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　　根據《青海省事業單位公開招聘工作人員辦法》等規定，海北州事業單位面向社會公開招聘141名工作人員，現將有關事項公告如下：

 

　　一、招聘范圍

 

　　此次公開招聘范圍分面向全國、全省和海北州。面向全省招聘的范圍包括：本省戶籍、本省生源、本省院校畢業生、在本省服務的各類基層項目高校畢業生、本省臨聘教師、本省醫院臨聘人員、應由本省安置的退伍士兵(含在我省服役期滿的退役士兵)。面向海北州招聘的范圍包括：本州戶籍、本州生源、在本州服務的各類基層項目高校畢業生、本州臨聘教師、本州醫院臨聘人員、應由本州安置的退伍士兵(含在我州服役期滿的退役士兵)。其中面向海北招聘的崗位中，根據有關政策規定，部分崗位實行定向招聘。詳見《2019年海北州事業單位招聘工作人員計劃表》（以下簡稱《招聘計劃表》）。

 

　　二、招聘方式、程序

 

　　此次公開招聘崗位分“考核聘用”崗位和“考試聘用”崗位。除《招聘計劃表》筆試科目欄標注為 “考核聘用”的崗位外，其它崗位均屬于“考試聘用”崗位。

 

　　“考試聘用”崗位按照發布招聘信息、報名和網上資格審查、筆試、現場資格審查、面試、體檢、考察（政審）、公示、辦理聘用手續等程序依次進行。“考核聘用”崗位的相關程序按照用人單位主管部門制定的招聘實施方案執行。

 

　　三、報名方式和時間

 

　　（一）本次招聘報名工作采用網上報名、網上資格審查、網上繳費和網上下載打印準考證的方式進行。

 

　　網上報名時間為：2019年4月15日9時－21日18時，網上修改信息時間為：2019年4月15日9時－23日18時，網上資格審核時間為：2019年4月15日9時－24日12時，網上繳費時間為: 2019年4月15日9時－24日24時。報考人員請登錄青海人事考試信息網（www.qhpta.com），詳細閱讀網上報名須知及誠信承諾書，如實提交有關信息并完成報名工作。

 

　　符合加分條件的考生（少數民族考生除外），在網上資格審查通過后，攜帶符合加分條件的相關證件原件及復印件（由考生提供本人及父母戶口薄、父母工作或退休證件、退役證以及個人書面承諾）到報考崗位所在地人力資源和社會保障局（報考州直單位考生到海北州人事考試中心）進行現場加分條件審核，現場加分時間為：2019年4月28日-5月9日（節假日除外），逾期不到現場加分審核的視為自動放棄加分資格。加分條件的審核結果，將通過省州人事考試信息網公示。

 

　　臨聘教師身份認定由教育部門牽頭，嚴格按照“誰招聘、誰審查、誰負責”原則，采取在各地教育部門和各中小學內部核查方式進行認定。認定為臨聘教師的，將進行5天公示，公示中有異議的，由教育部門到學校查證核實，有違紀違規行為的按照規定嚴肅處理。

 

　　（二）網上報名結束后，招聘崗位數與繳費人數（“考核聘用”崗位按報名審核通過人數計算）達不到1：3比例的，由州人事工作領導小組辦公室根據實際報名繳費（審核通過）人數情況決定是否取消（或核減）該崗位招聘計劃。若取消招聘崗位的，允許考生進行報名崗位調劑，考生不同意調劑或無符合報考條件崗位的，退還報名費；若保留招聘計劃的，正常進行考試或考核。招聘崗位取消后的調劑時間為2019年4月25日9時至16時。

 

　　四、筆試考試時間及內容

 

　　（一）報考“考核聘用”崗位的考生不參加全省統一組織的考試，只參加由報考單位主管部門自行組織的招聘考核，考生在網上報名資格審查通過后，務請隨時關注省州人事考試信息網發布的相關信息并按其要求參加考核，也可直接咨詢報考單位主管部門。

 

　　（二）報考“考試聘用”崗位的考生參加全省統一組織的考試，考試聘用采用筆試和面試方式進行。

 

　　筆試時間：2019年5月19日（星期日），具體時間和地點以準考證為準。

 

　　筆試科目內容包括綜合應用能力知識（綜合管理類?自然科學專技類?社會科學專技類?中小學教師類?醫療衛生類、少數民族語言類，滿分150分）和職業能力傾向測驗（滿分150分），各占筆試成績的50%。中小學校教師崗位筆試和面試各占總成績的60%和40%，其余崗位筆試和面試各占總成績的70%和30%。進入面試人員根據筆試成績高低，按招聘崗位1︰3的比例確定。筆試單科缺考、成績無效或成績為零分的考生取消招聘資格。筆試成績、面試成績和考試總成績均保留兩位小數。

 

　　筆試成績計算公式：筆試成績＝〔（《綜合應用能力》或《綜合基礎知識》 + 《職業能力傾向測驗》）÷3〕+ 政策加分。

 

　　設定筆試最低分數線。“考試聘用”崗位中，招聘崗位數與進入現場資格審查人數之比為1︰1（或不足1︰1）的，筆試成績須達到最低分數線方可進入下一環節。筆試成績最低分數線按同類崗位（同類是指所測試的《綜合應用能力》類別或《綜合基礎知識》科目一致，且招聘崗位數與進入現場資格審查人數之比大于1︰1的崗位）進入現場資格審查環節的最后一名考生的成績為標準來設定。

 

　　五、雙語測試

 

　　報考筆試科目為《綜合應用能力（少數民族語言類）》崗位的，筆試時必須用少數民族語言答題。資格條件中有 “懂藏漢雙語”要求的崗位，面試前根據省州人事考試信息網發布的通知要求，進行藏語（本公告藏語是指安多方言）測試，測試不合格或不按時參加測試的人員不能進入面試環節，出現的面試崗位人員空缺按筆試成績高低遞補一次。

 

　　六、現場資格審查

 

　　按照招聘崗位與面試人員1︰3的比例確定進入現場資格審查的人員名單。進入現場資格審查環節考生，在參加面試前，按照省州人事考試信息網發布的通知要求到報考崗位所在地人力資源和社會保障局（報考州直單位考生到海北州人事考試中心），由用人單位主管部門進行現場資格審查。資格審查實行“誰招聘、誰審查、誰負責”原則。不符合加分條件的考生要扣減相應分數，重新排列筆試名次。不按時參加現場資格審查視為自動放棄。

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，任何一個環節發現不符合招聘資格條件者，取消其考試或聘用資格。

 

　　七、面試

 

　　現場資格審查和雙語測試合格的考生，按照海北人事考試信息網發布的通知要求參加面試。

 

　　招聘崗位數與實際參加面試人數達不到1：3比例的崗位，將在面試方案或通知中明確合格標準，達不到合格標準的取消招聘資格。

 

　　考核聘用的崗位在考核聘用方案或通知中明確合格標準，達不到合格標準的取消招聘資格。

 

　　面試過程全程錄音或錄像。

 

　　八、體檢、政審（考察）

 

　　進入體檢范圍人員按招聘崗位1︰1的比例確定，體檢由各主管部門或用人單位負責組織。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行。因個人原因未按要求參加體檢的考生，視為自動放棄。體檢不合格者取消進入政審（考察）資格。考生對體檢結果有異議，經本人申請由用人單位主管部門負責安排進行復檢一次。

 

　　政審（考察）工作由主管部門或用人單位負責。除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業素質、個人誠信情況審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態度、政治立場、政治表現的考察。根據有關規定，今年組織政審時要對考生的個人誠信情況按有關規定進行嚴格審查，并進行相應處理。政審（考察）不合格的取消聘用資格。

 

　　九、公示、聘用

 

　　經體檢、政審（考察）合格的考生，在青海人事考試信息網和海北人事考試信息網進行公示7天，公示有異議的，暫緩辦理聘用手續，由用人單位主管部門調查核實。

 

　　經公示無異議人員，由州人社局辦理聘用手續。聘用人員與用人單位簽訂《青海省事業單位工作人員聘用合同書》，納入事業單位編制管理范圍，享受國家規定的工資、福利待遇。新聘用人員按規定實行試用期，試用期包含在聘用合同期內。試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

 

　　招聘到放寬年齡條件縣鄉基層崗位人員，必須在招聘單位服務滿5年，服務期內不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走，否則由用人單位解除聘用合同。

 

　　十、回避制度

 

　　公開招聘試行回避制度，回避的情形：凡與用人單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、近姻親關系、擬制血親關系的擬聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位；用人單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。

 

　　十一、其它事項

 

　　（一）不予報考情形。曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受立案審查的；受到行政處分并正在處分期內的；在事業單位公開招聘和公務員考錄中被記入誠信檔案庫且在有效記錄期內的；根據國家和我省有關規定，在相關領域違法失信被列為失信人的；法律、法規以及國家和我省規定不宜聘用的其它情形。

 

　　（二）縣、鄉機關（包括參公事業單位）新錄用公務員在機關服務年限未滿5年的不能報考，服務年限已經滿5年的，須征得同級組織部門同意后方可報考；現事業單位在職在編人員應履行與聘用單位約定的合同期限，需報考的，在報考前必須征得用人單位及主管部門同意。上述人員在現場資格審查時須提供由用人單位及主管部門（或單位及組織、人力資源社會保障部門）在2019年4月25日（報名結束之日）前開具的同意報考的書面證明，未能提供的或出具書面證明時間在規定日期之后的以及隱瞞在職在編人員身份的取消招聘資格。

 

　　（三）少數民族考生、報考專業技術崗位的大學生退役士兵，筆試成績加5分。父母有一方現在六州工作滿3年（或現戶籍在六州）的漢族考生，報考本次招聘考試，經驗證在筆試總成績中按以下規定加分：滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年及以上的加5分。臨聘教師報考縣及以下中小學教師崗位，筆試總成績加5分。以上加分分值累計不超過5分。父母有一方現在六州工作或現戶籍在六州的計算時間截止到2018年12月31日。

 

　　機關事業單位已經納入正式編制的工作人員，不享受國家和我省制定的促進高校畢業生就業的有關定向招聘、加分等政策。考核聘用崗位考生一律不加分。

 

　　（四）2019年應屆畢業生可以參加招聘，但必須在2019年7月31日前提供符合崗位條件要求的學歷證書，否則取消招聘資格。取得國外學歷學位證書的應當有國家教育部門出具的學歷認證報告。符合報名條件，但仍在全日制普通高校脫產學習且在2019年7月31日前不能畢業的考生，不得報考。

 

　　（五）符合2019年上半年教師資格認定條件的考生，暫未取得教師資格證書的，可以報考有相應學科、學段教師資格要求的招聘崗位，但須在2019年7月31日前取得相應學科、學段教師資格證書，否則取消招聘資格。

 

　　（六）總成績并列處理。如考試總成績有并列的，先按招聘條件中的優先條件確定；優先條件無法確定的，按筆試成績高低確定，筆試成績相同的，按綜合應用能力成績高低確定；筆試綜合應用能力成績仍相同的，再加試一次面試，按加試的面試成績高低確定政審、體檢對象。

 

　　（七）關于遞補

 

　　1.現場資格審查階段。因自動放棄或資格審查不合格出現的進入面試人員空缺按筆試成績從符合條件的人員中遞補一次。面試通知發布后不再遞補參加面試的人員。

 

　　2.雙語測試階段。因藏語（安多語）測試不合格或不按時參加測試出現的面試崗位空缺按筆試成績從符合條件的人員中遞補一次。

 

　　3、體檢、政審（考察）階段空缺崗位由用人單位及其主管部門根據考生筆試和面試情況研究決定是否依次遞補。

 

　　4.公示階段。經公示有異議人員，暫緩辦理聘用手續，由用人單位主管部門調查核實，符合招聘條件的辦理聘用手續，不符合條件的不予聘用，出現的崗位空缺，從符合招聘條件的考生中按總成績排名順序依次遞補。公示無異議的擬聘用人員不按時報到視為自動放棄，出現的崗位空缺不再遞補。

 

　　（八）其他有關時間年限的認定。一是按戶籍條件報考的考生，落戶時間應在2018年12月31日前。二是考生年齡、工作經歷年限計算截止日期為報名工作第一日。三是招聘崗位資格條件中各類職稱、資格、證書取得時間，以及入黨時間均截止到報名工作第一日。

 

　　（九）招聘崗位的專業類別劃分參照《青海省公務員招錄專業設置分類參考目錄》以及教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《普通高等學校高等職業教育（專科）專業目錄》《中等職業學校專業目錄（2010年修訂）》執行。以上專業目錄未列入的各類專業符合教育行政主管部門相關規定的，經用人單位主管部門研究同意后予以認可。

 

　　（十）招聘崗位中的所需專業是指通過考試取得專業學籍，并完成學業畢業的專業，具體以考生取得的學歷證書中的專業為準。在教育部“學信網”無法驗證的第二專業、輔修專業以及學位證書中的專業不視為招聘崗位所需專業。

 

　　（十一）大學生退役士兵是指在全日制普通高校上學期間或畢業后入伍，服役期滿正常退出現役并完成學業取得學歷的高校畢業生。

 

　　“三類”基層服務項目生是服務期滿2年且考核合格的大學生村官、志愿服務西部計劃（含青南計劃）、“三支一扶”計劃人員。

 

　　臨聘教師是指2013年6月19日省委、省政府《關于加強中小學教師隊伍建設的實施意見》（青發〔2013〕12號）下發前已經被我省公辦中小學校聘用，并且報名前還在崗的臨聘教師。

 

　　醫院臨聘人員是指2011年4月19日省政府辦公廳下發《關于全省各級醫療衛生機構暫停招聘醫務工作人員的通知》前全省各級醫療衛生事業單位已經聘用的非在編人員；其中省級醫療衛生事業單位在崗的臨時聘用人員限定為2012年6月29日省政府辦公廳下發《關于加強和規范全省機關事業單位臨時聘用人員監管工作的意見》前已經聘用的非在編人員，以及上述文件下發后，由省人社廳或各市州政府審核同意后招聘的醫院臨聘人員。

 

　　（十二）網上報名資格審核結束后的各招聘環節相關通知信息將通過青海人事考試信息網（www.qhpta.com）、海北人事考試信息網（HBRSKSZX.ORG）發布，請考生隨時登錄關注。

 

　　十二、本《公告》未盡事宜，參照國家和我省有規定并由海北州人事工作領導小組研究決定。

 

　　咨詢電話：

 

　　海北州人事考試中心　　　 　　　0970—8645669

 

　　祁連縣人力資源和社會保障局　 　0970—8672178

 

　　剛察縣人力資源和社會保障局　　 0970—8651107

 

　　門源縣人力資源和社會保障局　　 0970—8612066

 

　　海晏縣人力資源和社會保障局     0970—8631002

 

　　附：《2019年海北州事業單位工作人員招聘計劃表》

 

　　海北州人事工作領導小組辦公室

 

　　2019年4月12日