2019年成都市武侯區公開考核招聘事業單位工作人員公告

　　附件：2019年成都市武侯區公開考核招聘事業單位工作人員崗位表

　　根據《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發〔2016〕49號）規定及用人單位的用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，我區擬面向社會公開考核招聘事業單位工作人員共30名。本次公開考核招聘為事業單位編制內招聘，招聘的人員按《事業單位人事管理條例》及相關規定實行聘用制管理。現將有關事項公告如下：

　　一、 成都市武侯區概況

　　武侯區是成都市的中心城區之一，因境內武侯祠而得名，素有“三國故里”“蜀漢名城”的美譽，全區面積75.36平方公里，常住人口138.53萬，是國務院命名的高科技文化區、中西部經濟社會發展的領先區。

　　2018年，全區地區生產總值突破千億元大關，財政總收入、一般公共預算收入分別躍上三百億元、一百億元臺階，民營經濟綜合實力連續11年領跑四川省, 年新增企業注冊量連續14年居五城區之首，目標考核連續4年位列中心城區第一名。

　　更多信息可登陸成都市武侯區人民政府門戶網站（http://www.cdwh.gov.cn）查詢。

　　二、招聘范圍及對象

　　符合招聘崗位應聘資格條件要求的應屆高校畢業生和社會在職、非在職人員。其中，2019年應屆高校畢業生必須在2019年7月31日之前取得應聘資格條件要求的畢業證、學位證及相關證明材料；其他人員必須在原件校驗前取得應聘資格條件要求的畢業證、學位證等證書及相關證明材料。國外、境外留學人員必須在2019年7月31日前取得教育部留學服務中心國外（境）外的學歷學位認證書。2019年8月1日之后取得畢業證、學位證的全日制在讀生不屬于此次公招的范圍。

　　三、應聘資格條件

　　（一）應聘人員應同時具備的條件：

　　1.全日制博士研究生（不含定向生和委培、在職研究生）（1984年1月1日及以后出生）；經認證的獲得碩士及以上學位的留學回國人員（1989年1月1日及以后出生），留學回國人員本科階段須為全日制本科（不含專升本）。

　　2.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

　　3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

　　4.符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件）。

　　5.符合《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》有關回避的規定。

　　（二）有下列情況之一者，不得報名：

　　1.曾受過各類刑事處罰的；

　　2.曾被開除中共黨籍、開除公職的；

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

　　4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的；

　　5.被納入失信被執行人名單的；

　　6. 尚處于試用期內的新錄用公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員以及未滿國家規定的最低服務年限的公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員（截止時間2019年5月15日）；

　　7.有違反其它規定不適宜報考事業單位的。

　　四、招聘單位、崗位及人數（詳見附件）

　　五、報名及資格審查

　　（一）考生報名時間

　　1.網上報名：2019年5月15日09:00至5月23日17:00。

　　2.資格審查：2019年5月16日09:00至5月24日17:00。

　　3.準考證打印：2019年6月13日至6月18日。

　　（二）報名方式：采取網上報名方式進行，不設現場報名。報名網址：成都市人力資源和社會保障局官網（電腦登錄http://cdhrss.chengdu.gov.cn，點擊“個人服務-人事考試”欄目進入）。

　　（三）報名程序

　　應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及《2019年成都市武侯區公開考核招聘事業單位工作人員崗位表》（附件）等信息。

　　1.報名注冊。應聘人員須按網絡提示進行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片（已經注冊的可直接登錄報名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。應聘人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統會自動審核照片。不按規定上傳照片者，將無法通過資格初審。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。

　　2.填報信息。上傳照片審查合格的應聘人員，在網上選擇應聘崗位后應如實、準確填寫《應聘資格審查表》的各項內容（全日制博士研究生的博士學歷證書編號和博士學位證書編號為必填；經認證的獲得碩士及以上學位的留學回國人員的教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書編號為必填）并認真核對，確認無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查不通過的，由此產生的后果由應聘人員自行承擔。

　　3.資格審查。本次考試由成都市武侯區人力資源和社會保障局在網上進行資格審查，應聘人員應于提交《應聘資格審查表》后持續關注，登陸報名網址查詢是否通過資格審查。網絡報名資格初審合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作貫穿招考全過程，在招考的任一環節發現應聘人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任自負。

　　4.打印準考證。應聘人員于2019年6月13日至6月18日憑報名時的姓名和身份證號登陸報名網址自行打印《準考證》。逾期未打印者，視為自動放棄。同時按網絡提示打印《應聘資格審查表》3份，供原件校驗時使用。

　　（四）報名要求

　　請應聘人員務必按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名。應聘人員本人的有效畢業證、學位證及其所載學歷和專業名稱，應與招聘單位崗位資格條件要求完全相符，不符者請勿報名。每位應聘人員限報一個招聘崗位。應聘人員應對網上報名的個人信息材料和上傳的電子照片負責，資格審查工作將貫穿公開考核招聘的全過程，任何階段如發現不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

　　請應聘人員認真填寫聯系方式，招考期間確保聯系方式正確、通訊暢通。聯系方式變更后，應主動告知招聘單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失，由應聘人員本人承擔。

　　六、開考比例

　　開考比例1:5（經招考主管部門研究同意，可放寬至1:3），達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數或取消該招聘崗位。招聘崗位調減或取消情況于2019年6月10日前通過成都市人力資源和社會保障局官網（電腦登錄http://cdhrss.chengdu.gov.cn，點擊“個人服務-人事考試”欄目進入）和成都市武侯區人民政府門戶網站（http://www.cdwh.gov.cn）公告。

　　七、考核實施

　　（一）考核時間及地點

　　2019年6月18日（具體時間、地點見《準考證》）。

　　（二）考核方式

　　考核采用現場答辯方式。主要測試應聘人員的儀表儀態、行為舉止、思維能力、口頭表達能力、臨場應變能力、知識面及心理素質。考核成績滿分為100分。考核成績達不到70分的視為不合格，不合格者不得進入原件核對檢驗環節。

　　（三）成績公布

　　考核成績于2019年6月28日23:59前在成都市武侯區人民政府門戶網站（http://www.cdwh.gov.cn）公布，并同時公布進入原件核對檢驗人員名單。

　　（四）原件核對檢驗

　　1.公布體檢名單前將對擬進入體檢人員進行原件核對檢驗，具體時間和地點另行通知。原件檢驗合格者方可參加體檢。

　　2.進入原件核對檢驗環節的人員名單將根據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員考核成績從高分到低分依次等額確定（如考核成績相同，則另行組織加試，加試成績較高者進入原件核對檢驗，加試的具體時間、地點以公告為準）。

　　3.原件內容包括：應聘人員本人有效二代居民身份證、本科以來的學歷學位證書（國外、境外學歷還須提供教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書）、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（學歷查詢系統查詢打印）及其他證明材料原件和復印件1套。工作人員現場審核原件，收存復印件1套。

　　如系機關事業單位正式在職在編人員，須提供本人人事管理權限的部門、單位出具同意應聘的書面材料（注明是否享受定向招錄（聘）），以及工作單位證明應聘人員是本單位在編職工的正式證明、統一社會信用代碼證書復印件（加蓋公章）或事業單位法人證書復印件（加蓋公章）；報考有工作經歷需求的崗位，須提供相關工作經歷的勞動合同或工作證明（工作經歷認定截止時間為2019年5月15日）；

　　4.核對檢驗原件時，如發現應聘人員不符合報考條件、不能提供公告要求的材料或弄虛作假，將取消其進入體檢資格，造成的后果由本人承擔。

　　原件檢驗不合格或逾期未參加原件檢驗的，不能進入體檢，由此產生的空額按照考核成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。遞補不超過2次，考生在公開招聘期間應保持通訊暢通，因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

　　八、體檢

　　已通過原件核對檢驗的人員進入體檢，進入體檢人員名單及相關事宜將在成都市武侯區人民政府門戶網站（http://www.cdwh.gov.cn）公告公布。

　　體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉、〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉、〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）規定執行。崗位或行業有特殊要求的由招聘單位和主管部門另行規定。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

　　進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知3日內申請復檢1次。復檢由招考主管部門指定到除原體檢醫院以外的三級甲等綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

　　因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，可按照該招聘崗位已參加考核人員成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。

　　按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部35號令）的有關規定，應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀違規行為記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

　　九、考察

　　體檢合格者由招聘單位和主管部門對其進行考察。考察工作參照《關于我市2004年考錄國家公務員、機關工作人員和行政執法人員體檢、考核工作有關事項的通知》（成人辦發〔2004〕109號）文件規定執行。因個人原因導致招聘單位和主管部門無法對其進行考察或考察不合格出現的空額，可按照已參加考核人員考核成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。

　　十、公示

　　考察合格者由招聘單位和部門確定為擬聘人員，在成都市武侯區人民政府門戶網站（http://www.cdwh.gov.cn）進行公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的空額可按照考核成績排名順序遞補，遞補不超過1次。

　　十一、聘用及報到

　　（一）本次考核招聘的人員將成為成都市武侯區事業編制工作人員，是成都市武侯區機關事業單位的重點培養對象。經公示無異議的擬聘人員由招聘單位和主管部門報成都市武侯區人力資源和社會保障局審核后辦理聘用手續。

　　（二）擬聘人員如系在職人員，報到時應當提供與原單位依法終止或者解除聘用（勞動）合同等證明材料；擬聘人員如系應屆畢業生, 須提交畢業證等報名資格條件中要求的證件、證明材料，如不能在規定時限內提供報名資格條件中要求的證件，取消其聘用資格。擬聘人員應在招聘單位規定的時限內向單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產生的空額，不再遞補。

　　（三）獲得博士學位的研究生，可以直接聘用七級職員崗位；獲得碩士學位的研究生，可以直接聘用八級職員崗位。

　　（四）武侯區將根據考核招聘人才的個人特點和工作需要，安排到武侯區相關單位工作，并實行多崗位、多職責鍛煉，聘用人員須服從調配。

　　（五）聘用人員在成都市武侯區服務最低年限應不少于5年，未滿規定服務年限不得調離。

　　十二、紀律和監督

　　嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部35號令）的規定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　為保證我區事業單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

　　咨詢電話：028-85063007（成都市武侯區人社局事業單位人員管理科）；

　　網上報名技術支持電話：028-12333；

　　監督舉報電話：028-85044017（成都市武侯區紀委駐人社局紀檢監察室）；

　　報名網站：成都市人力資源和社會保障局官網（電腦登錄http://cdhrss.chengdu.gov.cn，點擊“個人服務-人事考試”欄目進入）；

　　查詢網站：成都市武侯區人民政府門戶網站（http://www.cdwh.gov.cn）。

　　十三、特別提示

　　公招過程中如有調整、補充等事項，均在成都市武侯區人民政府門戶網站公告。因應聘人員不主動、不按要求登陸相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加考核、體檢、考核、遞補、聘用的，責任自負。請報考者確保聯系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。

　　本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　資格審查工作貫穿招考全過程，在招考的任一環節發現應聘人員有以下情形之一的，取消本次招聘成績；已經聘用的，與其解除聘用合同；三年內不得應聘我區事業單位：

　　（一）偽造、變造證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；

　　（二）故意隱瞞或不提供可能影響辦理聘用手續資料的；

　　（三）在應聘過程中有作弊等有失本人誠信違反招聘工作紀律行為的。

　　成都市武侯區人力資源和社會保障局

　　2019年5月10日