2019年江蘇南通經濟技術開發區教育系統招聘教師139人公告

來源：南通經濟技術開發區管理委員會 2019-04-23 15:38:38

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　　開發區教育系統2019年公開招聘教師公告

　　附件：南通市經濟技術開發區教育系統2019年公開招聘教師崗位簡介表

　　為充實和優化我區教師隊伍，經南通市經濟技術開發區（以下簡稱“南通開發區”）人力資源和社會保障局審核，南通市人力資源和社會保障局核準，南通開發區教育系統2019年面向社會公開招聘教師139名。現將有關事項公告如下：

　　一、報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具備良好的品行；

　　2.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1984年5月至2001年5月期間出生）；

　　3.全日制普通高校畢業生；大專學歷的限崇川、港閘和開發區戶籍的全日制普通高校師范類畢業生（戶籍落戶的截止時間為本公告發布之日）；

　　4.具備相應的教師資格證書（2019年應屆畢業生可延緩至辦理聘用手續時提供，否則不予聘用；報考小學科學崗位的教師，如暫未取得小學科學教師資格證書，應持有小學或初中或高中學段任一學科教師資格證書，聘用后須在三年內取得小學科學教師資格證書，否則不再續聘）；

　　5.具備正常履行職責的身體條件；

　　6.具備擬招聘崗位所要求的相關資格條件;

　　7.應屆畢業生,是指2019屆全日制普通高校畢業并于2019年8月31日前取得相應學歷的畢業生。

　　下列人員不得報考：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省有關規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，國（境）外留學畢業但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》的。

　　二、報名

　　（一）報考崗位

　　具體的招聘崗位、人數等詳見《南通市經濟技術開發區教育系統2019年公開招聘教師崗位簡介表》（附件），在南通市人力資源和社會保障局網站（rsj.nantong.gov.cn）、南通開發區政府門戶網站（www.netda.gov.cn）和南通開發區教育網（www.ntkfqjy.com）公告。

　　（二）報名方式、時間和注意事項

　　1.報名方式：網上報名，報名、照片上傳、資格審查和繳費確認，通過網絡同步進行。

　　2.報名網址：南通開發區教育網（www.ntkfqjy.com）。

　　3.報名、照片上傳時間：2019年5月17日09:00～5月19日16:00。

　　4.資格審查時間：2019年5月17日09:00～5月20日16:00。

　　5.繳費確認時間：2019年5月17日09:00～5月21日16:00。

　　應聘人員網上提交報名信息24小時后，可從報名網站查詢是否通過資格審查。通過審查后進行繳費確認（考生須使用開通網上支付功能的銀行卡在網上繳納有關費用）。完成繳費確認的人員，視為報名成功。在規定時間內沒有進行繳費確認的應聘人員，視為報名未成功。

　　6.報名注意事項：

　　（1）應聘人員應按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息（所填信息應與本人所持有效證件、證明材料等保持一致），并上傳本人近期免冠電子證件照（正面二寸（34*45毫米），jpg格式，大小不超過20kb）。

　　（2）應聘人員只能根據崗位代碼選擇一個崗位報名；報名必須使用在有效期內的第二代居民身份證，并與考場使用的身份證一致；資格未審查或資格審查未通過的，在報名時間截止前可以改報其他符合報考條件的崗位。

　　（3）資格初審的負責單位為各招聘單位及南通開發區社會事業局，資格初審負責單位依據應聘人員通過報名系統提交的報名信息資料，對應聘人員的應聘資格進行初步審查。資格初審負責單位對應聘人員填報的信息有疑義的，應注明缺失或需補充的內容，并要求其完善補充，也可要求其提交有關佐證材料。報名時間截止后或資格審查通過后，均不得更改報名信息（資格審查通過后繳費前可修改電子照片信息）。

　　（4）應聘人員網上報名時填報的信息應當真實、準確。網上填報信息與真實情況不一致的，一經發現即取消考試資格或聘用資格。

　　（5）報名結束后，報名成功人數與崗位招聘人數達到3:1方可開考，達不到開考比例則相應核減或取消該崗位的招聘計劃。核減或取消的崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網站（rsj.nantong.gov.cn）、南通開發區政府門戶網站（www.netda.gov.cn）和南通開發區教育網（www.ntkfqjy.com）予以公告。報名結束后，招聘崗位被取消的報名成功人員，由南通開發區社會事業局電話通知，可改報其他符合招聘條件的崗位。改報名采用網絡方式進行，改報名時間：2019年5月27日09:00—14:00。

　　（6）應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘與單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

　　（三）網上打印準考證。經繳費確認的應聘人員，請于2019年5月30日09:00—5月31日17:00登陸南通開發區教育網下載并打印準考證。打印中如遇有問題，請與南通開發區社會事業局聯系解決。聯系電話：0513-83596082。

　　三、筆試、資格復審及面試

　　考試分筆試和面試，由南通開發區社會事業局組織實施，南通開發區人力資源和社會保障局監督指導。

　　（一）筆試

　　1.筆試方式和內容。筆試采用閉卷考試方式，內容為公共基礎知識和專業知識。專業知識包括基礎教育課程改革理論、教育學與心理學、教育政策與法規、教育教學、學生指導和班級管理的基本知識等，考試不指定大綱和教材。滿分為100分，設60分為合格分數線。

　　2.筆試時間和地點詳見準考證，考生憑身份證原件和準考證，按規定的時間和地點參加筆試。筆試成績和進入資格復審的人員名單以及資格復審時間、地點于筆試后3個工作日內在南通開發區政府門戶網站和南通開發區教育網公告。

　　（二）資格復審

　　為確認應聘人員的應聘資格，在面試前進行資格復審，以現場審核應聘人員的相關應聘材料原件的方式進行。資格復審負責單位為南通開發區社會事業局。

　　1.資格復審對象。在筆試合格人員中，根據筆試成績，從高分到低分按實際招聘人數的3倍確定資格復審人員名單，如末位同分的一同進入資格復審，達不到比例的按實確定。

　　2.時間、地點。資格復審的具體時間、地點及事項，由資格復審單位負責通知考生。

　　資格復審人員應攜帶報名相關材料，在規定時間、地點交資格復審負責單位進行資格復審。逾期視為自動放棄。

　　3.應攜帶材料：

　　應屆畢業生須攜帶本人居民身份證、戶籍證明或生源地證明（大專學歷的應聘人員提供）、所在學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》以及崗位需要的其他相關材料的原件和復印件。（應屆畢業生的教師資格證可在辦理聘用手續時提供。）

　　非應屆畢業生須攜帶本人居民身份證、戶籍證明或生源地證明（大專學歷的應聘人員提供）、學歷證書、教師資格證以及崗位需要的其他相關材料的原件和復印件。

　　國（境）外留學回國人員須出示本人居民身份證、畢業證書、教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、教師資格證以及崗位需要的其他相關材料的原件和復印件。

　　應聘人員提交的資格復審材料應當真實、準確、完整、有效。提供虛假應聘材料的，一經查實，即取消應聘資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等有關規定嚴肅處理。

　　4.資格復審遞補。在資格復審過程中如因應聘人員網上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件、弄虛作假、自動放棄等原因導致缺額的，在報考同崗位的筆試合格者中從高分到低分一次性遞補（如同分一同進入）。資格復審遞補人員名單在南通開發區政府門戶網站和南通開發區教育網公告。

　　資格復審合格人員領取《面試通知書》。

　　（三）面試

　　1.面試對象：資格復審合格人員（名單、筆試成績及排名在南通開發區政府門戶網站和南通開發區教育網公布）。

　　2.時間和地點：詳見《面試通知書》。

　　3.形式和內容：

　　報考音樂、美術、體育、信息技術和科學學科教師崗位的面試由模擬上課和技能測試組成，按模擬上課成績占40%和技能測試成績占60%計算面試成績。技能測試內容為：(1)音樂崗位：聲樂、舞蹈、即興伴奏和音樂特長展示等；(2)美術崗位：人物速寫、水粉靜物、書法和美術特長展示等；(3)體育崗位：排球、籃球、田徑和體育特長展示等；(4)信息技術:電腦操作、故障診斷和修復等；(5)科學崗位：實驗操作、小學科學教育專業知識答題等。

　　其他崗位的面試形式為模擬上課。模擬上課的內容為報考崗位相應學段的指定教材、指定課題。

　　4.面試成績。面試以百分制計算，60分為合格分數線。成績在面試結束后當場通知考生。

　　（四）總成績計算

　　按筆試成績占40%、面試成績占60%的權重比例采用百分制計算總成績（小數點后保留兩位）。

　　四、體檢和考察

　　1.在面試合格者中，根據應聘人員的總成績，按崗位實際招聘計劃1∶1的比例從高分到低分確定體檢對象（名單在南通開發區政府門戶網和南通開發區教育網公布）。如末位考試總成績相同的，取面試成績高者進入體檢。若面試得分仍相同，音樂、美術、體育、信息技術和科學學科教師崗位取技能測試成績高者進入；其他崗位則通過加試確定，以加試成績高者進入。體檢由南通開發區社會事業局組織實施。體檢標準參照《國家公務員錄用通用標準（試行）》執行。體檢的具體時間地點另行通知。體檢費自理。

　　2.體檢合格人員進入考察，考察工作由社會事業局組織實施，考察側重于應聘者的思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。考察不合格者不予聘用。

　　五、公示和聘用

　　1.經體檢和考察合格的應聘人員確定為擬聘用人員，在南通市人力資源和社會保障局網站、南通開發區政府門戶網和南通開發區教育網公示，公示時間不少于7個工作日。

　　2.公示無異議的擬聘用人員由南通開發區社會事業局報南通開發區人力資源和社會保障局審批，用人單位根據核發的審批表與聘用人員簽訂聘用合同。2019年應屆畢業生憑本人畢業證書和教師資格證由招聘單位在2019年8月底前辦結聘用手續，其余人員由招聘單位在公示結束后2個月內辦結聘用手續。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關規定自行協商處理。因擬聘用人員自身原因，未能在上述時間內辦結手續的，視為自動放棄。

　　六、遞補

　　在體檢、考察、擬聘公示和聘用過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，在該崗位面試成績合格者中按照總成績從高分到低分一次性遞補，如考試總成績相同的，取面試成績高者進入遞補。若面試得分仍相同，音樂、美術、體育、信息技術和科學學科教師崗位取技能測試成績高者進入；其他崗位則通過加試確定，以加試成績高者進入。

　　1.自動放棄的；

　　2.不符合報考條件的；

　　3.應聘人員體檢或考察不符合要求的；

　　4.擬聘人員公示的結果影響聘用的；

　　5.其他導致招聘崗位空缺的情形。

　　聘用審批后不再遞補。

　　七、紀律監督

　　招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格報考程序，嚴格考紀考風，招聘工作全過程接受紀檢監察部門的監督。對違反考試紀律和弄虛作假的考生，一經發現，取消報考、聘用資格；對違反報考聘用規定和紀律的單位及工作人員，將嚴肅處理，并追究單位負責人和當事人的責任。

　　監督舉報：

　　0513-83596030（南通開發區社會事業局紀檢組）

　　八、政策咨詢

　　本公告由南通開發區社會事業局、南通開發區人力資源和社會保障局負責解釋。