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山西大同秦淮數(shù)據(jù)靈丘數(shù)據(jù)中心招聘69人簡章

來源:靈丘縣人民政府 2019-01-30 14:37:45

  秦淮數(shù)據(jù)靈丘數(shù)據(jù)中心招聘簡章


  秦淮數(shù)據(jù)靈丘數(shù)據(jù)中心面向靈丘及周邊縣區(qū)招聘以下工作人員:


  一、電氣運維主管/工程師/電工(需求:30人  薪酬:4000-16000按職級劃分)


  任職要求:


  1、35歲以下, 中專及以上學歷,電氣自動化、機電工程專業(yè)、計算機相關專業(yè);


  2、有數(shù)據(jù)中心基礎設施運行維護工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;


  二、暖通運維主管/工程師/空調(diào)工(需求:6人  薪酬:4000-16000按職級劃分)


  任職要求:


  1、 35歲以下, 中專及以上學歷,身體健康、能接受夜班輪班。有IDC基礎設施維護巡檢維護相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。


  2、 具備有空調(diào)制冷操作證、制冷中、高級和高壓電工證,熟悉數(shù)據(jù)中心BA自控系統(tǒng)、空調(diào)設備、有實際操作能力者優(yōu)先考慮。


  三、弱電運維主管/工程師(需求:5人  薪酬:4000-12000按職級劃分)


  任職要求:


  1、電子工程、計算機科學與技術、自動化或相關工科專業(yè)大專及以上學歷,獲得相關技能證書者優(yōu)先考慮;


  2、具備相關系統(tǒng)應急處置的能力;


  3、有事動力環(huán)境維護工作經(jīng)驗的優(yōu)先;


  四、IT/網(wǎng)絡運維工程師(需求:16人  薪酬:4000-12000按職級劃分)


  崗位要求:


  1、熟悉綜合布線、網(wǎng)絡排障基本技能,有良好的溝通技巧。


  2、具有IDC運維經(jīng)驗或相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。


  3、統(tǒng)招大專以上學歷。


  五、消防安全主管/專員(需求:3人  薪酬:3500-7000按職級劃分)


  崗位職責:


  任職要求:


  1. 大專以上學歷,年齡23-40歲之間,無不良記錄;


  2. 熟悉數(shù)據(jù)中心、商業(yè)各項消防系統(tǒng)并熟練操作各類消防設備設施;


  3. 有較好的溝通、協(xié)調(diào)及組織能力,處事沉穩(wěn),具有較好的應變能力和突發(fā)事件的處理經(jīng)驗;熟悉物業(yè)管理及國家、地區(qū)消防相關法律法規(guī)。


  六、物業(yè)工程主管/專員(需求:3人  薪酬:3500-7000按職級劃分)


  任職資格:


  1、全日制大專以上學歷,年齡28至38歲之間,有相關工作經(jīng)驗;


  2、嚴謹認真,執(zhí)行能力強,具有較強責任心和敬業(yè)精神,普通話良好,服從領導。


  七、資料員/文員(需求:3人  薪酬:3000-5000按職級劃分)


  任職要求:


  1、大專以上學歷,30歲以下,熟練操作計算機及各類辦公軟件;


  2、好學上進,工作踏實認真,吃苦耐勞,有較好的溝通能力和團隊互助精神;


  八、客服主管/專員(需求:3人  薪酬:3500-7000按職級劃分)


  任職要求


  1.  具有大學專科及以上學歷,35歲以下;具有酒店和大型餐飲物業(yè)服務行業(yè)客服管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。


  2.  具有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力和組織能力,富有團隊合作精神;


  福利待遇:正式勞動合同 六險一金 帶薪年假 雙通到上升空間 每年14薪 一年兩次調(diào)薪 每周雙休 節(jié)日禮金 各類補貼 團結(jié)活動 水果茶點


  工作地址:山西省靈丘縣榮烏高速和033縣道交叉口東北側(cè)首都太行山能源信息技術產(chǎn)業(yè)基地


  簡歷投遞郵箱:siyao.liu@stackdata.cn或hr@stackdata.cn


  報名地址:靈丘縣人力資源一樓大廳9號窗口


  九、招錄程序及步驟


  采取報名、資格審查、面試、聘用等程序進行


  (一)報名與資格審查


  1.報名時間:2019年2月2日至2019年3月30日;


  2.報名方式:采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上投遞簡歷的方式;


  3.報名地點:靈丘縣人力資源和社會保障局


  4.報名時攜帶材料:


  (1)身份證,學歷證書原件及復印件;


  (2)近期1寸紅底證件照2張;


  5.辦公電話:0352--8557308


  (二)面試


  根據(jù)報名情況分批次面試,面試主要考察學員的業(yè)務水平、語言表達、現(xiàn)場應變及學習意識等方面的能力。(具體時間、地點以招聘方公布及收到的考核面試短信通知為準)


  (三)錄用


  經(jīng)面試、考察合格,錄用上崗。


  注意事項:


  (一)本次招聘面試工作由秦淮數(shù)據(jù)靈丘數(shù)據(jù)中心負責;


  (二)擬聘人員報名時須提供準確、暢通的聯(lián)系電話,保證在報名面試期間正常使用;


  (三)本次招聘工作不收任何費用,也并無責成任何教育培訓機構(gòu)進行相關培訓,請大家提高警惕,切勿上當受騙。


  靈丘縣人力資源和社會保障局


  2019年1月30日