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　　崇左幼兒師范高等專科學校2019年度高層次人才引進公告

　　為進一步加快崇左幼兒師范高等專科學校師資隊伍建設，落實“人才強校”戰略，吸引更多高層次優秀人才來學校工作，帶動學科建設，促進教學、科研水平不斷提高，為學校新一輪發展提供有力的人才保障，參照《崇左市高層次人才引進和管理辦法（試行）》（崇發〔2016〕15號）、《崇左市高層次人才引進和管理辦法（試行）實施細則》（崇辦發〔2018〕20號）文件要求，經市委市政府同意，我校定于2019年4月面向社會公開引進高層次人才。現將有關事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　崇左幼兒師范高等專科學校的前身是創辦于1982年的南寧地區教育學院，2019年3月，經廣西壯族自治區人民政府批準，南寧地區教育學院改制更名為崇左幼兒師范高等專科學校。學校是廣西第二所幼兒師范高等專科學校，坐落于南疆邊陲名城——廣西崇左市崇善大道55號，校園占地617畝，建筑面積24.6萬平方米，校園風景優美，環境舒適。

　　學校設有教育系、文化傳播系、公共管理系、外語系、理工系、經貿系、基礎教學部和社會科學部等8個系（部），開設學前教育、小學教育、語文教育、英語教育、會計等23個專業。

　　二、引進崗位及數量

　　本次公開引進高層次人才29人，使用實名編制。主要引進屬于崇左幼專急需緊缺專業的“985”高校、廣西大學等區內外各大院校的碩士研究生、本科畢業生，以及急需緊缺的中級職稱以上高層次人才。具體崗位引進計劃、條件詳見《2019年崇左幼專教職工配備計劃表（高層次人才引進）》 。

　　三、人才待遇

　　引進人才待遇按照《崇左市高層次人才引進和管理辦法（試行）》（崇發〔2016〕15號）、《崇左市高層次人才引進和管理辦法（試行）實施細則》（崇辦發〔2018〕20號）等文件標準執行。

　　四、引進程序

　　（一）報名

　　1.現場報名。報名時間：2019年4月24日。應聘人員現場填寫報名表，提交身份證、畢業證學位證（畢業生就業推薦表）及其它相關材料原件及復印件（原件驗核結束退還應聘人員），復印件按上述證件順序裝訂成冊。另交近期一寸同底免冠白底彩色照片2張。

　　現場報名地點：南寧師范大學（明秀校區）

　　2.網上報名。報名時間：2019年4月24日-5月24日。應聘人員填寫報名表后，將報名表、身份證、畢業證學位證（畢業生就業推薦表）及其它相關材料發到郵箱:czyzrs@126.com。

　　（二）資格審查

　　對應聘人員提交材料進行資格審查、篩選，符合條件的，進入面試環節。

　　1.應聘人員提交的申請材料必須真實、準確，提供虛假材料或發現不符合資格要求，一經查實，立即予以取消考試資格或聘用資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。

　　2.應聘人員只能選擇一個崗位進行報名；報名與面試使用的身份證（二代）必須一致。

　　（三）面試

　　1.確定面試人員辦法。通過資格審查、篩選，經招聘工作小組核準后，進入面試程序。

　　2.面試內容及方式。面試采取試講方式進行，面試主要考核應聘人員的職業道德、心理素質、儀表儀態、言語表達、思維品質等教學基本素養和教學設計、教學實施、教學方法等教學基本技能。

　　3.面試成績在面試結束后當場公布，面試成績并列的考生通過加試方式確定考核入圍人選。

　　（四）考核

　　（1）確定考核人員。面試結束后，根據面試成績，按引進崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定考核人員。

　　（2）考核內容。主要考察應聘人員的思想政治表現、道德品質修養、業務能力、遵紀守法情況、工作實績、崗位匹配等。

　　（五）簽訂就業協議

　　由招聘工作小組與應聘人員簽訂就業協議。

　　（六）審核

　　將簽訂就業協議人員名單報報經市委人才工作領導小組批準。

　　（七）體檢

　　體檢標準按照事業單位人員入職體檢標準（即參照公務員標準）執行。體檢費用由應聘人員承擔。

　　（八）辦理入編手續

　　報經市委人才工作領導小組批準符合人才引進條件且體檢合格的，按相關規定程序辦理入編手續。

　　五、其他事宜

　　（一）本公告由招聘工作小組負責解釋。

　　（二）聯系人及聯系方式

　　聯系人及電話：吳懿姿，18878009372。

　　附件：《2019年崇左幼專教職工配備計劃表（高層次人才引進）》

　　崇左幼兒師范高等專科學校

　　2019年4月19日