2019年浙江金華市金東區(qū)部分事業(yè)單位招聘13人公告
來源:金東區(qū)政府
2019-05-13 09:49:28
2019年金華市金東區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為滿足我區(qū)部分事業(yè)單位補充工作人員的需要,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等文件規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向社會及金華市公安局金東分局警務輔助人員(以下簡稱金東公安輔警)公開招聘部分事業(yè)編制工作人員。現(xiàn)將有關招聘事項公告如下:
一、招聘計劃
本次金東區(qū)部分事業(yè)單位計劃招聘工作人員13名,具體招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見附件《2019年金東區(qū)部分事業(yè)單位招聘職位及資格條件表》。公告提及的附件,可登錄下列網(wǎng)站下載查詢:
金東區(qū)政府網(wǎng)站(www.jindong.gov.cn)
金華人才網(wǎng)(www.jhrcsc.com)
二、招聘的范圍、對象和條件
(一)招聘范圍和對象:
1.面向社會招聘事業(yè)單位工作人員的,須符合下列情形之一:
(1)具有金華市常住戶口的人員(以2019年5月20日的戶口所在地為準)。面向金東公安輔警的崗位,戶口不限(詳見招聘計劃);
(2)金華生源全日制普通高校2019年應屆畢業(yè)生(生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時戶口所在地);
(3)研究生畢業(yè),并具有碩士及以上學位人員,戶口不限。
2019年普通高校應屆畢業(yè)的,須在2019年7月31日前提供相應的學歷證書(研究生還應提供相應的學位證書)。
2.面向金東公安輔警招聘的,應同時具備:
(1)金華市公安局金東分局在編在崗的輔警人員,即《金華市公安局金東分局輔警及其他警務輔助人員員額核定和薪酬管理辦法》(試行)中明確的巡防、專業(yè)技術、文職(包含區(qū)反恐辦駐分局國保大隊人員、禁毒大隊從事機關文職工作的禁毒社工、基礎大隊從事流動人口“一標三實”檢查考核工作的協(xié)管員、派出所流動人口信息錄入員)等崗位的輔警;
(2)在金華市公安局金東分局工作滿五周年。
3.有下列情形之一的,不得報考:
(1)因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,涉嫌違紀違法,正在接受審查尚未作出結論的人員,在各級機關事業(yè)單位招錄(招聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;
(2)定向、委培畢業(yè)生和本區(qū)事業(yè)單位在編人員。
(3)受到公安機關內部問責處理且在影響期內的人員,不能報考面向金東公安輔警的崗位。
應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
(二)招考條件:
報考人員除應具備《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件和報考職位所需資格條件以及符合上述招考的范圍和對象規(guī)定外,還需符合以下條件:
1.年齡18周歲以上、35周歲以下(1984年5月20日至2001年5月20日期間出生,下同),2019年全日制普通高校碩士以上應屆畢業(yè)生(非在職)年齡18周歲以上、40周歲以下(1979年5月20日至2001年5月20日期間出生,下同)。
2.報考面向金東公安輔警崗位的,年齡18周歲以上、40周歲以下。
3.面向金東公安輔警崗位的工作經(jīng)歷、任職期、表彰獎勵情況的計算統(tǒng)一截止到2019年5月10日。
4.2019年5月20日前通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試并取得畢業(yè)證書的人員,符合職位資格條件的可以報考。
在全日制普通高校就讀的非2019年應屆畢業(yè)的本科、研究生不能以已取得的學歷、學位證書報考。
三、報名
本次招聘采用網(wǎng)上報名、繳費確認方式,每位報考者限報一個崗位。
1.注冊及報名
時間:2019年5月20日8時— 5月22日17時
報名請訪問浙江省公務員報名服務平臺(http://182.92.48.108:89/zjgwy2019/)
報考人員按崗位要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示填寫有關信息,上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片,選擇招聘單位和職位進行報名。逾期不再受理注冊及報名。
2.資格初審
時間:2019年5月20日8時—5月23日17時
各招聘單位對報考人員是否符合招聘職位資格條件進行資格初審,對初審未通過的人員說明理由。招聘職位要求的具體資格條件方面問題,由招聘單位及其主管部門負責解釋。通過初審的不能再報考其他職位;未通過的可再次報名并接受資格初審。
3.繳費確認
時間:2019年5月24日8時—5月26日17時
通過資格初審的人員登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費(考務費50元),并查詢是否繳費成功。未按時繳費確認的,視為放棄報考。對繳費確認人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的崗位,將取消該崗位招聘計劃。招聘計劃取消的報名人員,可自接到取消計劃通知起24小時內進行改報名。逾期未改報的,視作放棄改報,退還考務費。
4.下載并打印準考證
時間:2019年5月30日—6月1日
已完成繳費確認人員登錄報名網(wǎng)站,自行下載打印準考證。
5.注意事項
①報考人員只注冊但不報名或不繳費的,報考無效,崗位有效報考人數(shù)以實際繳費人數(shù)為準;報考崗位如有更改,以報考人員最后選定的報考崗位為準進行資格初審;②報考人員的報名信息與有效期內的身份證必須一致;③報考人員在資格初審、復審中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效,否則將取消聘用資格。
四、考試
考試包括筆試和面試,其中面向金東公安輔警崗位由筆試、面試、實績考核三部分組成,總成績滿分為100分,由區(qū)人力社保局及用人單位主管部門組織。面向金東公安輔警崗位實績考核由金東區(qū)公安分局實施,報區(qū)人力社保局審核后,于筆試前公示。金東公安輔警的實績考核評分(滿分100分),占總成績的50%,實績考核評分表詳見附件2。
1.筆試時間和科目:
2019年6月2日上午9:00—11:30《綜合應用能力》
報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內二代身份證,按準考證上規(guī)定時間和地點參加筆試。筆試成績總分為100分,合格分為50分,筆試不合格者,不列入面試,面向金東公安輔警崗位除外。
筆試結束后,按筆試成績(其中面向金東公安輔警崗位為實績考核評分*50%+筆試分*20%)從高分到低分按1︰4的比例確定面試對象,不足比例的按實際人數(shù)確定。
2.面試。面試采取結構化面試方式。面試時間、地點另行通知。
面試合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。
面試前要進行資格復審,資格復審由區(qū)人力社保局組織,用人單位主管部門實施,資格復審合格者,參加面試。
2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生應提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證以及其他報考職位所需的證件(說明)原件及復印件(應屆畢業(yè)生因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,由本人提供書面說明);社會人員應提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、學位證書等相關證件(說明)原件及復印件,同時提供中國高等教育學生信息網(wǎng)在線生成的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書;機關事業(yè)單位正式在編工作人員還應提供單位同意報考的書面說明。
資格復審開始3天前,應聘人員書面確認不參加資格復審的,可在該崗位筆試合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的,不能參加面試,相關崗位不再遞補。
五、體檢、考察
面試結束后,面試合格人員計算總成績。若總成績相同,按筆試成績由高分到低分確定體檢、考察人員。總成績的計算公式為:
1.面向金東公安輔警崗位的總成績=實績考核評分×50%+筆試成績×20%+面試成績×30%;
2.其他崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
按總成績從高分到低分,以招聘崗位1︰1的比例確定體檢對象。體檢工作由區(qū)人力社保局及用人單位主管部門組織實施。體檢工作按《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補。
在體檢合格人員中,按總成績從高分到低分以招聘崗位1︰1的比例確定考察對象,考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。考察由用人單位主管部門及區(qū)人力社保局組織。
考察結論為不合格的,或在擬聘用公示前放棄聘用資格的,可在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分遞補體檢考察。
體檢、考察實施前,國家或省出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
六、公示、聘用
考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在金東區(qū)政府網(wǎng)站公示7天。公示期滿后,沒有問題反映或者反映有問題但查實后不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù);有問題反映并查實不符合聘用條件的,不予聘用。擬聘用人員在批復聘用之日前放棄聘用資格的,可在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分遞補體檢考察聘用。事業(yè)單位公開招聘錄用的工作人員一律實行聘用制。雙方需簽訂聘用合同,按規(guī)定繳納各項社會保險。聘用人員見習期1年,見習期滿經(jīng)用人單位考核合格后,辦理轉正手續(xù)。考核不合格的,取消聘用資格。一經(jīng)聘用后,在金東區(qū)事業(yè)單位服務年限不得少于5年。
有工作單位的必須與原工作單位解除勞動關系后再辦理聘用手續(xù)。
聘用人員應在規(guī)定的時間內報到,逾期視為自動放棄聘用資格,缺額人數(shù)不再遞補。
區(qū)紀委派駐紀檢組負責對招聘工作進行監(jiān)督、指導。監(jiān)督電話:0579-82181086。
七、其他事項
考生報名后請適時到金東區(qū)政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.jindong.gov.cn)、查詢相關的考試地點、考試成績、體檢、聘用等有關信息,各事項不再另行通知。
本次招聘筆試不指定復習參考用書,人事部門不舉辦也不委托任何機構開展針對事業(yè)單位公開招聘考試的輔導培訓。
如果考生提供的聯(lián)系方式或地址等資料有變化,請及時與金東區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系(電話:0579-82193265、82181336),否則,由此造成的后果自負。
本公告由金華市金東區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
附表:
金華市金東區(qū)人力資源和社會保障局
2019年5月10日
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