2019年廣西區直屬機關工作委員會黨校引進人員公告
為引進優秀人才，優化干部職工隊伍結構，根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)《區直機關工委黨校引進優秀人才暫行辦法》等文件規定，結合實際，現將自治區直屬機關工委黨校2019年度引進人員有關事項公告如下：
一、單位簡介
中共廣西壯族自治區直屬機關工作委員會黨校，是中共廣西壯族自治區直屬機關工作委員會直接領導的培訓輪訓處級、科級黨員領導干部、后備干部和理論干部的學校，是黨委的重要部門，是黨的哲學社會科學研究機構。學校為自治區直屬機關工委負責指導和管理的正處級全額撥款事業單位。
二、引進人員名額及崗位
2019年計劃引進人員13名，其中專業技術崗位9名，管理崗位4名。
三、引進人員范圍
廣西全區黨校系統、高校、區直機關單位和各市、縣在編在職公務員、參照公務員管理人員、事業單位人員等財政編制內的人員。
四、引進人員基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍;
（二）中共黨員（預備黨員）；
（三）熱愛黨校事業，擁護黨的路線方針政策，具有良好的政治素質、思想道德品質、敬業精神、創新意識和團隊精神;
（四）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德;
（五）具有符合國家或行業規定，適應崗位要求的身體條件；
（六）在原單位有服務年限要求的，須提供原單位同意報考、調動的證明文件。
五、引進人員方式
按直接考核和直接面試兩種方式進行。
六、引進人員崗位條件及引進方式
（一）崗位一：專職教師8名
報名人員須滿足以下條件之一：
1.年齡45周歲以下（1974年6月5日以后出生），政治、哲學、馬列主義、中共黨史、公共管理等專業，全日制大學本科及以上學歷，具有黨校或高校副高及以上專業技術職稱。
2.年齡40 周歲以下（1979年6月5日以后出生），馬克思主義理論、黨史、經濟學、法學、文學、管理學、歷史學等專業，具有全日制碩士研究生及以上學歷學位或具有黨校或高校中級專業技術職稱，在職在編公務員、參照公務員管理編制人員或事業編制人員。
對有副高以上職稱的報名人員直接考察，對有碩士學位或中級職稱人員進行面試。
（二）崗位二：財會人員1名
年齡35周歲以下（1984年6月5日以后出生），財務、會計等專業，全日制大學本科及以上學歷，從事財務工作時間不少于1年，在職在編公務員、參照公務員管理編制人員或事業編制人員，以直接面試方式引進。崗位要求能熟練使用財務軟件及各類辦公軟件，熟悉國家相關財稅法律法規和銀行、稅務等外部機構辦事流程。
（三）崗位三：辦公室文秘人員4名
年齡30周歲以下（1989年6月5日以后出生），專業不限，全日制大學本科及以上學歷，在職在編公務員、參照公務員管理編制人員或事業編制管理崗位人員，在機關事業單位辦公室、組織人事等部門工作不少于2年，以直接面試方式引進。崗位要求熟識辦公室文秘、人事、勞資、檔案管理等工作。
七、工作步驟
（一）方案報批
制定2019年引進人員工作方案，經校委會審議通過后報自治區直屬機關工委審批。
（二）公布信息
引進人員信息在廣西人才網及廣西機關黨建網進行公布。（2019年6月5日至30日）
（三）接受報名
接受相關人員報名。
（四）資格審查
報名人員由自治區直屬機關工委引進人員領導小組辦公室進行資格初審，將符合條件的人員名單報自治區直屬機關工委引進人員領導小組審核。
（五）面試與考察
自治區直屬機關工委引進人員領導小組負責組織面試及考察。
（六）辦理手續
根據面試或考察結果確定擬聘人員。對考察合格的引進對象，按相關規定和程序辦理調動手續。
八、工資標準
人員工資待遇按工資福利待遇相關政策標準執行。
九、紀律與監督
（一）本次引進人員工作面向社會，方案公開、政策公開、程序公開、結果公開，自覺接受紀檢監察機構和社會的監督。
（二）參與引進人員工作的工作人員，應嚴格遵守引進人員工作紀律，嚴守程序，不得弄虛作假、徇私舞弊，違規違紀者按有關規定嚴肅處理。
（三）本次引進監督舉報電話為：0771-5898448
引進聯系人及聯系方式：韋 維 0771-5850090
許秀秀 0771-5870936
中共廣西壯族自治區直屬機關工作委員會黨校
2019年5月27日
