金城街道2019年公開(kāi)招聘工作人員公告

　　因工作需求，金城街道現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員12名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　（一）招聘崗位

　　本次招聘計(jì)劃招聘工作人員12名。具體崗位要求詳見(jiàn)附件1。

　　（二）招聘條件

　　1、具有睢寧或周邊地區(qū)戶籍，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

　　2、全日制普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

　　3、年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(即1983年3月30日至2001年3月30日之間出生);

　　4、身體健康，具有良好的品行；具備正常履行職責(zé)的身體條件；具有符合職位要求的工作能力，自愿服從管理，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞。

　　（三）有下列情形之一的，不得報(bào)名：

　　1、曾受過(guò)刑事、治安處罰，勞動(dòng)教養(yǎng)或行政開(kāi)除處分的；

　　2、有違紀(jì)違法嫌疑正在接受審查的；

　　3、有違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定且正在接受處理的;

　　4、其他不適宜從事該崗位工作的人員。

　　二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

　　（一）報(bào)名時(shí)間

　　2019年3月22日至2019年4月8日(工作日上午9:00—11:30，下午15:00—17:30)。

　　（二）報(bào)名地點(diǎn)

　　睢寧縣金城街道辦事處308室組織科。

　　（三）報(bào)名要求

　　報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，按所報(bào)考崗位現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或者網(wǎng)上下載《金城街道2019年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，并按要求如實(shí)填寫(xiě)。

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提交以下材料：考生應(yīng)提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表等符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料。上述證明材料均要求為原件，并同時(shí)提供復(fù)印件，報(bào)名時(shí)需交本人近期2寸彩色證件照4張。留學(xué)歸國(guó)人員還須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位證明。

　　三、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

　　1、報(bào)考人員須按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證；報(bào)名與考試使用的身份證必須一致；資格審查未通過(guò)的，可以在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格審查通過(guò)后，不得更改報(bào)名信息。

　　2、資格審查時(shí)間：2019年4月8日—4月12日。

　　3、招聘崗位因報(bào)考人數(shù)不足導(dǎo)致崗位減少或取消的，招聘崗位數(shù)根據(jù)報(bào)名情況做相應(yīng)調(diào)整。

　　四、考試

　　考試采取筆試、面試及體能測(cè)試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

　　（一）筆試

　　1、一線執(zhí)法隊(duì)員崗位，需要進(jìn)行筆試、面試及體能測(cè)試；其他崗位需要進(jìn)行筆試和面試；

　　2、筆試科目名稱(chēng)為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》，考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)；

　　3、考生應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，參加筆試時(shí)，必須攜帶本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證，考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　4、筆試成績(jī)?cè)诮K睢寧金城街道辦事處公示欄內(nèi)和微信公眾號(hào)金城發(fā)布公布。

　　（二）面試

　　面試滿分100分，面試成績(jī)60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試時(shí)須攜帶本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證。面試時(shí)間和地址另行通知。因考生自動(dòng)放棄面試資格出現(xiàn)的空缺名額，從該崗位筆試成績(jī)?nèi)藛T中依筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　（三）總成績(jī)計(jì)算方法

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

　　總成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)。

　　五、體檢考察與公示錄用

　　（一）根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)，按職位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(總成績(jī)并列者，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》的要求自費(fèi)到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。

　　因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)并列者，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。

　　（二）從考試成績(jī)、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，在江蘇睢寧金城街道辦事處公示欄內(nèi)和微信公眾號(hào)金城發(fā)布對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、考試成績(jī)以及監(jiān)督舉報(bào)電話等。公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7天。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

　　六、崗位薪酬

　　試用期3個(gè)月，試用期間工資1600元/月。試用期滿及考核合格人員辦理有關(guān)手續(xù)轉(zhuǎn)為正式員工，轉(zhuǎn)正后享受街道聘用人員工資待遇，繳納五險(xiǎn)一金。

　　七、紀(jì)律和監(jiān)督

　　凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照要求參加筆試、面試、體能測(cè)試、體檢、考察、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。本次招聘，資格審查工作貫穿招聘的全過(guò)程。報(bào)考者對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和其他違反考試、錄用紀(jì)律的，一律取消考試或錄用資格。

　　本次招考有關(guān)政策由金城街道辦負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢(xún)電話：0516-67766651。

　　咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-11:30；14:30-17:00。

　　附件1：金城街道2019年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.doc

　　附件2：金城街道2019年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc

　　睢寧縣金城街道辦事處

　　2019年3月22日