我辦所屬江西省軍民融合研究院、江西省軍民融合服務中心此次面向社會公開招聘高層次人才7名。

　　一、單位簡介

　　（一）江西省軍民融合研究院

　　正處級公益一類事業單位，主要承擔圍繞全省軍民融合發展的全局性、綜合性、戰略性問題開展研究；組織開展軍民融合發展規劃、體制機制、產業政策、標準規范和信息情報的分析與研究；參與重大軍民融合項目建設論證和評估等；配合組織軍民融合重大問題的調研；承擔省委軍民融合辦交辦的其他研究工作。

　　（二）江西省軍民融合服務中心

　　正處級公益一類事業單位，主要承擔軍民融合信息資源的開發利用和服務保障；省級軍民融合公共服務平臺和軍地協同創新平臺建設；組織開展軍民融合政策法規咨詢、科技服務和人才培養等活動；參與推進軍民融合發展重大項目建設和重要事項的協調服務等；承擔省委軍民融合辦交辦的其他工作。

　　二、招聘崗位、人數和條件

　　（一）江西省軍民融合研究院

　　1、博士

崗位名稱	招聘人數	崗位條件
經濟研究崗	2	經濟學類專業（02）、管理學類專業（12）；全日制博士研究生學歷、學位；年齡40周歲以下（1979年4月1日后出生），高級職稱可以放寬至45周歲（1973年12月1日后出生）。

 
　　2、碩士

崗位名稱	招聘人數	崗位條件
經濟研究崗	1	區域管理與公共政策專業、統計學專業（020208）；全日制碩士研究生學歷、學位；第一學歷為全日制國家統招本科，且本科所學專業為統計學類專業（0712）、計算機類專業（0809）；年齡25周歲以下（1994年1月1日后出生）。
應用對策 研究崗	1	應用經濟學類專業（0202）；全日制碩士研究生學歷、學位；第一學歷為全日制國家統招本科，且本科所學專業為經濟學類專業（02）；年齡30周歲以下（1989年1月1日后出生）；具有2年及以上工作經歷。
新聞編輯崗	1	國際新聞學專業、新聞學專業（050301）；全日制碩士研究生學歷、學位；第一學歷為全日制國家統招本科，且本科所學專業為新聞學專業（050301）；年齡30周歲以下（1989年1月1日后出生）；中共黨員；具有5年及以上工作經歷。
財會崗	1	會計專業（1253）；全日制碩士研究生學歷、學位；第一學歷為全日制國家統招本科，且本科所學專業為會計學專業（120203K）；年齡30周歲以下（1989年1月1日后出生）；具有助理會計師及以上職稱；具有1年及以上工作經歷。

　　（二）江西省軍民融合服務中心

　　碩士

崗位名稱	招聘人數	崗位條件
計算機及 網絡崗	1	計算機技術專業 （085211）；全日制碩士研究生學歷、學位；第一學歷為全日制國家統招本科，且本科所學專業為電子科學與技術專業（080702）；年齡30周歲以下（1989年1月1日后出生）；具有3年及以上工作經歷。

 
　　三、報名辦法

　　1、報名時間

　　即日起至2019年6月20日止。

　　2、報名及初審

　　下載《2019年公開招聘高層次人才報名表》（見附件）并填寫完整，將填好的報名表連同本人近期免冠1寸正面證件照片、身份證、學歷學位證書（研究生應屆畢業生，可由所在學校研究生管理部門出具證明，若考核通過，正式聘用前必須提供學歷學位證書原件）、學信網打印帶二維碼有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、相關資格證書、工作經歷證明（社保繳費記錄或銀行工資流水）等電子檔(報名表word電子檔、其他資料jpg格式)以壓縮包形式發送至應聘單位報名郵箱（江西省軍民融合研究院：2402049833@qq.com，江西省軍民融合服務中心：498192977@qq.com），郵件標題和壓縮包命名為“×××應聘×××單位×××崗位”。

　　未填寫《2019年公開招聘高層次人才報名表》或未按規定格式命名文件夾，將視為無效簡歷。

　　3、資格復審

　　初審通過后通知參加現場資格復審（現場資格復審具體時間、地點另行通知），請考生本人攜帶：報名表、近期1寸免冠照片兩張、身份證、學歷學位證書（研究生應屆畢業生，所在學校研究生管理部門出具證明原件，若考核通過，正式聘用前必須提供學歷學位證書原件），學信網打印帶二維碼有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、相關資格證書、工作經歷證明（社保繳費記錄或銀行工資流水）、科研成果證明等材料原件及復印件進行現場資格復審。

　　4、報名者應本著誠信報考原則，對提供的材料的真實性負責，資格審查貫穿招聘全過程，如有不實情況一經查實即取消招聘資格。

　　5、報名聯系人：

　　江西省軍民融合研究院：鄭濤，聯系電話：0791-88170857

　　江西省軍民融合服務中心：饒雪雯，聯系電話：0791-86238209

　　四、考核方式

　　1、博士崗位采取直接面試考核的方式，招滿即止。

　　2、碩士崗位采取筆試和面試相結合的方式進行，其中筆試占50%，面試占50%。根據總成績擇優確定考察、體檢人選。

　　（1）筆試內容為軍民融合相關知識，根據筆試成績由高分到低分按照1：3的比例確定進入面試人員名單（如筆試成績末位同分，一并參加面試）。招聘崗位報名人數未達到1：3比例，報名者筆試后直接進入面試。

　　（2）面試為綜合素質（綜合分析、組織協調、應變能力、人際交往、語言表達等）和軍民融合相關知識測試。面試成績低于70分者，不予聘用。

　　3、據總成績，從高分到低分按崗位招聘人數1：1的比例確定擬聘用人員。

　　4、考核時間、地點及相關要求另行通知。

　　五、體檢、考察和公示

　　1、根據總成績，按崗位招聘人數從高分到低分按1:1比例確定參加體檢的對象。在指定醫院進行體檢，體檢標準參照公務員體檢通用標準執行。

　　2、對體檢合格人員進行考察。

　　3、對考核、體檢、考察合格擬聘用人員進行公示，公示期7個工作日。

　　4、因體檢、考察不合格或考生自動放棄產生的崗位空額，按照總成績從高分到低分依次遞補一次，其他情況一律不遞補。

　　六、聘用與待遇

　　經考核、體檢、考察合格，確定擬聘用人選并予以公示，對公示無異議人員，按照規定的程序辦理聘用手續，享受國家規定的公益一類事業單位工資、福利待遇，原則上服務期需滿五年。聘用人員按國家有關規定實行試用期，試用期滿考核不合格，按有關規定予以解聘。

　　附：2019年公開招聘高層次人才報名表