2019年黑龍江大慶市讓胡路區選調11人公告
大慶市讓胡路區2019年公開選調事業編制工作人員公告
因工作需要，經區委區政府同意，大慶市讓胡路區決定公開選調事業編制工作人員。現將有關事項公告如下：
一、選調計劃
計劃選調事業編制工作人員11名。（詳見附件1）
二、選調范圍
大慶市、縣（區）行政管理范疇內全額撥款事業單位在崗在編的一般干部（含符合條件的順向流動人員，即公務員及參公人員）。
三、報名資格條件
（一）選調人員應具備以下基本條件：
1.政治堅定，作風優良，清正廉潔，具有良好的職業道德和敬業精神，有較強的分析和解決問題能力、文字綜合能力、語言表達能力和組織協調能力，作風扎實，品行端正；
2.具備本科以上學歷，不限專業；
3.男性，年齡在35周歲以下（1984年4月22日以后出生）；
（二）具有下列情形之一的，不得報名參加選調：
1.受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員；
2.有違紀違法或涉嫌違紀違法行為的；
3.屬于《公務員法》、《事業單位人事管理條例》等法律法規規定應回避關系的；
4.法律、法規規定的其他限制情形。
四、選調程序和辦法
（一）報名和資格審查
報名采取現場報名方式進行。
1.報名時間：2019年4月22日—2019年4月30日。
2.報名地點及聯系電話：大慶市讓胡路區西苑街1218號（明湖花園西門對面），讓胡路區人力資源和社會保障局一樓人力資源市場大廳。電話：0459—6343342、6331126。
3.報名者需提供以下材料：
（1）報考區委辦公室、區政府辦公室、區委政法委的考生需提供《大慶市讓胡路區公開選調事業編制工作人員報名登記表》（詳見附件2）一式兩份；報考區監察委的考生需提供《大慶市讓胡路區監察委公開選調事業編制工作人員報名登記表》（詳見附件2）一式兩份，請到大慶市讓胡路區政府網站（http://www.dqranghulu.gov.cn/）通知公告欄下載；
（2）畢業證、身份證等原件及復印件（驗原件、留復印件）；
（3）能夠證明本人工作能力和業績的證書或相關證明材料（發表的文章、起草的調研報告、領導講話、重要文件等）的原件及復印件；
（4）《單位同意報考證明》（詳見附件3）
（5）近期正面二寸免冠彩照3張，同時提供電子版照片（以人名+身份證號命名，jpg格式，不超過200K）。
4.報名者可直接攜帶上述資料到報名地點報名，時間上午9:00—11:00，下午14:00—16:00。
5.報名者提供的信息和資料必須真實完整，如發現弄虛作假者，所造成的一切后果由報名者本人承擔。
（二）公開選調辦法
本次公開選調，報考區委辦公室、區政府辦公室、區委政法委的考生不填報選調單位，依據上述單位選調計劃總人數按考試總成績由高分到低分統一錄取，錄取后再分配工作單位。報考區監察委的考生單獨錄取，依據監察委選調計劃人數按考試總成績由高分到低分進行錄取。
本次公開選調工作由大慶市讓胡路區人力資源和社會保障局負責組織，采取筆試與面試相結合的方式進行，選調計劃人數和報名人數原則上達到1:3比例即可進行考試。筆試成績、面試成績、總成績均實行100分制，筆試成績占60%，面試成績占40%。總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。考試時間初步定于2019年5月中旬，具體時間地點另行通知，請報考人員關注大慶市讓胡路區政府網站（http://www.dqranghulu.gov.cn/）。
1.筆試。筆試考務費為90元。主要測試考生的理論水平、業務能力和文字表達等綜合素質，考試時間120分鐘。筆試結束后，根據筆試成績從高到低的順序，按選調崗位計劃數1：3的比例確定進入面試人選，若最后一名筆試成績出現并列，相應擴大進入面試人選。進入面試人員名單對外公示3個工作日。
2.面試。主要測試考生的綜合素質，重點測評考生的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力等。考試時間15分鐘，采取結構化面談的方式進行，成績當場公布。面試結束后，根據總成績,按選調崗位計劃數1：1的比例確定進入體檢和考核人選。若總成績出現并列，可相應增加錄取人數，確定進入體檢和考核人選。考核或體檢不合格者，按總成績由高到低依次遞補。
（三）考核和體檢
1.組織全面考核。采取審閱廉政鑒定、現實表現認定、實地考核、同考生本人面談等多種方式進行，全面考核考生的德、能、勤、績、廉等方面情況。
2.審閱個人檔案。考生檔案中的“三齡（年齡、工齡、黨齡）二歷（學歷、工作經歷）一身份（干部身份）”必須無疑義。
3.統一安排體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》相關規定執行。體檢費用由考生自行承擔。
（四）公示和調轉
考核和體檢結束后，對擬選調人選在大慶市讓胡路區政府網站（http://www.dqranghulu.gov.cn/）進行公示，接受社會監督，公示期為7個工作日。公示期間，若有關于擬選調人員不符合選調條件的舉報或有影響選調問題并查有實據的取消選調資格，空缺崗位可進行遞補。對公示期滿無異議人員，按規定程序辦理調動手續，最低服務年限為5年。
五、有關說明
1.選調工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，嚴格執行有關規定，自覺接受社會監督。
2.報名人員應提供真實有效的相關證件，所填報的信息真實準確，要與個人檔案材料一致，報名時簽署《誠信承諾書》，凡弄虛作假的一經查實，一律取消選調資格，并交有關部門追究相關責任人的責任。
3.本次選調將電話通知各環節入圍人員。報名時，請按要求填寫聯系電話，并保持通訊工具暢通，因電話不通影響選調的，責任自負。凡未入圍下一環節人員，均不再另行通知。
4.調入人員的原職務、職級不予保留。
5.不負責調入人員的家屬隨遷、就業、住房等問題。
6.本次公開選調不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構組織輔導培訓班。目前社會上出現的假借選調考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等均與本次公開選調無關，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。
7.本公告由大慶市讓胡路區人力資源和社會保障局負責解釋。政策咨詢電話：0459—6343342、6331126。
附件1：大慶市讓胡路區公開選調事業編制工作人員崗位計劃表.xls
附件2：大慶市讓胡路區公開選調事業編制工作人員報名登記表.doc
大慶市讓胡路區人力資源和社會保障局
2019年4月17日
