陜西西安航空學院常年招聘公告

來源：陜西招聘信息公共服務網 2019-02-27 14:20:27

　　西安航空學院常年招聘公告

　　一、學校概況

　　西安航空學院是一所以工科為主、多學科協調發展的全日制普通高等學校。學校創建于1955年，原名為西安航空技術高等專科學校，2012年經教育部批準升格為普通本科院校，更名為西安航空學院。

　　學校現有灃惠、閻良兩個校區，占地1158畝，設有飛行器學院、機械工程學院、創新創業學院和馬克思主義學院等16個教學院(部)。學校設有院士專家工作站，現聘有院士2名，著名專家學者20余名。擁有國家級教學團隊1個、省級教學團隊8個;國家級教學名師1人，省級教學名師8人，60余人次在省級以上學會擔任職務。擁有國家級的特種泵系統技術國家地方聯合工程研究中心，承擔過包括建國60周年閱兵式坦克車油泵設計等多項省部級以上重大課題。

　　學校共開設飛行器制造工程、飛行器動力工程、材料科學與工程、航空機電設備維修等81個本、專科專業，覆蓋航空航天、機械、材料、電氣、交通運輸、工商管理等16個專業大類，涉及工學、管理學等學科門類。目前全日制在校生13000余人。

　　當前，學校正按照“十三五”規劃確定的藍圖積極實施人才強校戰略，不斷提升教學水平和創新能力，優化學科專業布局和人才培養機制，為建設航空特色鮮明的高水平應用型高校而努力奮斗。

　　二、學校公開招聘專業及相關要求

崗位	學科專業要求	學歷學位要求	其他要求
教師	飛行器制造工程、飛行器制造工程(航空維修工程方向)、飛行器設計與工程、飛行器動力工程	博士研究生，或具有副高以上職稱的碩士研究生，各教育階段所學專業相同或接近	有海外留學經歷或企業3年以上工作經歷者優先
	機械制造及其自動化、機械電子工程、機器人工程
	復合材料與工程、材料加工工程、材料科學與工程
	控制科學與控制工程、電氣工程及其自動化、電力電子與電力傳動、模式識別與智能系統、人工智能類
	車輛工程、汽車服務工程、交通運輸
	建筑環境與能源應用工程、能源與動力工程、工程管理、給排水科學與工程
	計算機科學與技術、軟件工程、物聯網工程
	管理科學與工程、企業管理、會計學
	計算數學、光電類
	中國近現代史基本問題研究、馬克思主義基本原理或馬克思主義中國化
	機械設計及理論、流體機械的流動理論與實驗、機械工程、機械制造及其自動化、流體傳動與控制
	秘書、檔案管理、現當代文學及相關專業
	飛行技術（大氣科學、載運工具運用工程、地理信息科學等專業，若本科畢業于民航類高校的飛行技術專業，則碩士專業可適當放寬要求）	碩士研究生及以上學歷，各教育階段所學專業相同或接近
實驗教師或技術員	航空工程、載運工具運用工程、飛行器設計		有企業相關專業工作經歷者優先
	計算機類及相近專業
	機械電子工程、機械制造及其自動化、機械設計及理論、自動控制等機械類相關專業

　　三、基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

　　2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　3、具有較高的思想素質、良好的職業道德，以及較強的專業工作能力和健康的心理;安心本職工作，團隊協作精神好;

　　4、身體健康，具有適應崗位要求的身體條件;

　　5、原則上博士研究生不超過35歲，碩士研究生不超過30歲，有豐富的企事業單位實踐工作經歷者可適當放寬。

　　6、可接受長期在閻良校區工作。

　　四、招聘待遇

　　(一)博士研究生

　　1、見習期合格后納入學校事業編制;

　　2、入校前三年內，績效工資按照副教授(專業技術7級)標準執行;

　　3、提供安家費15-25萬元;

　　4、自然科學類提供15-25萬元、人文社科類提供5-10萬元的科研啟動費;

　　5、未在學校購買住房者，暫按1500元/月提供住房補貼;

　　6、對于學術水平高、科研業績突出、學校急需專業的博士畢業生，經學校綜合評價認定，可實行“一人(事)一議”，按照學校相關程序，給予差異化薪酬與福利待遇;

　　(二)碩士研究生

　　實行人事代理，與編制人員同工同酬，具體按照《西安航空學院人事代理工作暫行辦法》執行。

　　五、招聘程序及聯系方式

　　1、報名

　　應聘者通過學校人事處網站(http://www.rsc.xaau.edu.cn/)的人才招聘系統(http://10.10.100.98:12345/zpNew/index.do)進行注冊登錄，填寫個人基本信息，上傳求職簡歷、相關學歷、學位、職稱及反映本人學術水平和科研能力的證明材料等;再按照崗位類別申請崗位。

　　2、資格審核

　　人事處根據填報資料進行資格初審，通過資格初審的應聘者進入考察推薦程序。

　　3、考察推薦

　　應聘人員由用人單位隨時進行考察。

　　4、學校面試

　　根據考察結果和計劃招聘數，學校組織面試，面試時間另行通知。

　　5、體檢

　　經學校面試通過后的擬聘人員，在規定時間、指定醫院參加體檢，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

　　6、公示

　　體檢合格者在學校人事處網站進行公示，公示時間不少于7個工作日，期間有異議者可向人事處反應，投訴舉報電話為029-84238935。

　　7、簽約

　　公示期滿后，對沒有異議或者反映問題經查失實、不影響聘用的，由人事處與擬聘人員簽訂聘用合同(就業協議)，確立人事關系。