為進一步提高我縣城市管理水平，鞏固提升文明創建成果，經縣政府同意和縣城管局黨組會議研究，決定面向全縣公開招聘城管協管員。現將具體招聘工作有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　二、招聘崗位及數量

　　招聘崗位：城管協管員，主要協助城管執法隊員從事城市管理輔助工作;計劃招聘人數：15名(男性)。

　　三、招聘條件

　　(一)具有良好的品行和履行職責的能力，無違法違紀記錄;

　　(二)年齡20周歲至35周歲(1999年12月31日1984年1月1日至出生)的男性公民;

　　(三)體貌端正，無重大疾病史，身高1.65米以上;

　　(四)具有高中以上文化程度，退伍軍人或轉業士官在同等條件優先錄用;

　　(五)具有無為縣常住戶口，且能自行解決在無城城區內居住場所;

　　(六)會操作電腦及Office辦公軟件，具備基本的網絡知識。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)經人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

　　(二)曾因犯罪受過刑事處罰、行政拘留、勞動教養和被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　(三)有現行吸毒或有吸毒史的;

　　(四)有紋身的;

　　(五)曾因違反協管人員相關管理規定，被解除勞動合同的。

　　(六)法律規定不得參加報考的其他情形人員。

　　四、招聘步驟

　　(一)報名：本次招聘的報名，采用本人現場報名方式進行。報名時需攜帶近期1寸免冠照片3張、有效居民身份證、戶口簿和畢業證書原件及復印件，退伍軍人需提供退伍證原件及復印件。

　　報名時間：2019年5月8日—5月16日(工作日：上午8:30—11:30、下午2:30—5:30)。

　　報名地點：無為縣無城鎮東門幸福路26號城管局四樓人事教育股辦公室(404室)。

　　報名者應對提供的全部資料真實性負責。

　　(二)資格審查： 報名工作結束后，縣城管局對報名人員進行資格審查，不符合條件的，一律取消資格。報考人數與崗位招聘數比例不低于2:1，人數不足縮減應招名額。

　　(三)筆試：筆試采取閉卷考試的方法，主要測試城市管理領域相關法律法規以及公共知識，滿分為100分。

　　筆試時間及地點另行通知。

　　筆試結束后，按照筆試得分結果1:1.5進入面試環節。

　　(四)面試：面試考官不得少于5人，由局負責人臨時安排。面試滿分100分，采取當場宣布、當場打分、當場亮分、當場統分進行。

　　(五)體檢：縣城管局負責組織實施。

　　(六)政審：報考者須對自健康及有無違紀違法犯罪情況負責。

　　五、工資待遇

　　試用期1個月，期滿考核合格的，簽訂勞動合同后正式上崗。工資待遇按照縣政府辦公室《關于印發無為縣直屬機關事業單位臨聘人員工資待遇實施意見(試行)》(政辦秘[2018]67號文件)執行。

　　六、咨詢、監督電話

　　招聘工作應嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢、監察機關和社會監督，不得弄虛作假、徇私舞弊。

　　咨詢電話：0553-6610073(縣城管局人事教育股)

　　監督舉報電話：0553-6610244(縣城管局監察室)

　　無為縣城市管理局

　　2019年5月7日