為加快推進人才強縣戰略，緩解孫吳縣第一中學急需緊缺教師的狀況，充實師資力量，根據《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發〔2014〕63號）、《關于進一步做好我省縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》（黑人社規〔2018〕6號），制定本公告。

　　一、單位簡介

　　孫吳縣第一中學系財政全額撥款，正科級事業單位，是我縣唯一一所普通高中，隸屬于孫吳縣教育體育局，其主要職責是：負責實施全縣高中階段教育和實行高中學歷教育。

　　二、招聘計劃

　　招聘計劃15名(詳見附件1）。

　　三、招聘原則及方式

　　堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考核相結合的方式公開招聘，擇優錄取。

　　四、招聘范圍

　　面向社會公開招聘（含2019年畢業生）。孫吳縣直及鄉（鎮）機關事業單位在編在崗正式工作人員不在此次招聘范圍內。

　　五、招聘條件

　　1、遵守中華人民共和國憲法和法律，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策。

　　2、具有良好的品行和職業道德，專業知識扎實，綜合素質好，具備履行崗位職責的工作能力。

　　3、熱愛教育事業，工作態度積極，具有良好的開拓創新精神。

　　4、統招、本科及以上學歷，取得相對應的學位。

　　5、年齡不超過35周歲（1983年6月11日及以后出生），統招、碩士研究生及以上學歷年齡可以放寬到不超過40周歲（1978年6月11日及以后出生）。

　　6、具有招聘崗位相應專業的高中教師資格證。

　　7、身體健康，具備履行崗位職責的身體條件，傳染病或精神疾病患者不得報考。

　　8、符合報考崗位所需專業要求(詳見附件1），招聘崗位所設專業以黑龍江省考試錄用公務員專業設置指導目錄為準（詳見附件3）。

　　9、具備擬任崗位所要求的其他條件。

　　因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員以及其他依照法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的人員，不得應聘。

　　六、招聘程序

　　招聘公告在孫吳縣政府網站、孫吳縣電視臺發布。

　　（一）報名

　　采取現場報名的方式，報考人員只能選擇一個崗位進行報名，需本人報名并提供以下材料：

　　1、有效身份證原件及復印件

　　2、學歷、學位材料

　　（1）畢業證、學位證、報到證原件及復印件。

　　（2）2019年畢業生需提供學校出具的就讀院校、所學專業、學歷層次、在讀期間有無影響畢業的違紀及其他行為的證明材料。

　　3、2寸近期同版彩色免冠照片3張

　　4、高中教師資格證原件及復印件，2019年畢業生提供學校出具的能否如期取得相應高中教師資格證明

　　5、在職人員提供所在單位同意報考證明（加蓋單位公章）

　　6、符合黑政發〔2009〕30號、黑政辦發〔2013〕42號文件要求享受政策加分的報名人員要進行加分確認：

　　屬于項目生的須提供服務期滿證書、協議等佐證材料；屬于高校畢業生應征入伍服義務兵役期滿的須提供退出現役證書；屬于城鄉基層公益性崗位工作滿二年的高校畢業生須提供所在地勞動就業部門出具的相關證明材料，政策性加分只在筆試成績中計算。

　　7、填寫《2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師報名資格審查表》一式一份（詳見附件2）

　　8、報名費每人45元，只支持現金繳費

　　本次招聘不設定開考比例，資格審查貫穿招聘全過程。

　　報名時間：2019年6月10日至12日

　　上 午：8:30-11：30    下 午：14：00-17：30

　　報名地點：孫吳縣人力資源和社會保障局513室

　　咨詢電話：0456-7233148

　　(二)考試

　　對應聘人員資格條件進行審查，確定符合報考條件的人選，通知考試，發放準考證。考試采取筆試、面試相結合的方式進行，先筆試后面試，考試成績在孫吳縣政府網站公布。筆試時間、地點及有關事宜以準考證為準。領取準考證時間及相關事宜在孫吳縣政府網站通知，請考生關注孫吳縣政府網公示公告欄。

　　1、筆試(試卷成績100分，占總成績的60%)

　　筆試內容以報考崗位學科現行高中教材為主。筆試總分為100分，筆試成績60分為及格線，及格線以下人員不得進入面試。

　　2、面試（成績100分，占總成績的40%）

　　在達到筆試及格線的人員中，根據筆試成績由高分到低分的順序，以計劃聘用人數2倍的比例確定進入面試人選，如進入面試范圍最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選范圍。未達到規定面試比例的崗位，經2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師工作領導小組研究同意，可適當降低比例。

　　面試采取微型課試講的方式考核教學水平和能力，微型課內容為考生報考崗位學科所使用的現行高中教材，微型課試講時間為10分鐘，準備時間為20分鐘。通過抽簽確定面試順序，面試評委由7人組成，試講結束后由評委組當場評分，采取去掉一個最高分和一個最低分，然后取平均分值的辦法，面試成績當場公布（成績保留兩位小數），考生簽字確認。面試總分為100分，面試成績達不到60分者不予聘用。面試時間、地點將在孫吳縣政府網站上通知。

　　3、考試總成績

　　考生考試總成績以百分計算，計算考生考試總成績時，要按照所占比例先折合后再進行匯總，保留小數點后兩位。

　　（三)體檢

　　面試結束后，按招聘計劃1：1比例以考試總成績由高分到低分確定體檢人選。如總成績出現并列，按面試成績從高分到低分確定進入體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。體檢不合格或缺檢的取消聘用資格，經2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師工作領導小組同意，按考試總成績排名順序依次遞補。體檢費用按照實際發生額由考生承擔。

　　（四）考核

　　由縣人社局及相關單位組成考核組對體檢合格者進行考核。考核將通過社區、學校、工作單位進行了解和個別談話，并查閱檔案等方式進行，重點考核應聘者在思想政治素質、道德品質等方面的表現，同時復查報名資格，考核不合格者取消聘用資格，經2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師工作領導小組同意，按考試總成績排名順序依次遞補。

　　（五）公示和聘用

　　通過考核確定擬聘人選，經2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師工作領導小組研究同意后，在孫吳縣政府網站進行公示，公示時間為七個工作日，公示期滿無異議的，按有關規定辦理聘用手續。2019年畢業生需于畢業時間如期取得畢業證、學位證、報到證且檔案轉回當地后辦理聘用手續，如因個人原因未能如期取得畢業證、學位證、報到證的，取消聘用資格。聘用人員實行試用期制度，試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

　　七、相關待遇

　　一經聘用，享受國家及省統一規定的事業單位工作人員相關待遇（崗位最低服務年限6年，含試用期）。

　　八、招聘紀律

　　嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號），保證招聘工作公開、公平、公正。

　　九、本公告由2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋

　　附件1 2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師崗位計劃表.xls

　　附件2 2019年孫吳縣第一中學公開招聘教師報名資格審查表.doc

　　附件3 黑龍江省考試錄用公務員專業設置指導目錄.xls

　　2019年孫吳縣第一中學公開招聘

　　教師工作領導小組辦公室

　　2019年5月29日