2019年云南昆明市官渡區(qū)所屬事業(yè)單位招聘6人公告

來(lái)源：昆明市人力資源和社會(huì)保障局 2019-05-14 08:45:18

　　昆明市官渡區(qū)2019年所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　官渡區(qū)位于昆明市東南、滇池北岸，歷史悠久，是古滇文明的重要發(fā)祥地，是主城區(qū)與呈貢新區(qū)的連接帶，因盛極一時(shí)的滇池古渡口而得名。全區(qū)國(guó)土面積為552.21平方公里，實(shí)管面積為128平方公里，現(xiàn)轄8個(gè)街道、89個(gè)社區(qū)。全區(qū)常住人口88.2萬(wàn)人，戶籍人口57.72萬(wàn)人。區(qū)內(nèi)有越南、緬甸、老撾駐昆總領(lǐng)館，是全市國(guó)際交往的重要窗口。

　　官渡區(qū)作為昆明乃至全省人流、物流、資金流的重要集散地，具有交通區(qū)位、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、人文自然稟賦、融合發(fā)展、政策支持“五大優(yōu)勢(shì)”。先后被評(píng)為“全國(guó)科普示范區(qū)”、“全國(guó)科技進(jìn)步考核先進(jìn)區(qū)”、“全省教育工作先進(jìn)區(qū)”、“國(guó)家衛(wèi)生應(yīng)急綜合示范區(qū)”、“全國(guó)文化先進(jìn)單位”、“中國(guó)民間文化藝術(shù)之鄉(xiāng)”、“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)縣工程示范、試點(diǎn)區(qū)”等;多次被評(píng)為“全省縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展十強(qiáng)縣和先進(jìn)縣”;2016年，全區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值在全省各縣區(qū)率先突破千億元大關(guān)，2017、2018連續(xù)兩年全省縣域經(jīng)濟(jì)考核中排名第一。

　　二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

　　(一)報(bào)考人員需具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律;

　　2.具有良好的品行;

　　3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

　　4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5.具備崗位所需要的其他條件。

　　受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。

　　(三)招聘崗位及條件

　　官渡區(qū)政府下屬的3家事業(yè)單位公開(kāi)招聘事業(yè)人員3名。招聘崗位及條件詳見(jiàn)《昆明市官渡區(qū)部分事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

　　三、招聘范圍、對(duì)象

　　面向社會(huì)公開(kāi)招聘符合上述條件的人員及各招聘單位“崗位計(jì)劃表”中招聘條件的人員，詳見(jiàn)《昆明市官渡區(qū)部分事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。事業(yè)單位在編在職人員不在本次招聘范圍內(nèi)。

　　四、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求

　　(一)報(bào)名方式

　　本次考試報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)

　　(http://www.kmrcjob.cn)，該網(wǎng)站為本次考試的官方報(bào)名網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

　　(二)報(bào)名時(shí)間

　　符合報(bào)考條件人員在 2019 年5月23日 00:00 至 5 月28日24:00登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，逾期不再受理報(bào)名。查詢時(shí)間：2019年 5月29日00:00至5月30日24：00。

　　(三)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的流程

　　1.登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)——進(jìn)入報(bào)名界面按報(bào)名系統(tǒng)提示，填寫(xiě)報(bào)名信息——上傳近期清晰的免冠電子照片(白底彩照，規(guī)格160*210)——提交報(bào)名信息——報(bào)名資格審查——按提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)——準(zhǔn)考證打印。

　　報(bào)考人員咨詢報(bào)名、考試等相關(guān)招聘事宜請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈习鄷r(shí)間咨詢。報(bào)名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：0871—63330145

　　2.報(bào)名要求

　　每名報(bào)考者只允許選擇一個(gè)崗位報(bào)名，同時(shí)對(duì)自己提供的報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證號(hào)碼必須一致。報(bào)名人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

　　(四)報(bào)名資格審查

　　報(bào)名資格審查采用計(jì)算機(jī)自動(dòng)審核方式進(jìn)行，計(jì)算機(jī)根據(jù)報(bào)考者所填報(bào)名信息逐項(xiàng)對(duì)照崗位要求進(jìn)行審核，如果報(bào)考人員對(duì)審核結(jié)果有異議，務(wù)必向招聘單位電話申請(qǐng)對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行人工審核(聯(lián)系方式：詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表)。專業(yè)、學(xué)科設(shè)置參照《2019年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》。每個(gè)招聘崗位擬招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1：3的比例，未達(dá)到1:3比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

　　具有碩士研究生以上學(xué)歷或取得國(guó)(境)外學(xué)歷的報(bào)考人員，所學(xué)專業(yè)為報(bào)考崗位“專業(yè)需求”的相關(guān)專業(yè)，可向報(bào)考單位電話申請(qǐng)對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行人工審核(聯(lián)系方式：詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表)

　　(五)繳費(fèi)

　　報(bào)考人員在報(bào)名信息提交后，確認(rèn)自己的信息不再有修改之后可同步按系統(tǒng)提示完成網(wǎng)上繳費(fèi)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄報(bào)名(考試)資格。根據(jù)省物價(jià)局和財(cái)政廳《關(guān)于重新核定事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項(xiàng)的通知》(云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào))規(guī)定，報(bào)名通過(guò)資格審查人員每人交納筆試考試費(fèi)50元;進(jìn)入面試人員每人交納面試考試費(fèi)50元，于現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)收取。

　　網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi)狀態(tài)最遲會(huì)在24小時(shí)內(nèi)完成，如繳費(fèi)狀態(tài)不一致，請(qǐng)及時(shí)與網(wǎng)站管理員聯(lián)系，聯(lián)系電話：0871-63330145。

　　五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

　　考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

　　(一)筆試

　　1、準(zhǔn)考證打印：于2019年6月18日(星期二)00：00至筆試考試前登錄報(bào)名網(wǎng)站自行打印準(zhǔn)考證，并妥善保管。

　　2、考試方式、科目和范圍：筆試采用閉卷方式進(jìn)行,筆試范圍事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試不指定用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　3、筆試時(shí)間：2019年6月22日(星期六)，詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　4、筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　5.報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證和有效身份證(或其他有效身份證件)，進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

　　(二)面試

　　1.進(jìn)入面試人選確定

　　通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審合格人員確定為面試人員，每個(gè)崗位依據(jù)筆試成績(jī)的高低順序，以崗位擬招聘數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試，如因特殊情況出現(xiàn)面試人選與招聘崗位低于3：1進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)須達(dá)到60分以上方可進(jìn)入下一階段考察、體檢環(huán)節(jié)。

　　2.資格復(fù)審

　　(1)資格復(fù)審由官渡區(qū)人力資源和社會(huì)保障局及各招聘單位共同負(fù)責(zé)。“專業(yè)要求”參照《2019年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》設(shè)置。

　　(2)復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)?jiān)诠P試后登陸昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)查看相關(guān)公告。

　　(3)資格復(fù)審方式：由本人攜帶資格復(fù)審所需材料到規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審人員未按時(shí)參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄。

　　(4)審查人選確定：筆試結(jié)束后，經(jīng)公示無(wú)異議，按照崗位筆試成績(jī)從高分到低分的順序，以崗位擬招聘數(shù)1：3的比例進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格復(fù)審不合格人員不得參加面試等后續(xù)招聘程序。因本人自愿放棄或無(wú)法聯(lián)系等特殊情況出現(xiàn)空缺的，空缺的名額按報(bào)考崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(5)資格審查所需材料

　　①公民有效身份證或其他身份證明的原件及復(fù)印件份;

　　②學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證(2019年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)原件及復(fù)印件，準(zhǔn)考證原件;

　　③招聘崗位所需的其他材料。如：職稱證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)等級(jí)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等;

　　4《昆明市官渡區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員資格審查表》一式兩份(自行下載填寫(xiě)，A4紙打印);

　　5《昆明市官渡區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》一份。

　　(6)資格審查注意事項(xiàng)

　　已通過(guò)筆試考試，按筆試成績(jī)從高分到低分的排名進(jìn)入資格復(fù)審，但在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審或者報(bào)名時(shí)提交信息與現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審信息不一致的，視為自愿放棄考試資格或資格復(fù)審不合格，空缺名額按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。如順序遞補(bǔ)考生無(wú)法聯(lián)系或未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到面試地點(diǎn)的，視為自動(dòng)放棄。

　　3.面試

　　(1)面試以現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答方式進(jìn)行，主要考核報(bào)考人員崗位履職所具備的綜合素質(zhì)和能力。

　　(2)考試時(shí)間、地點(diǎn)

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(三)參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

　　報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證和有效身份證(或其他有效身份證件)原件進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

　　六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考察人選的確定

　　(一)筆試總分100分，占考試綜合成績(jī)的50%;考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

　　(二)面試總分100分，占考試綜合成績(jī)的50%。

　　(三)考試綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。考試綜合成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。如果出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)高的參加考察和體檢;若筆試成績(jī)也相同，加試一場(chǎng)面試，以加試的面試成績(jī)高的為參加考察及體檢人選。

　　(四)經(jīng)公示無(wú)異議的，依據(jù)考試綜合成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線上，從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考察和體檢人選。

　　七、考察、體檢

　　(一)考察及體檢由招聘單位組織實(shí)施。對(duì)通過(guò)考試的報(bào)考人員，用人單位應(yīng)組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。按照考試和考察結(jié)果等額確定參加體檢人員，安排到縣級(jí)以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)在考察或體檢中不合格的人員，由招聘單位的主管部門取消其擬聘用資格，并書(shū)面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、聘用

　　(一)根據(jù)考察、體檢情況確定擬聘人員，昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

　　(二)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

　　九、招聘紀(jì)律

　　(一)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

　　(二)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。

　　凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及與聘用單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)關(guān)系的崗位。

　　聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　(三)嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)違規(guī)情況，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

　　十、其他事項(xiàng)

　　(一)有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考察、體檢條件的報(bào)考人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

　　1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明);

　　2.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

　　3.在考試、考察和體檢過(guò)程中作弊的;

　　4.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為;

　　5.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

　　(二)未盡事宜按照《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號(hào))、《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(三)本招聘簡(jiǎn)章由官渡區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　十一、監(jiān)督電話