根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（甘辦發(fā)[2011]22號(hào)）、《河西學(xué)院事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作實(shí)施方案》和《河西學(xué)院非事業(yè)編制專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理崗位聘用人員管理辦法》（院辦發(fā)[2017]26 號(hào)）等文件精神，結(jié)合學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)和師資隊(duì)伍發(fā)展規(guī)劃需要，河西學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘非事業(yè)編制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員25名（詳見(jiàn)《河西學(xué)院非事業(yè)編制工作人員公開(kāi)招聘崗位列表》，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位列表》）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、應(yīng)聘人員基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的基本政治權(quán)利。

　　2.遵守憲法和法律，品行良好。

　　3.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及技能條件。其中，應(yīng)聘人員畢業(yè)證上標(biāo)注的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位要求的學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)一致。

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　5.應(yīng)聘人員年齡：1984年1月1日以后出生，取得多個(gè)層次學(xué)歷的應(yīng)聘人員按照與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)相符的年齡報(bào)名，2019年普通高校畢業(yè)生不受年齡限制。

　　6.具備崗位要求的其它條件（見(jiàn)《崗位列表》）。

　　二、報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：自2019年6月3日8:00起至6月7日18:00止，以郵箱顯示時(shí)間為準(zhǔn)。

　　2.本次報(bào)名采取郵件報(bào)名的方式，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位，重復(fù)發(fā)送郵件者以最后一次郵件為準(zhǔn)。按以下程序進(jìn)行：

　　（1）應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀“應(yīng)聘人員基本條件”及《崗位列表》中的“招聘專(zhuān)業(yè)”及其他條件，確定符合條件的應(yīng)聘崗位；

　　（2）從河西學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)下載《河西學(xué)院工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》填寫(xiě)（電子照片一定要有）；

　　（3）通過(guò)學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)到與應(yīng)聘崗位要求專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷相符的學(xué)歷（學(xué)籍）信息的網(wǎng)頁(yè)截圖；

　　（4）以上材料打包，命名為：應(yīng)聘崗位代碼+應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)+姓名，如“501136工程熱物理張三”；

　　（5）發(fā)送至郵箱：hxxyzp@163.com。電子郵件的標(biāo)題為：應(yīng)聘崗位代碼+應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)+姓名，如“501136工程熱物理張三”。

　　三、資格審查

　　（一）時(shí)間地點(diǎn)：2019年6月11日8:00-12:00，河西學(xué)院行政辦公樓304人事處辦公室。

　　（二）流程：

　　1.應(yīng)聘者簽字確認(rèn)已經(jīng)打印的《河西學(xué)院工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》和學(xué)信網(wǎng)截圖。

　　2.應(yīng)聘者登陸學(xué)信網(wǎng)，由工作人員審核簽字。

　　3.提交以下材料，查驗(yàn)收存：

　　（1）已簽字確認(rèn)審核的《報(bào)名登記表》和學(xué)信網(wǎng)截圖的打印版。

　　（2）核對(duì)身份證原件，簽字確認(rèn)留存復(fù)印件。

　　（3）查驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議一式三份，所在院校證明（包括：能否按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，由所在學(xué)校學(xué)位主管部門(mén)蓋章）；未就業(yè)的往屆畢業(yè)生提供報(bào)到證或擇業(yè)通知書(shū)、就業(yè)協(xié)議書(shū)；已就業(yè)的畢業(yè)生提供具有人事管理權(quán)限的部門(mén)出具的同意報(bào)考的證明。查驗(yàn)無(wú)誤后留存就業(yè)協(xié)議、報(bào)到證擇業(yè)通知書(shū)復(fù)印件，將同意報(bào)考證明直接收存。

　　（4）應(yīng)聘人員認(rèn)為需要提供的其它材料。

　　4.參加應(yīng)聘考試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1崗位人員簽訂《成績(jī)最低控制線告知書(shū)》。

　　5.資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證。[page]

　　四、考試

　　（一）招聘考試分筆試與面試2個(gè)階段，總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%（音體美專(zhuān)業(yè)筆試成績(jī)占總成績(jī)的比例為40%）。

　　（二）任一崗位在招聘考試任一階段的實(shí)際參加人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1時(shí)，我校劃定該崗位該階段成績(jī)最低控制線為60分，由該崗位應(yīng)聘人員簽訂《成績(jī)最低控制線告知書(shū)》。

　　（三）筆試

　　1.筆試時(shí)間地點(diǎn)：2019年6月12日8:00-10:00，河西學(xué)院教師教學(xué)發(fā)展中心（九教文科實(shí)訓(xùn)樓）9樓。

　　2.筆試采取閉卷形式，考試范圍為本專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，實(shí)行百分制。

　　3.筆試成績(jī)將于2019年6月12日22:00前在河西學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)公布，按報(bào)考崗位筆試成績(jī)由高到低3∶1的比例確定進(jìn)入面試人員名單，并對(duì)面試考場(chǎng)做出安排。

　　（四）面試

　　1.面試時(shí)間：2019年6月13日8:00-18:00。

　　2.面試地點(diǎn)：查看2019年6月12日22:00前在河西學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)公布的筆試成績(jī)及面試安排。

　　3.面試實(shí)行百分制，包括教學(xué)實(shí)踐能力測(cè)試與綜合能力測(cè)試。

　　（1）成績(jī)占比

　　音體美專(zhuān)業(yè)崗位（190501-190506號(hào)崗位）：教學(xué)實(shí)踐能力測(cè)試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的40%（如教學(xué)能力測(cè)試與實(shí)踐能力測(cè)試均安排，則各以50%計(jì)入教學(xué)實(shí)踐能力測(cè)試成績(jī)）、綜合能力測(cè)試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)20%。

　　其他專(zhuān)業(yè)崗位：教學(xué)實(shí)踐能力測(cè)試與綜合能力測(cè)試各以50%計(jì)入面試總成績(jī)（如教學(xué)能力測(cè)試與實(shí)踐能力測(cè)試均安排，則各以50%計(jì)入教學(xué)實(shí)踐能力測(cè)試成績(jī)）。

　　（2）測(cè)試形式

　　教學(xué)能力測(cè)試采取組織課堂教學(xué)（講授25分鐘左右的簡(jiǎn)約課）的方法。側(cè)重考查考生的教學(xué)實(shí)踐能力、綜合素質(zhì)，了解考生應(yīng)急處理教學(xué)問(wèn)題和課堂組織等方面的能力。

　　實(shí)踐能力測(cè)試采取實(shí)驗(yàn)操作、表演創(chuàng)作、場(chǎng)外運(yùn)動(dòng)等方式進(jìn)行。

　　綜合能力測(cè)試采用結(jié)構(gòu)化面試的辦法。側(cè)重考核考生的儀表舉止、思想觀念、職業(yè)素養(yǎng)以及邏輯思維、語(yǔ)言溝通、計(jì)劃組織、人際合作、處理實(shí)際問(wèn)題等方面的能力。

　　（五）本次招聘考試最終成績(jī)將于2019年6月13日22:00前在河西學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)公布，并按招聘計(jì)劃數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。[page]

　　五、體檢

　　1.時(shí)間地點(diǎn)：2019年6月14日8:00，在河西學(xué)院行政辦公樓304人事處辦公室集合，由專(zhuān)人帶往醫(yī)院體檢。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）文件執(zhí)行。必要時(shí)進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢一般只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　六、考察

　　體檢合格后，采取個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì)、調(diào)閱檔案等方法，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、學(xué)、廉等方面進(jìn)行全面考察。

　　應(yīng)聘人員在考察過(guò)程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

　　因體檢、考察不合格出現(xiàn)空缺的，按該崗位綜合成績(jī)排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　七、擬聘人員公示

　　按招聘計(jì)劃數(shù)量擇優(yōu)等額確定擬聘人員，并在河西學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)公示欄進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

　　八、審批與聘用

　　公示后，對(duì)符合聘用條件的人員進(jìn)行審批，對(duì)2019年9月30日前未取得“畢業(yè)證”“學(xué)位證”的研究生及畢業(yè)證信息在《中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）》無(wú)法查詢(xún)、學(xué)位證信息在《中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)》無(wú)法查詢(xún)的考生，不予審批。

　　審批過(guò)程中出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

　　按照有關(guān)規(guī)定辦理簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇、檔案等相關(guān)手續(xù)。

　　九、紀(jì)律

　　公開(kāi)招聘工作由河西學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)全程監(jiān)督；招考工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象；工作人員和報(bào)考人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。

　　十、其他事項(xiàng)

　　1.考試考務(wù)工作由河西學(xué)院具體組織實(shí)施。

　　2.不指定考試教材，不舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦。

　　3.招聘公告在河西學(xué)院網(wǎng)站（http://www.hxu.edu.cn）、河西學(xué)院微信公眾號(hào)、河西學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

　　河西學(xué)院聯(lián)系電話(huà)：0936-8282011

　　河西學(xué)院監(jiān)督電話(huà)：0936-8284724

　　附件：河西學(xué)院非事業(yè)編制工作人員公開(kāi)招聘崗位列表（2019年專(zhuān)技崗位）

　　河西學(xué)院

　　2019年5月27日