhì)高職院校。
二、招聘崗位、條件及待遇
(一)需求計(jì)劃
本批次招聘需求為15個(gè)崗位17人。其中輔導(dǎo)員崗位因工作期間入住學(xué)生公寓管理需要,按男性、女性分別招聘。
崗位名稱(chēng)、招聘人數(shù)及具體要求見(jiàn)公開(kāi)招聘計(jì)劃表(附后)。
(二)招聘對(duì)象
崗位招聘對(duì)象范圍不限,凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。
(三)資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:
1.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)、技能條件;
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
5.具備崗位所需要的其他條件。
對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))的時(shí)限要求為2019年3月底前。
對(duì)專(zhuān)業(yè)條件的要求,將結(jié)合高校專(zhuān)業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。
對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求,主要根據(jù)我院采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。
對(duì)身體條件的要求,主要根據(jù)我院采用的體檢標(biāo)準(zhǔn),委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(四)崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)用人,實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
(一)報(bào)名和資格初審
1、網(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間:2019年2月11日9:00-2月14日16:00。應(yīng)聘人員登錄浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視為無(wú)效報(bào)名。
2、資格初審。時(shí)間:2019年2月11日-2月15日,應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢(xún)結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審,但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi),可再次報(bào)名并接受資格審查。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)。時(shí)間:2月11日9:00-2月16日24:00。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的,視為放棄報(bào)名資格。
各崗位通過(guò)資格初審并繳費(fèi)的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍,否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。取消招聘計(jì)劃的,告知報(bào)考人員并退還報(bào)名費(fèi)。
4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費(fèi)人員在2019年2月21日-2月22日上網(wǎng)(www.zjks.com)下載打印準(zhǔn)考證,并取得應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試滿(mǎn)分均為100分,分別以40%、60%計(jì)入總成績(jī)。
1、筆試
筆試委托浙江省人事考試辦公室組織,具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
時(shí)間、地點(diǎn):2019年2月23日(全天),杭州市內(nèi)。
科目:《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。
筆試成績(jī)預(yù)計(jì)可于3月8日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢(xún)。
筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍復(fù)試。
2、面試
面試為結(jié)構(gòu)化面試。主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)(語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、分析和解決問(wèn)題能力等)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)(對(duì)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有關(guān)問(wèn)題的見(jiàn)解和處理能力等)、崗位匹配性等。
面試成績(jī)和總成績(jī)低于60分的,均不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試前安排資格復(fù)審。入圍人員需攜帶應(yīng)聘身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(含就業(yè)生推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》)以及崗位招聘條件所需其他材料的原件及復(fù)印件各1份,按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。招聘崗位涉及職稱(chēng)、職業(yè)資格、政治面貌等必備條件的,需審驗(yàn)相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件;涉及工作經(jīng)歷條件的,一般要求提供勞動(dòng)合同和社保繳納記錄證明。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘條件不相符的,取消應(yīng)聘資格。本人未參加資格復(fù)審的,視作放棄應(yīng)聘資格。
(三)體檢、考察
考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī),各崗位按總成績(jī)從高分到低分(總成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者優(yōu)先)等額確定體檢、考察對(duì)象。
體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。
(四)公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員,學(xué)院確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn),對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,學(xué)院按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,學(xué)院研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
聘用人員應(yīng)在學(xué)院要求的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的,或在職人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成,不能及時(shí)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)的,學(xué)院可以不保留聘用資格。
四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢(xún)
(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:
1、浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 (http://www.zjitc.net/,“人才引進(jìn)”—“招聘公告”欄);
2、杭州鋼鐵集團(tuán)有限公司(http://www.hzsteel.com/,“招賢納士”)
3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,“事業(yè)單位招聘”)。
招聘過(guò)程有關(guān)具體信息一般僅在浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
(二)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
(三)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映,以便及時(shí)研究處理。
監(jiān)督電話:0571-85032320(杭州鋼鐵集團(tuán)有限公司人力資源部);0577-88105228(浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室)。
(四)有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題,請(qǐng)向浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院直接咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話:0577-88330395,18857740906(梅老師)
附件:浙江工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘非教學(xué)崗位人員計(jì)劃表(2019年第一批).xlsx
2019年1月28日