2019年廣東中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位招聘教職員186人公告

來源：中山市人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)網(wǎng) 2019-03-05 16:14:52

　　中山市教體系統(tǒng)2019年事業(yè)單位公開招聘教職員公告

　　因教體事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號(hào)令）和市有關(guān)文件規(guī)定，中山市教體系統(tǒng)2019年事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘教職員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

　　本次招聘中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位教職員共186名，具體崗位見《中山市教體系統(tǒng)2019年事業(yè)單位公開招聘教職員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱崗位表)。被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受國家政策規(guī)定的薪酬待遇。我市教體系統(tǒng)已根據(jù)國家、省和市規(guī)定實(shí)施績(jī)效工資制度和專業(yè)技術(shù)人員分等級(jí)崗位聘用，新進(jìn)人員有關(guān)工資福利待遇根據(jù)其所聘崗位確定。所招聘崗位屬鎮(zhèn)區(qū)學(xué)校、學(xué)科及學(xué)段相同的，由鎮(zhèn)區(qū)文體教育局（教育事務(wù)指導(dǎo)中心）根據(jù)用人需求，統(tǒng)一調(diào)配。

　　二、招聘對(duì)象和條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（含已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的全日制普通高等院校2017年、2018年畢業(yè)生，這類報(bào)考人員若獲錄用，報(bào)到時(shí)須提供全國統(tǒng)一的、在有效期內(nèi)且能派遣到我市的派遣報(bào)到證，下同）及社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的本科以上人員，且具備招聘崗位要求的相關(guān)條件。本市本系統(tǒng)事業(yè)單位在編在冊(cè)人員不納入招聘范圍。

　　(二)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，無違反計(jì)劃生育政策；

　　2.具備良好的品行和職業(yè)道德；

　　3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　4.所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)相符，所學(xué)專業(yè)的專業(yè)代碼參見《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2018年版)》（附件2）；所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明及院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料;

　　5.應(yīng)聘教師崗位者須具有相應(yīng)（任教學(xué)段和任教學(xué)科）教師資格。（1）社會(huì)人員和已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的全日制普通高等院校2017年、2018年畢業(yè)生在報(bào)考時(shí)須提供相應(yīng)教師資格證；（2）尚未取得教師資格的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年9月1日前取得相應(yīng)的教師資格，不能按期取得的，取消聘用資格，報(bào)考時(shí)須按如下要求提供相關(guān)的證書及證明：①非師范類畢業(yè)生：在報(bào)考時(shí)須提供相應(yīng)教師資格證或相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》（有效期內(nèi)）及《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》（二級(jí)乙等以上），②師范類畢業(yè)生：根據(jù)《中小學(xué)教師資格考試暫行辦法》，在試點(diǎn)省份試點(diǎn)工作啟動(dòng)前已入學(xué)的全日制普通高等學(xué)校師范生和全日制教育碩（博）士在報(bào)考時(shí)若未取得相應(yīng)教師資格證的須提供教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)實(shí)踐課程成績(jī)證明和《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》（二級(jí)乙等以上）；試點(diǎn)工作啟動(dòng)后入學(xué)的全日制普通高等學(xué)校師范生和全日制教育碩（博）士，在報(bào)考時(shí)須提供相應(yīng)教師資格證或相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》（有效期內(nèi)）及《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》（二級(jí)乙等以上））。（3）報(bào)考中職學(xué)校專業(yè)課教師的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年9月1日前取得相應(yīng)的教師資格，逾期未取得的按中山市中小學(xué)教職員聘用（聘任）制有關(guān)規(guī)定解除聘用關(guān)系。

　　6.具備崗位所要求的其他條件；

　　7.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　(三)具體條件

　　1.應(yīng)聘專任教師崗位：

　　（1）應(yīng)屆畢業(yè)生。具有全日制普通高等院校本科以上學(xué)歷，學(xué)士以上學(xué)位。

　　（2）社會(huì)人員。年齡在40周歲以下（1978年3月5日后出生），具有國家承認(rèn)的本科以上學(xué)歷，與應(yīng)聘崗位相應(yīng)（指崗位等級(jí)、任教學(xué)段和任教學(xué)科）或以上（指崗位等級(jí)和任教學(xué)段）的專業(yè)技術(shù)資格（崗位表里要求的專業(yè)技術(shù)資格名稱是指職稱改革前的專業(yè)技術(shù)資格名稱。報(bào)考者在填寫專業(yè)技術(shù)資格時(shí)，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名表相應(yīng)位置填寫現(xiàn)持有專業(yè)技術(shù)資格證書的專業(yè)技術(shù)資格名稱，并備注清楚相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格等級(jí)，其對(duì)應(yīng)等級(jí)可查看《廣東省中小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)資格（職稱）過渡名稱對(duì)照表》（附件3））或技師以上職業(yè)資格（特指中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師，在省級(jí)以上技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的，可放寬至高級(jí)工職業(yè)資格）。

　　2.應(yīng)聘職員崗位：

　　年齡在35周歲以下（1983年3月5日后出生），具有國家承認(rèn)的本科以上學(xué)歷。報(bào)考校醫(yī)等崗位的，需具備相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證或從業(yè)資格證（應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考校醫(yī)崗位的除外），上述崗位具備相應(yīng)的中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格（技師以上職業(yè)資格）的，年齡可放寬至40周歲（1978年3月5日后出生）。

　　(四)其他條件

　　具體詳見《崗位表》（附件1）。其中，崗位條件中所要求的職業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)資格證、從業(yè)資格證等須與崗位相適應(yīng)。

　　三、招聘程序及方法

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式: 采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名加現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)的方式。本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名審核不通過的不接受現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)。

　　2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間及方法：2019年3月5日至3月21日17:30,登陸中山教育信息港（www.zsedu.net）進(jìn)入招聘系統(tǒng)，按照操作提示進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（招聘系統(tǒng)報(bào)名功能于3月21日17：30關(guān)閉）。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)已在招聘系統(tǒng)注冊(cè)并填寫信息但仍未成功上報(bào)的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考。

　　3.報(bào)名人數(shù)公布：中山市教育和體育局將于網(wǎng)報(bào)開始后的第7個(gè)工作日和第10個(gè)工作日在報(bào)名系統(tǒng)首頁公布各崗位報(bào)名人數(shù)。

　　4.現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)時(shí)間和地點(diǎn)：考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后由招聘單位（以各鎮(zhèn)區(qū)文體教育局<教育事務(wù)指導(dǎo)中心>、市直屬學(xué)校、局屬事業(yè)單位為單位，下同）進(jìn)行資格審核，考生登陸招聘系統(tǒng)及時(shí)查詢審核情況。審核通過人員從招聘系統(tǒng)中導(dǎo)出并打印報(bào)名表，攜帶有關(guān)資料于3月23日、3月24日(每天上午9:00—11:30，下午14:00—16:00)在中山市第一中學(xué)高中部體育館（地址：中山市東區(qū)興文路68號(hào)）參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn),未能在3月24日16:00前將須帶備的材料送達(dá)并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄。

　　5.現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)須帶備的材料及其要求：

　　(1)應(yīng)屆畢業(yè)生需提交：①《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報(bào)名表》（從招聘系統(tǒng)中導(dǎo)出打印）；②《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（本人須在封面左上角注明所學(xué)專業(yè)代碼，須為《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2018年版)》里的專業(yè)代碼）；③第二代身份證、學(xué)生證（2017年和2018年畢業(yè)生不需提交）、完整的學(xué)習(xí)成績(jī)單（2017年和2018年畢業(yè)生佐證時(shí)需提供）、教師資格證（或相關(guān)證明材料，具體參見本公告“（二）基本條件”中的有關(guān)要求）（報(bào)考中職學(xué)校專業(yè)課教師的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；④2017年、2018年畢業(yè)生還須提供本人有效的畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書和學(xué)位證書; ⑤崗位所要求的其他有關(guān)證明材料（普通話等級(jí)證書、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)方向證明等）。

　　(2)社會(huì)人員需提交：①《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報(bào)名表》（從招聘系統(tǒng)中導(dǎo)出打印）；②第二代身份證、教師資格證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證（職業(yè)資格證）及崗位所要求的其他有關(guān)證明材料。

　　報(bào)考人員屬國有單位在職人員的，須于體檢前提交單位同意報(bào)考證明。

　　(3)港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國人員報(bào)名時(shí)畢業(yè)未滿1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生，已滿1年的視為社會(huì)人員。須于報(bào)名前取得相應(yīng)的國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，在報(bào)名時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　　(4)凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生等政策條件加分的，須在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)自行申報(bào)，并在現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)時(shí)提供相關(guān)證明材料。

　　(5)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名；報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　(6)涉及年限計(jì)算的時(shí)間截至2019年3月5日止，工作年限的證明以單位證明或社保參保憑證為依據(jù)。

　　(7)以上所有證件、材料均要求有原件及復(fù)印件。

　　(8)報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料或材料不符合要求者，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格和聘用資格。

　　6.確定參加筆試人選：招聘單位按照崗位條件對(duì)網(wǎng)上報(bào)名審核通過人員現(xiàn)場(chǎng)遞交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核確認(rèn)，符合條件的進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

　　7.打印筆試準(zhǔn)考證：2019年4月16日10：00起，至2019年4月20日9：30止，經(jīng)審核符合條件的報(bào)考者通過招聘系統(tǒng)下載打印筆試準(zhǔn)考證。

　　(二)考試

　　考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。

　　1.筆試：

　　筆試由中山市教育和體育局組織。采取閉卷考試的方式進(jìn)行，應(yīng)聘者憑準(zhǔn)考證和身份證原件參加筆試。

　　（1）筆試日期和地點(diǎn)：2019年 4月20日，具體時(shí)間、地點(diǎn)和考場(chǎng)安排詳見準(zhǔn)考證。

　　（2）筆試內(nèi)容：①報(bào)考專任教師崗位的筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育政策法規(guī)、師德規(guī)范、時(shí)事政治和綜合能力測(cè)試等；②報(bào)考職員崗位的筆試內(nèi)容包括教育心理學(xué)、教育政策法規(guī)、學(xué)校管理知識(shí)、應(yīng)急管理知識(shí)和綜合能力測(cè)試等。筆試不指定參考教材。

　　（3）筆試成績(jī)及參加面試人員名單公布：筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及中山教育信息港網(wǎng)站公布筆試成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線由中山市教育和體育局根據(jù)實(shí)際情況劃定（原則上不低于60分），根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入面試人選，若達(dá)不到比例人數(shù)，按實(shí)際人數(shù)組織面試。參加面試人員名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及中山教育信息港網(wǎng)站公布。

　　面試人員名單公布后，考生通過招聘系統(tǒng)下載打印面試通知書。

　　2.面試：

　　（1）面試由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》和《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試工作規(guī)范（試行）》等有關(guān)要求組織實(shí)施。面試內(nèi)容和具體形式由各招聘單位根據(jù)實(shí)際確定，面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知書。

　　（2）面試前，招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)核，復(fù)核不合格的，不得參加面試，招聘單位按要求依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

　　（3）面試完畢后，考生、評(píng)委組成員等相關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)在《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試人員情況表》上簽名確認(rèn)。面試合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為60分，未達(dá)合格線的，不能列為體檢和考察對(duì)象。

　　3.總成績(jī)：總成績(jī)計(jì)算公式為：考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%（成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位計(jì)算）。若同一崗位考生總成績(jī)相同的，則依次按照筆試成績(jī)、面試各項(xiàng)目成績(jī)高低順序確定名次。考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為60分。未達(dá)合格線的，不能列為體檢和考察對(duì)象。總成績(jī)、體檢和考察對(duì)象名單在中山教育信息港網(wǎng)站公布。

　　(三)體檢和考察

　　體檢工作由招聘單位組織實(shí)施，在中山市教育和體育局指定的市級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行。根據(jù)各招聘崗位考生的總成績(jī)，按崗位擬聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。體檢嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，專任教師體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》執(zhí)行，職員體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　體檢合格后按規(guī)定進(jìn)行考察，招聘單位根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》等有關(guān)要求對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。

　　不按要求參加體檢、考察的，或體檢、考察不合格的，取消聘用資格，所缺名額按總成績(jī)由高到低的順序從應(yīng)聘同一崗位的符合條件的其他考生中依次遞補(bǔ)。

　　遞補(bǔ)情況說明及遞補(bǔ)人員擬聘材料應(yīng)在2019年8月15日前報(bào)市教育系統(tǒng)人才交流中心審核，逾期不作遞補(bǔ)。

　　(四)公示和聘用

　　中山市教育和體育局根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人選。擬聘人選名單在中山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及中山教育信息港網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿且無異議的，招聘結(jié)果報(bào)中山市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定后，辦理擬聘人員接收、聘用等手續(xù)。最終聘用情況以中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時(shí)審核結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)屆畢業(yè)生在試用期內(nèi)暫不定崗位等級(jí)。

　　四、其他事項(xiàng)

　　有下列情形的應(yīng)聘者，取消聘用資格，所缺名額按總成績(jī)由高到低的順序從應(yīng)聘同一崗位的符合條件的其他考生中按有關(guān)規(guī)定依次遞補(bǔ)：

　　(一)應(yīng)屆畢業(yè)生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到者；

　　(二)應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2019年9月30日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書者；

　　(三)應(yīng)屆畢業(yè)生因個(gè)人原因在2019年12月31日前未完成畢業(yè)生接收手續(xù)者；社會(huì)人員因個(gè)人原因在2019年12月31日前未完成入職手續(xù)者；

　　(四)不服從組織調(diào)配者；

　　(五)偽造、涂改證件、證明，提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者；

　　(六)公示結(jié)果影響聘用者；

　　(七)中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時(shí)審核材料不通過者；

　　(八)放棄聘用資格者；

　　(九)違反計(jì)劃生育政策者；

　　(十)法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者。