2019年福建漳州公安局招聘警務輔助人員80人公告

來源：海峽人才網 2019-04-25 14:53:30

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2019年4月漳州市公安局公開招聘警務輔助人員方案的公告

　　根據省、市關于規范公安機關警務輔助人員管理工作的有關規定，漳州市公安局決定面向全市公開招聘警務輔助人員(以下簡稱輔警)80名，現將公開招聘警務輔助人員方案(以下簡稱方案)公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作遵循公開平等、競爭擇優、人崗相適的原則。

　　二、招聘崗位和人數

　　崗位一：男性72名;

　　崗位二：女性4名;

　　崗位三：女性4名, 臨床醫學類或護理學類專業畢業(具體專業指導目錄見附件1)。如該崗位體檢人選數量未達崗位招聘計劃數，且本崗位無人員遞補，根據工作需要，可以將剩余的招聘計劃數調整至崗位二。

　　三、招聘范圍

　　漳州市戶籍人員、漳州籍生源或曾經在漳軍隊服役人員。

　　四、招聘條件

　　(一)應聘者應當具備以下條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正;

　　3.年滿20周歲以上、38周歲以下(即在1980年4月24日至1999年4月24日期間出生);

　　4.具有高中或中專以上文化程度;

　　5.身心健康，吃苦耐勞，服從集中封閉管理，能夠適應夜間輪班工作。

　　6.男性身高不低于170厘米，女性身高不低于158厘米。

　　7.法律、法規、規章和公安機關要求的其他條件。

　　(二)有下列情形之一的，不得報考

　　1.本人(含配偶)或直系親屬受過刑事處罰、勞動教養、少年管教、行政拘留和黨紀政紀處分的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　4.因違紀違規被開除辭退解聘的;

　　5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　6.三代直系血親有精神病史的;

　　7.曾從事輔警工作后自動辭職未滿兩周年或在輔警招聘環節因個人因素自動放棄未滿兩周年的;

　　8.其他不適合從事警務輔助工作的。

　　應聘者的畢業證書及相關證書必須在2019年4月30日前取得，非全日制應聘者的學歷須在中國高等教育學生信息網(簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認證。

　　五、招聘程序

　　(一)報名與資格審核

　　本次招聘報名采取網上報名的方式。

　　1.報名時間。應聘者于2019年4月24日至4月28日17:00，登錄漳州人事人才網(www.zzhr.com)進入報名系統(ksbm.hxrc.com/)，按照系統提示填寫個人信息。應聘者應按照應聘條件和崗位要求如實填報相關信息，提交個人信息應真實、準確、全面，個人填報信息不真、不準、不全，不符合應聘條件和崗位要求，由此造成的一切后果，責任自負。報名系統于4月28日17:00自動關閉。

　　2.資格審核：漳州市公安局將匯總應聘者的個人基本信息報有關部門審核。通過資格審核的應聘者按期參加體能測試。未通過資格審核的，漳州市公安局人事處將電話通知，請謹記漳州市公安局人事處電話號碼：0596-2622068。

　　(二)體能測試

　　1.測試時間：崗位一男性,5月7日8時前報到;

　　崗位二、崗位三女性，5月7日15時前報到。

　　2.測試地點：漳州市體校，地址：薌城區西洋坪路2號。

　　3.測試項目：男子1000米，女子800米。《體能測試項目標準》見附件2。

　　參加體能測試人員需現場提供個人身份證，以便查驗身份。未提供的取消測試資格。

　　(三)面試人選的確定

　　根據應聘者的體能測試成績，按照崗位招聘計劃數的1.5倍，從高分到低分依次確定;若不足1.5倍的，按實際人數進入面試。

　　(四)資格復審

　　招聘單位對擬入圍面試的應聘者，現場進行報名資格復審，復審時間和地點另行通知。未參加資格復審的視為放棄本次應聘。

　　復審時應聘者應攜帶及提交的材料：

　　(1)本人身份證、畢業證書原件和復印件(各一份);

　　(2)非全日制學歷的應聘者提交《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

　　(3)應聘者本人填寫的、并貼一寸近期免冠彩照的《漳州市公安局招聘輔警政審表》(附件1)，正面由應聘者本人填寫，反面無需填寫(正反面復印在一張紙上)。

　　(6)曾經在漳服役人員還需提交《退伍證》原件和復印件一份(漳州市戶籍人員無需提交)。

　　按上述順序夾訂好提交審核。

　　(五)面試

　　面試采取面談方式進行，并當場打分。

　　1.面試時間和地點：由漳州市公安局另行通知。

　　2.面試的內容：以問答的方式了解應聘者的應聘目的、政治立場、語言表達、邏輯思維和價值觀念等情況，重點測試應聘者能否勝任輔警崗位。

　　面試時，應聘者需持本人有效身份證參加，未提供不得參加考試。

　　(六)綜合成績的計算

　　按體能測試成績和面試成績各占50%計算綜合成績。綜合成績并列時，以體能測試成績排名認定名次。

　　(七)筆試

　　筆試采取閉卷方式進行。根據綜合成績，按照計劃招聘人數的1.2倍從高分到低分依次確定參加筆試人選;若不足1.2倍的，按實際人數進入筆試。筆試成績將劃定最低合格線，低于合格線視為不合格，取消招聘資格。

　　1.筆試內容：重點測試應聘者對法律基礎知識(憲法、監察法、保密法、人民警察法等)、基本常識以及對公安機關和公安工作的知悉情況，成績滿分為100分。

　　2.筆試時間：具體筆試時間及地點詳見本人準考證(打印時間另行通知)。

　　(八)體檢

　　參照公務員錄用體檢通用標準，由漳州市公安局牽頭組織應聘者到縣級以上綜合性醫院進行體檢。體檢人選根據應聘者綜合成績，按照崗位招聘計劃人數從高分到低分依次確定。

　　體檢費用由應聘者自行承擔。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》第一部分人民警察職位要求、以及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行。擬聘用人員對體檢結果有異議的，必須在3個工作日內提出復檢申請;漳州市公安局視情組織復檢，并以復檢結果為最終體檢結論。

　　(九)考察政審

　　由漳州市公安局牽頭對體檢合格的應聘者實施考察。考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。政治考核參照公安機關人民警察政治考核的相關要求進行，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。應聘者個人填寫的《漳州市公安局輔警招聘政審表》(見附件3)由漳州市公安局統一交由相關縣級公安機關核簽意見。

　　體檢不合格或考察不合格或自動放棄報考出現缺額，根據筆試合格人員的綜合成績，從高分到低分依次遞補。

　　(十)公示聘用

　　根據應聘者綜合成績，按照崗位招聘計劃人數，從高分到低分依次確定擬聘用人員，并在漳州市公安局公安公眾服務網公示3個工作日。公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。公示后出現的缺額不再遞補。

　　同等條件下，優先招聘中共黨員、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、公安類或政法類院校畢業生，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員。

　　六、工資待遇

　　1.工資待遇：人均年薪約60000元(含五險一金、工作績效、年底獎金)。

　　2.擬聘用人員需進行不少于10天的崗前業務培訓，培訓合格后，按照規定辦理勞務派遣手續，由漳州市金盾保安服務集團有限公司與聘用人員簽訂勞動合同，并為聘用人員繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和意外傷害保險等“五險”和住房公積金，試用期一個月，試用期不合格的，依法解除勞動合同。勞動合同一年一簽，合同期滿后勞動合同自行解除，工作、表現良好的根據需要可以續聘。

　　七、其他事項

　　1.應聘者應如實填寫和提交信息及材料。招聘單位對考生資格審核貫穿招聘全過程，一經發現應聘者不符合本《方案》規定或不符合應聘資格條件和崗位要求或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)的，直接取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

　　2.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和組織舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網站、上網卡、試題等，均為誤導應聘者，與漳州市公安局無關。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試，提高警惕，切勿上當受騙。

　　3.漳州市公安局公安公眾服務網(網址：www.fjzz110.gov.cn)是發布招聘相關信息的主要渠道，請應聘者密切關注。同時，在招聘過程中，應聘者應保持通訊暢通。

　　4.進入體檢、政審、聘用環節后，因應聘者個人原因未參加或放棄的，2年內不得報考漳州市公安局機關和分局輔警。

　　5.本方案由漳州市公安局人事處負責解釋。

　　附件：1-3下載

　　附件1：專業指導目錄

　　附件2：《體能測試項目標準》

　　附件3：《漳州市公安局輔警招聘政審表》

　　漳州市公安局

　　2019年4月24日