2019年黑龍江省七臺(tái)河市引進(jìn)高中教師31人公告
為了促進(jìn)我市教育發(fā)展，經(jīng)市人才領(lǐng)導(dǎo)工作小組同意，教育系統(tǒng)直屬學(xué)校2019年計(jì)劃引進(jìn)高中教師40人，現(xiàn)啟動(dòng)引進(jìn)計(jì)劃31人。具體事宜公告如下：
一、人才引進(jìn)范圍
1.教育部確認(rèn)的“985工程”院校統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（高考均為一批次A段，不含定向、委托培養(yǎng)）；
2.全日制高等院校統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生（高考錄取在二批次A段及以上）；
3.“211工程”及藝術(shù)、體育類院校一批次全日制本科及以上畢業(yè)生；
4.在高中從教，具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱教師。
二、引進(jìn)計(jì)劃
2019年教育系統(tǒng)直屬學(xué)校人才引進(jìn)高中教師31人：
語(yǔ)文4人、數(shù)學(xué)4人、英語(yǔ)2人、物理2人、化學(xué)3人、生物4人、政治3人、歷史3人、地理4人、心理學(xué)1人、體育1人。
三、人才引進(jìn)辦法
（一）操作流程及基本要求
1.面向高校及社會(huì)發(fā)布人才引進(jìn)公告；
2.組織報(bào)名。
（1）報(bào)名條件：
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；
身體健康，取得引進(jìn)范圍要求的畢業(yè)證；
具有高級(jí)中學(xué)教師資格證;
年齡35周歲以下（1984年6月1日以后出生）。現(xiàn)在高中從教，具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱教師，學(xué)歷不做要求，年齡可以放寬到45周歲以下。
符合條件的師范類畢業(yè)生按所學(xué)專業(yè)申報(bào)、非師范類畢業(yè)生按取得教師資格證的專業(yè)申報(bào)；
每人限報(bào)一個(gè)崗位；七臺(tái)河市域內(nèi)在編人員不允許申報(bào)。
（2）報(bào)名時(shí)需提交的有關(guān)資料：
報(bào)名表1份；本人身份證、高考錄取批次及成績(jī)證明（高校檔案館的新生錄取名單等能證明錄取批次及成績(jī)的材料。）、畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證、普通話證書(shū)原件及復(fù)印件1套；在職教師需另提供職稱證、在職證明；1寸同底近期免冠照片2張。
（3）報(bào)名方式及時(shí)間：
報(bào)名方式分為網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種。
報(bào)名時(shí)間：5月27至6月13日（工作日、工作時(shí)間）。
網(wǎng)上報(bào)名：將報(bào)名表和需提交相關(guān)資料的電子版發(fā)到電子郵箱qthjyjrsk@126.com里。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：七臺(tái)河市教育局307教師工作科，提交所需資料。
聯(lián)系電話:0464-8264951
3.資格審查
對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查（報(bào)名有關(guān)資料材料），依據(jù)審查結(jié)果確定參加面試人員。面試前簽訂《誠(chéng)信承諾書(shū)》，如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
4.復(fù)審。將初審情況及相關(guān)審查材料，報(bào)送市委組織部。
（二）考試方式
人才引進(jìn)教師采取面試的方式進(jìn)行。
面試滿分100分。面試采取試講的方式進(jìn)行。一律采用高中現(xiàn)行教材，講課內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。按學(xué)科抽簽排序，每位教師備課30分鐘，講課20分鐘。評(píng)委根據(jù)教師講課情況，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立打分。去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分，所得平均分?jǐn)?shù)，即為該教師的面試成績(jī)。
面試成績(jī)低于70分者不予引進(jìn)；按照面試成績(jī)的順序由高分到低分排序來(lái)確定體檢人選 。
（三）面試時(shí)間和地點(diǎn)：資格審查后另行通知
（四）考察審檔、體檢及審簽
會(huì)同市人才辦對(duì)擬引進(jìn)人員進(jìn)行組織考察、審核檔案，審核合格人員由用人單位組織在市級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照錄用國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法進(jìn)行。若體檢不合格取消引進(jìn)資格，經(jīng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后依次遞補(bǔ) 。
綜合以上情況起草引進(jìn)人才落編請(qǐng)示文件，報(bào)市人才辦，領(lǐng)導(dǎo)簽批后，到相關(guān)部門辦理編制、工資等方面手續(xù)。
四、分配管理及待遇
按所報(bào)專業(yè)從高分到低分對(duì)引進(jìn)人員進(jìn)行分配，引進(jìn)人員與聘用學(xué)校簽訂三方協(xié)議（一式三份），保證在本系統(tǒng)工作十年以上方可提出調(diào)動(dòng)申請(qǐng)，核定編制，工資納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)。服務(wù)期未滿違約的，一次性繳納違約金5萬(wàn)元。
試用期滿考核合格的，按政策落實(shí)人才引進(jìn)相關(guān)待遇：
引進(jìn)全日制博士研究生，給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月享受2000元津貼。引進(jìn)全日制碩士研究生，給予3萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月享受1500元津貼。引進(jìn)“211”工程及藝術(shù)、體育類院校一批次全日制本科畢業(yè)生，每人每月享受1000元津貼。引進(jìn)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人才，給予10萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月享受3000元津貼；副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人才，給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月享受2000元津貼。
附件：黑龍江省七臺(tái)河市2019年人才引進(jìn)教師報(bào)名表
七臺(tái)河市教育局
2019年5月24日
