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2019年山東濱州學院招聘10人簡章

來源:山東省人力資源和社會保障廳 2019-04-23 09:53:35

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  濱州學院2019年公開招聘工作人員簡章


  一、招聘單位簡介


  濱州學院是一所省屬全日制普通本科院校,坐落在兵圣孫子故里、渤海革命老區、美麗富饒的黃河三角洲中心城市——濱州市。其前身是始建于1954年的北鎮師范學校,1983年更名為濱州師范專科學校,2004年5月,經教育部批準,改建為濱州學院。2017年,學校成功獲批山東省碩士學位授予A類立項建設單位。


  學校黨委、行政團結帶領全校師生員工,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,主動對接行業和區域經濟社會發展需求,提出了“頂天(對接航空業)立地(對接區域)”的發展思路,確立了建設以航空為主要特色的高水平應用型大學的辦學目標定位,制定并實施“三步走”發展戰略,學校各項事業蓬勃發展。


  圍繞辦好獨具特色的本科教育,學校借助全國第一所培養飛行員的地方本科高校的先發優勢,努力做大做強航空特色。現有4個航空類學院,航空類專業(方向)24個,擁有波音737-300飛機、塞斯納172模擬機、CCAR-147部等教學實驗實訓平臺35個,建有民用航空器駕駛員執照理論考試中心;先后與山東航空公司等20家航空公司聯合培養航空專門人才,已向民航業輸送飛行員、機務維修、簽派、管制員、空中乘務等專門人才3000余人,300余名畢業生成長為機長。學校航空特色受到了國家民航局的充分肯定、行業企業的一致認可,在國內外贏得了良好聲譽,國家民航局原局長李家祥,民航英雄楊利偉等領導多次到校檢查指導工作。我校航空特色已經成為全省高等教育的一張靚麗名片。


  學校主動適應行業和區域經濟社會發展需求,調整優化學科專業結構,著力打造民用航空、生態環境、化學化工等7大應用型專業群,應用型專業占比達到70%,初步形成了以工科為主,以航空為主要特色,理、工、文、教、經、管、藝等多學科協調發展、相互支撐的學科專業結構布局,飛行、化工、生物技術、計算機等4個專業(群)獲批立項山東省高水平應用型專業(群)。學校擁有1個國家級科普教育基地、10個省部級重點實驗室(研究中心、基地)、5個省級(社)科普教育基地、5個省高校重點實驗室(基地)和26個市廳級創新平臺,山東省黃河三角洲生態環境重點實驗室、山東省通用航空運行與制造工程實驗室、山東省工業污水資源化工程技術研究中心、山東省黃河三角洲野生植物資源開發利用工程技術研究中心、山東省航空信息技術研發基地、山東省黃河三角洲文化研究基地、山東省安全文化研究基地等省部級創新平臺在科學研究與服務社會工作中做出了積極貢獻。學校積極服務社會和行業,主動對接“一帶一路”“兩區兩圈”和“民航強國”等發展戰略,制定實施《服務黃河三角洲行動計劃》《服務航空業行動計劃》,與山東社會科學院、濱州市政府、青島科技大學、山東理工大學、山東科技大學、青島國際機場、濟南機場等簽訂戰略合作協議。


  進入新時代,開啟新征程。學校黨委、行政正團結帶領全校師生員工,以黨的十九大精神為指引,高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,深入學習貫徹全國全省高校思想政治工作和全國教育工作會議精神,主動適應經濟發展新常態,緊緊抓住“黃藍”兩區開發建設、新舊動能轉換和深化高等教育綜合改革的重大機遇,弘揚“自強不息、守正出奇”的學校精神,秉承“明德、礪學、日新、致遠”的校訓,不忘初心、牢記使命,為建成以航空為主要特色的高水平應用型大學而不懈奮斗。


  二、招聘崗位和人數


  根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2019年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發〔2018〕66號)要求,結合工作需要,我校擬面向社會公開招聘初級專業技術崗位(以下簡稱“初級崗位”)工作人員10名,具體詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  三、招聘條件


  (一)基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守憲法和法律;


  3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;


  4.具有招聘崗位要求的專業或技能條件;


  5.初級崗位招聘人員年齡應在40周歲以下(1978年4月22日以后出生);


  6.符合山東省屬事業單位公開招聘工作人員的其他相關要求。


  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。


  凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。


  (二)崗位條件


  具體招聘崗位、招聘人數及條件要求詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  四、招聘程序


  (一)發布招聘信息


  通過省人力資源社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)和濱州學院網站(http://www.bzu.edu.cn)面向社會發布招聘信息。


  (二)報名與資格審查


  1.報名


  報名時間:自信息發布之日起7個工作日內。


  報名方式:應聘人員一律采取電子郵件形式報名,每人限報一個崗位。報名需要提交的材料如下(以下所有材料請發送電子版進行報名,原件及復印件須在資格復審環節提供):


  (1)《濱州學院2019年初級崗位公開招聘報名匯總表》(附件2);


  (2)《濱州學院2019年初級崗位公開招聘報名登記表》(附件3);


  (3)應聘人員身份證掃描件;


  (4)全日制普通高校應屆畢業生應聘的,須提交學校核發的就業推薦表掃描件,并能夠于2019年7月31日之前取得相應的學歷學位證書;


  (5)其他人員應聘的,須提交國家承認的學歷學位證書掃描件。留學回國人員應聘的,須提供國家教育部門的學歷學位認證掃描件;


  (6)在職人員應聘的,還須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信掃描件。對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經同意,可在考察或體檢階段提供;


  (7)招聘崗位有研究方向要求的,須同時提交學校相關主管部門出具的研究方向證明掃描件、加蓋公章的讀研究生期間成績單掃描件、本人讀研究生期間發表的學術論文和畢業論文(封面、目錄、摘要)等相關證明材料掃描件。研究方向證明模板見附件4;


  請將上述(1)至(7)材料,以壓縮包方式發至bzxygkzp@163.com,按“2019公開招聘_應聘崗位_所學專業_姓名_畢業院校”格式命名壓縮包和郵件名,例如:“2019公開招聘_教師48_航空工程_李**_山東大學”。


  2.初審


  學校在報名期間根據應聘人員提交的報名材料進行資格初審,初審通過人員名單將于報名截止后7個工作日內在濱州學院網站人事處頁面公布(http://rsc.bzu.edu.cn)。


  初審結束后,對于不設面試比例的崗位,按初審通過實有人數組織筆試。初審通過人員,須在筆試前規定時間領取筆試準考證,同時提交《濱州學院2019年初級崗位公開招聘報名登記表》(附件3)紙質版。


  3.資格審查


  省屬事業單位公開招聘工作人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須如實填寫、提交個人相關信息資料。進入面試的應聘人員,須按招聘崗位要求,在規定時間內現場提交郵件報名材料的原件及復印件進行資格復審。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消資格。


  (三)考試


  考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。


  1.筆試


  筆試由學校統一組織,各崗位筆試科目均設置一科。


  教師崗位考試內容為公共基礎知識和高校教師崗位相關知識(包括教師職業道德、教育學和心理學等)兩部分,分別占整個試題分數的30%和70%。


  筆試總分為100分,為保證新進人員基本素質,所有崗位筆試設定最低合格分數線為60分,筆試成績在濱州學院網站人事處頁面公布(http://rsc.bzu.edu.cn)。


  筆試時間、地點、準考證領取及具體考場位置安排等事宜,通過濱州學院網站人事處頁面另行通知(http://rsc.bzu.edu.cn)。


  2.面試


  面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中,根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分依次確定,并按規定程序面向社會公布。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;不設面試比例的崗位,按達到筆試合格分數線的實有人數確定面試人選。


  進入面試的應聘人員,須按招聘崗位要求,在規定時間內現場提交郵件報名材料的原件及復印件進行資格復審。經審查不具備應聘條件的,取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。


  教師崗位的面試主要考察應聘人員教師職業道德素養、教學方法、語言表達能力、專業基礎理論及知識等方面的素質和能力。面試采取試講、答辯的方式進行,各占面試成績的50%。面試總分為100分,設定面試合格分數線為70分,面試成績在本崗位所有人員面試結束后當場公布,達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。


  面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例以百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選。


  面試具體時間、地點及資格復審等事宜,通過濱州學院網站人事處頁面另行通知(http://rsc.bzu.edu.cn)。


  (四)考察體檢


  各招聘崗位根據應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察范圍人選,組織考察。考察根據崗位條件要求采取個別談話、重點走訪、查閱檔案、網絡查詢等多種方式進行,主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。


  對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢應在縣級以上綜合性醫院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。


  應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。


  (五)公示聘用


  對考察、體檢合格的擬聘用人員,按照相關規定進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報省人力資源和社會保障廳審核備案。符合聘用條件的,發給《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續,聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。


  五、待遇


  按照國家、省市有關事業單位工作人員標準及學校有關規定執行。


  六、聯系方式


  聯系人:張老師


  聯系電話:0543-3190031


  地址:山東省濱州市濱城區黃河五路391號


  郵編:256603


  七、其他


  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2019年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發〔2018〕66號)的相關規定執行。


  》》》點擊下載附件1-4


  附件1:省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表


  附件2:濱州學院2019年初級崗位公開招聘報名匯總表


  附件3:濱州學院2019年初級崗位公開招聘報名登記表


  附件4:研究方向證明


  濱州學院


  2019年4月22日

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