阜陽七中屬于阜城三年提升計劃教育重點項目，是一所委托合肥一中進行全面自主管理的現代化寄宿制公辦高中。根據學校發展需要，現面向社會公開招聘優秀教育人才40名，相關事宜公告如下。

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅持德才兼備的標準，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，綜合評價，擇優聘用。

　　二、招聘崗位

 

 

招聘單位

招聘  人數

語文

數學

英語

物理

化學

生物

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

8

701

7

702

5

703

3

704

6

705

3

706

阜陽七中

40人

歷史

地理

體育

信息     技術

心理健康教育

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

人數

崗位代碼

1

707

3

708

1

709

2

710

1

711

 

　　三、招聘條件

　　(一)具有較高的政治素質，熱愛教育事業，師德高尚，身體健康，無違規違紀行為。

　　(二)年齡在30周歲以下(1989年1月1日以后出生)。

　　(三)國家承認的大學本科(具有學士學位)及以上學歷(含2019年應屆畢業生)，具備相應學科的高級中學教師資格證。

　　上述人員中：

　　1、在職在編教師需具有高中教學經歷，且現任教學科、教師資格證、所學專業學科與報考崗位相一致。

　　2、屬2019年畢業生可先報考，如最后進入擬聘的人員，需于2019年8月31日前提供相應學歷(學位)、教師資格證等證書原件，否則，取消聘用資格，所空缺崗位不再遞補。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)在讀的全日制普通高校非應屆畢業學生;

　　(二)現役軍人;

　　(三)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

　　(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的結論的人員;

　　(五)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員;

　　(六)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(七)潁泉區內在職在編人員。

　　四、招聘程序

　　(一)報名：報名采用網絡報名的方式進行，報名網站http://yqrsj.pzhl.net/。報名時間為2019年2月18日9:00至2月20日24:00，逾期不再補報。

　　1.提供報名信息

　　報考人員登錄報名網站進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《2019年阜陽七中公開招聘教師資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，必須如實、準確地填寫自已的所學專業等信息。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。

　　每位報考人員限報一個崗位，必須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

　　2.查詢報名初審結果

　　(1)報考人員報名后，2月21日16：00前可隨時登錄報名網站查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位。

　　(2)通過資格審查的報考人員于2月22日24：00前登錄報名網站按規定繳納統考筆試費用、進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。

　　根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用。

　　(3)為確保招聘人員質量，報名繳費結束后，應聘同一崗位的人員，招聘計劃為5人及以上的，招聘數與報名人數比例不足1:2的，將取消或相應核減招聘計劃。招聘計劃小于5人的，招聘數與報名人數比例不足1:3的，將取消或相應核減招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員在網上退費。

　　(二)筆試

　　1.筆試科目和內容

　　《教育綜合知識》考試內容：教育學、心理學、教育法規、新課程理論、教師道德修養等，滿分100分。

　　《專業知識》考試內容：考生所報學科相應專業知識，滿分100分。

　　2.筆試時間和地點

　　筆試時間：2019年3月3日(星期日)

　　上午：8:00——9:30 《教育綜合知識》

　　10:00——12:00《專業知識》

　　筆試地點：考點設在阜陽市(具體地點見筆試準考證)。

　　報考人員可于3月1日至2日從報名網站自行下載并打印《準考證》，并按準考證上指定的時間、地點，攜帶準考證和本人有效身份證參加筆試。

　　3.筆試成績

　　上述考試科目滿分均為100分。《教育綜合知識》占40%、《專業知識》占60%，兩項合成后為筆試成績。計算成績時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

　　為確保新進人員基本素質，設定筆試《專業知識》最低控制分數線，成績達到55分(以下簡稱筆試達線人員)方可進入資格復審。

　　(三)資格復審

　　在同職位筆試達線人員中，以筆試成績從高分到低分，招聘計劃為5人及以上的，按計劃數1:2確定，招聘計劃小于5人的，按計劃數1:3確定進入資格復審人員，最后一名筆試成績相同的一并進入資格復審。資格復審所需材料詳見資格復審公告(在職在編教師需提供單位報考證明)。

　　資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行比對。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其復審資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補一次(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同，并列進入)。

　　資格復審合格者進入專業測試。

　　(四)專業測試

　　專業測試對象為經公示無異議的資格復審合格人員。專業測試滿分為100分，采取無生上課、答辯的方式進行。設定專業測試最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。

　　專業測試工作由區教育局負責組織實施，按要求在阜陽市潁泉區人民政府網、潁泉先鋒網公示專業測試公告，并公布招聘崗位參加專業測試的人員名單，同時載明：專業測試的程序與規則、專業測試的內容、方式和時間、地點以及招聘單位聯系電話等事項。

　　(五)成績合成

　　專業測試工作結束后，根據報考人員的總成績(總成績=筆試合成成績×60%+專業測試成績×40%，在統計過程中均保留小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計劃數1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績、筆試中“專業知識”成績為依據，從高分到低分確定)。

　　(六)體檢與考察

　　體檢由區教育局統一組織實施，體檢工作按照《關于修訂。

　　考察由區教育局負責組織實施。考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

　　對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按總成績從高分到低分依次等額遞補一次(若出現總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績、筆試中“專業知識”成績為依據，從高分到低分確定)。

　　(七)公示

　　對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在阜陽市潁泉區人民政府網、潁泉先鋒網公示7天。

　　五、聘用及待遇

　　1.考察合格人員名單公示無異議后，簽訂聘用協議，按照規定程序辦理聘用、入編等相關手續。

　　2.聘用人員實行試用期一年，試用期滿考核不合格的將解除聘用關系。

　　3.被聘用的“985”“211”大學本科畢業生、普通高校碩士研究生(研究生所學專業和本科所學專業需一致)服務期滿6年將給予住房補助5萬元。

　　六、信息發布和咨詢電話

　　本次招聘的其他有關信息，將陸續在阜陽市潁泉區人民政府網、潁泉先鋒網發布。請考生及時登錄查閱。本次招聘統一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

　　咨詢電話：潁泉區教育局 0558-2261536

　　潁泉區人社局 0558-2617231

　　潁泉區招聘工作領導小組辦公室

　　2019年2月2日