2019年浙江大學醫學院附屬第二醫院招聘3人公告
根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》的規定,浙江大學醫學院附屬第二醫院擬面向社會公開招聘工作人員?,F將有關事項公告如下:
一、單位簡介
浙江大學醫學院附屬第二醫院為浙江大學下屬公益二類事業單位,預算形式為財政適當補助,是全國首家綜合性三級甲等醫院、全球首批JCI國際學術醫學中心,承擔著全省醫療、教學、科研、保健及突發性公共衛生事件等應急任務。醫院由兩院區組成,其中解放路院區位于杭州市上城區,核定床位2000張;濱江院區位于杭州市濱江區,核定床位1200張。
二、招聘崗位、條件及待遇
(一)需求計劃
本批次招聘需求為3個崗位共3人。
崗位名稱及具體要求見招聘崗位表(見附件)。
(二)招聘對象
凡符合招聘崗位具體條件要求的人員,無論應屆畢業生或社會人員,一般均可報名應聘。
(三)資格條件
應聘人員應符合下列條件:
1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業單位人員的義務;
2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件;
3.具備適應崗位要求的身體條件;
4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;
5.能在崗位時限內及時入職;
6.具備崗位所需要的其他條件。
對應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限原則上要求為2019年7月底前。
對專業條件的要求,將結合高校專業設置目錄予以認定。
(四)崗位待遇
招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1、網上報名。報名時間為自招聘信息發布之日起至2019年3月4日17時。報名均在醫院官網(http://www.z2hospital.com,“人事招聘”-“簡歷投遞”),注冊個人信息、填寫簡歷,選擇相應科室并在應聘說明備注應聘崗位進行報名。應聘者應對自己所提供資料的真實性負責,凡弄虛作假者,取消應聘資格。
2、資格初審。報名截止后,將根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,并通過短信或郵件等方式向應聘人員反饋審核結果。
各崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則將取消有關崗位招聘計劃。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結合的方式,逐輪淘汰。
1、筆試。初定于2019年3月在我院舉行。具體安排另行通知。
筆試內容:與崗位相關的綜合、專業知識(不指定具體參考書籍或資料)。
筆試后根據筆試成績從高到低,按不低于1:3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。筆試成績不帶入下一輪。
2、面試。面試分科室面試、綜合面試兩輪進行。面試前安排資格復審。資格復審和面試有關安排另行通知。
科室面試主要測評入圍面試人員專業素質、業務能力和團隊融合潛力。各崗位根據科室面試成績排序,按不低于招聘人數的2倍確定入圍綜合面試人員,但成績不帶入下一輪。
綜合面試主要測評綜合素質、實踐經驗和與招聘崗位的匹配性。根據本輪面試成績從高分到低分,各崗位按照計劃招聘人數1:1比例確定體檢考察對象。
綜合面試滿分為100分,合格分數線為60分,低于該成績人員不列入體檢考察對象。
(三)體檢、考察
體檢、考察工作參考浙江省公務員考錄相關環節工作的辦法進行。體檢在我院體檢中心進行,標準及操作規程參照公務員考錄體檢辦法執行。
(四)公示
體檢、考察均合格人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定辦理相關手續。
(五)其他
應聘者放棄或取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,各崗位均根據考試成績從高分到低分依次進行。
四、紀律、監督與咨詢
(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:
1、招聘單位網站:
醫院網站(http://www.z2hospital.com/,“人事招聘”-“簡歷投遞”欄);
2、主管部門網站:浙江大學人事處網站(http://hr.zju.edu.cn/cn/,人事動態);
3、浙江省人力資源和社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn,“機關事業公開招錄(聘)”)。
招聘過程相關信息一般僅在招聘單位官網上公布,請應聘者留意。
(二)監督機構(部門)及聯系方式:浙江大學(人事處),0571-88981922。
對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監督機構反映,以便及時研究處理。
(三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。
(四)有關本次招聘工作具體問題,請直接咨詢醫院人力資源部。
咨詢電話:0571-87783884/87767105
點擊下載>>>
浙江大學醫學院附屬第二醫院招聘崗位表(2019年第二批).xlsx