2019年湖南益陽市資陽區招聘中學教師公告
為進一步加強我區教師隊伍建設，經研究，決定招聘全額撥款事業編制中學教師30名。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃及崗位設置
詳見《2019年資陽區招聘中學教師職位及人數》(附件1)。
二、報名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；熱愛教育事業、遵紀守法，誠實守信，身體健康。
2.年齡30周歲以下（1989年6月30日及以后出生）。
3.普通話等級須達二級乙等及以上(應聘語文學科須達二級甲等及以上)。
4.往屆畢業生須畢業后一直從事教育教學工作(報名時提供縣級教育行政部門證明)。
(二)具體條件
1.益陽市第六中學(湖南省示范性普通高中)應聘條件
(1)全日制師范類一類本科或全日制師范類碩士研究生學歷，且所學專業與應聘學科對應(2019年應屆畢業生可憑畢業生就業推薦表報名)；
(2)具有高中及以上教師資格證(2019年應屆畢業生可憑教師資格考試合格證明報名）。
2.益陽市第十四中學(益陽市示范性普通高中)、益陽市第一職業中專學校(湖南省示范性中等職業學校)應聘條件
(1)全日制師范類二類本科及以上學歷，且所學專業與應聘學科對應(2019年應屆畢業生可憑畢業生就業推薦表報名)；
(2)應聘中等職業學校教師含取得職高對口升學統一招生考試的二類本科及以上畢業證；
(3)具有高中及以上教師資格證(2019年應屆畢業生可憑教師資格考試合格證明報名)。
3.應聘初中學校條件
(1)全日制師范類本科及以上學歷，且所學專業與應聘學科對應(2019年應屆畢業生可憑畢業生就業推薦表報名)；
(2)具有初中及以上教師資格證(2019年應屆畢業生可憑教師資格考試合格證明報名)。
(三)不予報名情形
具有下列情形之一的，不得報名：
1.本區機關事業單位在編人員；普通高校全日制在讀的非2019屆畢業學生（在讀的全日制研究生不能以本科等學歷報考）；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；違反計劃生育政策的；尚在黨紀、政務處分影響期內或涉嫌違紀正在接受審查、調查的。
2.法律法規規定不得聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘程序為：報名、資格審查、試教、體檢、考察、公示、簽約七個環節。
(一)報名
1.報名時間及地點
報名時間：2019年3月13-17日(上午8:30-12:00、下午14:00-17:30)。
報名地點：益陽市資陽區教育局二樓人事股(益陽市資陽區資江西路538號) 。聯系電話：電話0737—2663109。
2.報名要求及需提供的資料
本人持有效身份證、畢業證(2019年應屆畢業生就業推薦表)、教師資格證(2019年應屆畢業生提供教師資格考試合格證明）、普通話等級證、教育部學歷證書電子注冊備案表及報名職位所需提供的相關資料原件和復印件，往屆畢業生須提供縣級教育行政部門從教證明。近期正面免冠同底一寸彩照2張。填寫《2019年資陽區招聘中學教師報名登記表》(附件2），簽署誠信承諾書。每個考生限報一個職位，并填報至具體學校和崗位。
(二)資格審查
審查應聘對象所提供的資料，確定符合招聘資格人選，資格審查時間為報名當日。招聘人數與報名人數比例原則上不得低于1:2，少數專業特殊或確實難以形成競爭的職位，報資陽區教師招聘工作領導小組同意后，可以降低比例或直接進入試教程序。試教人員名單和試教時間詳見資陽公眾信息網(http://www.hnziyang.gov.cn)。
(三)試教
試教時間以公告通知為準，試教主要測評應聘對象教育教學能力，按百分制計分（計算機、音樂、體育應聘者的成績=試教成績×70%+技能測試×30%），教材使用資陽區高中、初中學段現行教材，上課內容抽簽確定。備課時間30分鐘，上課時間10分鐘（技能測試時間及要求見試教公告）。
如試教環節中綜合成績低于70分(不含70分)，則不予錄用。如個別(緊缺)專業無人報名，可將該專業招聘計劃調節到報名人數相對較多的專業（調劑辦法由資陽區教師招聘領導小組確定）。
(四)體檢
依據試教成績，按招聘人數的1:1確定體檢對象，體檢入圍人員按時間及相關要求（具體時間和要求另行通知）參加體檢。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費由體檢對象個人承擔，未按時參加體檢的視同自動放棄資格處理。
(五)考察
體檢合格人員遞交《資陽區招聘事業單位工作人員考察登記表》，再由區教育局組織考察。考察重點是應聘者的政治表現、道德品質、遵紀守法、教學能力、工作實績等情況，并再次復核相關情況。
(六)公示
體檢合格人員，初步確定為擬聘對象，在資陽公眾信息網公示7個工作日。
(七)簽約
經公示無異議的擬聘對象，同學科同崗位按照試教成績從高到低依次選擇學校，擬聘對象確定崗位后與招聘單位簽訂正式聘用協議（協議一式三份，應聘對象、畢業院校、招聘單位各1份），并由招聘單位發出調檔函。
四、聘用管理
1.應屆畢業生被聘用后，必須在2019年7月15日前提交畢業證、教師資格證原件和《教育部學歷證書電子注冊備案表》，否則不予聘用，終止聘用協議。
2.被聘人員簽訂正式《聘用協議》后，不得再與其他用人單位簽訂《聘用協議》，否則視為違反《聘用協議》。
3.被聘人員必須于2019年8月5日到資陽區教育局人事股報到，辦理好相關手續，逾期視為自動放棄，按名次依次遞補，遞補不超過2次。聘用對象必須服從工作安排，在資陽區最低服務年限不得少于5年，聘用到城區學校任教的前2年在城區任教，第3年起必須交流到鄉鎮學校任教，任教期滿，考核為合格及以上等次的調回原城區學校任教。
4.被聘用為我區正式教師后，辦理全額事業編制手續，其待遇按國家有關規定執行。
五、紀律與監督
為維護招聘工作的公正性、嚴肅性、客觀性，對違反公開招聘紀律的工作人員和應聘人員，視其情節輕重，按照有關規定進行處理，并追究相關責任。
本次招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，益陽市資陽區紀委監委進行全程監督，并接受社會各界的監督。監督電話：0737—3333590。
未盡事宜由資陽區2019教師招聘領導小組負責解釋。
益陽市資陽區人力資源和社會保障局
益陽市資陽區機構編制委員會辦公室
益陽市資陽區教育局
2019年2月27日
