2019年清江浦區衛生健康系統公開招聘編外人員公告

　　為適應我區衛生事業發展需要，充實衛生人才隊伍，經區委、區政府同意，決定面向社會公開招聘編外衛生專業技術人員44名,現將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位、崗位及人數

　　招聘單位、崗位、人數和相關要求詳見《2019年清江浦區衛生健康系統公開招聘編外人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。

　　二、招聘對象及條件

　　本次招聘對象應具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業。

　　2.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1984年1月1日至2001年1月1日期間出生）。

　　3.具備適應崗位要求的身體條件、學歷及其他資格條件（詳見《崗位表》，見附件1）。

　　4.2019年應屆畢業生報考須于當年取得崗位要求的畢業證書，并于2年內取得相關資格證書，否則招聘單位可予以解聘。

　　5.現在清江浦區衛生系統內工作的人員不得報考。

　　三、招聘程序及辦法

　　招聘工作按照“自愿報名、公開透明、擇優聘用”的原則，采取筆試、面試、考察相結合的辦法進行。

　　（一）報名與資格審查

　　1.報名時間：2019年4月9日-4月11日（上午9:00-11:30，下午14:00-17:30）。

　　2.報名地點：清江浦區衛生健康委五樓會議室（西安路116號)，咨詢電話：0517-83601015、0517-83601016。

　　3.報名要求

　　本次招聘工作采用現場報名的方式進行，應聘人員只能選擇一個崗位報名，報名必須使用在有效期內的二代居民身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。報名時須提供以下材料：

　　（1）《2019年清江浦區衛生健康系統公開招聘編外人員報名表》1份（個人簽名須手寫，其他內容可打印,附件2）；

　　（2）有效期內的本人二代居民身份證原件和復印件；

　　（3）畢業證書原件和復印件（2019年應屆畢業生提供雙向就業推薦表等相關材料）；

　　（4）近期免冠二寸照片1張（背面寫上姓名、工作單位、報考單位及崗位）；

　　（5）崗位要求的其他相關材料原件和復印件。

　　4.資格審查

　　由清江浦區衛生健康委根據招聘條件對應聘人員的報名資格進行初步審查，符合條件的收取《報名表》，發放《筆試準考證》，《筆試準考證》發放期間請保持聯系方式暢通，無法聯系者視為自動放棄。若參加招聘編外人員考試人數與崗位實際招聘人數之比不足1倍的，報名合格人員均確定為擬參加考試人選。若某崗位無人報考，則取消該崗位招聘。

　　（二）筆試

　　1.筆試由清江浦區衛生健康委統一組織。

　　（1）筆試內容：崗位專業知識

　　（2）筆試成績總分為100分，60分及以上為合格。筆試不指定復習用書。

　　（3）筆試時間、地點及要求：詳見《筆試準考證》。應聘人員須攜帶準考證和有效期內的二代身份證，按準考證規定時間到指定考點參加筆試，應聘人員遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間應聘人員不得提前交卷、退場。

　　（4）成績公布：筆試成績在清江浦區政府網站公布。

　　（三）面試

　　1.筆試結束后，在應聘同崗位的筆試成績合格人員中，按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數3倍的比例（末位成績并列的應聘者一同進入）確定擬參加面試人選。筆試合格人數與崗位實際招聘人數之比不足3倍的，均進入面試環節。請在筆試成績公布后保持聯系方式暢通，以便招聘部門通知資格復審或遞補，無法聯系者視為自動放棄，并在報考同崗位的筆試成績合格的應聘人員中按從高分到低分順序依次遞補。

　　面試人員名單確定后發放《面試通知書》。進入面試人員名單在淮安市清江浦區政府網站發布，面試人員名單公布后不再遞補。

　　面試由清江浦區衛生健康委統一組織。

　　（1）面試時間、地點和要求：詳見《面試通知書》。

　　（2）招聘編外人員面試采用專業化面試的形式進行，考核應聘者的專業業務素質。面試內容涉及崗位需求的專業知識，不指定教材，采用問答形式，考生當場回答。面試時間限制在20分鐘以內。

　　（3）面試成績總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當場通知考生。

　　（4）總成績計算：成績計算環節均取兩位小數，第三位四舍五入。總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　（5）成績公布：筆試成績、面試成績、總成績在清江浦區政府網站公布。

　　（三）選崗

　　應聘護理崗位人員由清江浦區衛生健康委組織，按照總成績從高分到低分順序，由成績合格人員依次進行自主選崗（總成績相同的，面試成績高者優先選崗，如面試成績仍相同，抽簽決定選崗順序）。每人限選一個崗位，崗位選定后由應聘人員本人簽字確認，如放棄選崗，在應聘同崗位的成績合格的應聘人員中按照總成績從高分到低分（總成績相同的取面試成績高者）順序依次遞補，直至護理崗位選崗滿額。

　　其余崗位不參與選崗。

　　（四）體檢和考察

　　在應聘同崗位成績合格的人員中，按總成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數1:1的比例（護理崗位參與體檢人員為完成選崗人員）確定進入體檢環節人員（總成績相同的取面試成績高者），體檢人員名單在清江浦區政府網站公布。

　　由清江浦區衛生健康委統一組織體檢。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》文件執行。體檢的具體時間、地點另行通知。

　　由清江浦區衛生健康委對體檢合格人員組織考察。考察參照省委組織部等3部門《關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》和《2018年淮安市市屬及部分縣區事業單位公開招聘人員報考指南》執行。因應聘人員個人原因或考察、體檢不合格等造成缺額的，在應聘同崗位的成績合格的應聘人員中按照總成績從高分到低分（總成績相同的取面試成績高者）順序依次遞補。

　　四、公示

　　考察合格人員確定為擬聘用人員，并在清江浦區政府網站公示5個工作日。公示期滿無異議，或雖有異議但不影響聘用的，按有關規定和程序在規定時間內辦理相關手續。

　　擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到或未能及時辦理聘用手續的，作自動放棄處理，取消聘用資格。

　　在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結果影響聘用的或應聘人員明確放棄聘用出現缺額的，在應聘同崗位總成績合格人員中，按總成績從高分到低分（總成績相同的取面試成績高者）順序一次性遞補。聘用審批或備案后不再遞補。

　　五、聘用與相關待遇

　　聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂勞動合同，自主約定服務年限、人員待遇等事項，并報區衛生健康委、人社部門備案。

　　六、紀律與監督

　　招聘工作貫徹“公開、平等、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員、工作人員和其他相關人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等有關規定追究責任。招聘工作接受有關部門和社會各界的監督。為方便群眾監督，特設立監督和咨詢電話：

　　咨詢電話：清江浦衛生健康委員會辦公室0517-83601016,0517-83601015；

　　監督電話：清江浦衛生健康委員會行風辦0517-83601660。

　　本公告由清江浦區衛生健康委負責解釋。

　　附件1.2019年清江浦區衛生健康系統公開招聘編外人員崗位表.xls

　　附件2.報名表.doc

　　2019年4月4日