長春新區(qū)面向社會公開招聘公安分局網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)協(xié)勤公告

　　為進(jìn)一步加強公安新區(qū)分局網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)工作，為新區(qū)快速發(fā)展提供服務(wù)支撐和保障，長春新區(qū)管委會決定，面向社會公開招聘公安分局網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)協(xié)勤人員。具體公告如下：

　　一、招聘計劃及范圍

　　本次共計招聘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)協(xié)勤50人，其中男性35人，女性15人。招聘人員主要從事網(wǎng)絡(luò)維修、維護(hù)與信息技術(shù)等工作。招聘范圍為長春地區(qū)符合條件的應(yīng)聘人員（含榆樹、德惠和農(nóng)安），辦公地點在公安新區(qū)分局。具體招聘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)協(xié)勤崗位及其資格條件詳見《附件1》。

　　二、報名條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

　　3.遵守紀(jì)律、品行端正。

　　4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1984年1月31日至2001年1月31日期間出生)。

　　（二）崗位條件

　　符合崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、任職、工作經(jīng)歷等條件詳見《附件1》。

　　（三）有下列情形之一的人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員;

　　2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；

　　3.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員;

　　6.本人或家庭成員有較為嚴(yán)重不良信用記錄的;

　　7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　（四）回避情形

　　應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　三、聘用方式及福利待遇

　　本次擬聘人員均為勞務(wù)派遣企業(yè)身份，被聘用人員與長春高新人才勞務(wù)開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，派遣到公安新區(qū)分局工作。實行定額約定工資，月應(yīng)發(fā)工資為3700元，不執(zhí)行新區(qū)及所屬開發(fā)區(qū)管委會其他勞務(wù)派遣人員的各類績效獎金和相關(guān)福利待遇。各崗位均按有關(guān)規(guī)定繳納“五險一金”，試用期均為2個月，試用期內(nèi)按80%支付工資。

　　四、報名與資格審查

　　（一）報名方式

　　本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式，由長春新區(qū)人社局會同公安新區(qū)分局共同組織報名事宜。

　　（二）報名時間和地點

　　報名時間：2019年2月1日—2日，上午9：00—11：30，下午13：00—16：30。

　　報名地點：長春高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人才勞務(wù)交流服務(wù)中心（長春市前進(jìn)大街3055號一樓大廳），報名聯(lián)系電話：0431-89689478。

　　（三）報名要求

　　報名者須填寫《長春新區(qū)公開招聘工作人員報名表》（附件2，可從網(wǎng)上下載打印填寫），并帶本人有效身份證、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)籍驗證報告及崗位需要的工作經(jīng)歷證明等其它材料原件，以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底（6個月內(nèi)）正面小二寸免冠照片。報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　（四）資格審查

　　依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查和測量身高，結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)。

　　（五）注意事項

　　1.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)要與公告中招聘崗位所需資格條件一致。

　　2.報名人員必須認(rèn)真填寫報名信息，應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

　　3.本次招聘崗位均不設(shè)開考比例。

　　4.考試不指定輔導(dǎo)用書，不辦任何培訓(xùn)班。

　　5.考生必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。若因報考人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果，由報考人員本人負(fù)責(zé)。

　　6.招聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實施單位和工作人員，必須對應(yīng)聘人員的個人信息給予嚴(yán)格保密。

　　五、招聘方式及人選確定

　　本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中筆試成績按40%計入總成績，面試成績按60%計入總成績。

　　（一）筆試

　　內(nèi)容：包括公共基礎(chǔ)知識與公文寫作（占30%）、專業(yè)知識（占70%，包括計算機(jī)基礎(chǔ)知識，熟練操作使用Windows系統(tǒng)及Office辦公軟件，常見的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及其安裝與配置方法，網(wǎng)絡(luò)安全知識等內(nèi)容）。筆試成績按100分計算，合格線為60分，不滿60分不得進(jìn)入面試。

　　筆試時間、地點及成績查詢：將通過長春高新人才網(wǎng)通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間、地點及筆試考試時間、地點，并公布筆試成績。請應(yīng)聘考生隨時關(guān)注長春高新人才網(wǎng)（www.ccgxrc.com），招聘單位不再另行通知。

　　（二）面試

　　從筆試同一招聘崗位成績合格人員中，由高分到低分，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:3比例確定。

　　面試的具體時間、地點和采取的面試方式分別由長春新區(qū)人社局、公安新區(qū)分局確定并負(fù)責(zé)通知考生。面試前，由人社局會同公安分局對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。復(fù)審時，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證等崗位需要的其它材料原件。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。

　　面試主要測試應(yīng)聘者的相關(guān)專業(yè)知識、綜合分析和解決實際問題、語言表達(dá)等方面的能力。面試成績總分100分（保留至小數(shù)點后一位），合格線為60分，不滿60分的不得作為擬聘人選。面試成績現(xiàn)場直接告知考生，筆試和面試加權(quán)后總成績在長春高新人才網(wǎng)上公布。

　　（三）確定擬聘人選

　　按總成績由高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1比例確定，成績相同的，進(jìn)行下一輪面試。經(jīng)政審、體檢及考核不合格，或聘用前自行放棄的，在面試成績合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。

　　六、信息發(fā)布及政策咨詢

　　（一）本次招聘公告的發(fā)布報刊為：《新文化報》。

　　（二）本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站為：長春高新人才網(wǎng)（www.ccgxrc.com），請考生及時關(guān)注相關(guān)信息。

　　新區(qū)政策咨詢電話：0431－81335527、81335549

　　新區(qū)監(jiān)督舉報電話：0431- 81335545

　　附件1.《長春新區(qū)面向社會公開招聘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)協(xié)勤崗位及資格條件一覽表》

　　附件2.《長春新區(qū)公開招聘工作人員報名表》

　　長春新區(qū)人力資源和社會保障局

　　長春高新人才勞務(wù)開發(fā)有限公司

　　2019年1月31日