2019年浙江臺州廣播電視大學招聘6人公告
根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《關于進一步加強事業單位公開招聘工作的通知指導意見》(浙人社發〔2012〕194號)、《臺州市事業單位公開招聘人員實施辦法》(臺政辦發〔2008〕82號)、《關于印發〈臺州市事業單位“陽光招聘”實施方案〉的通知》(臺人社發〔2013〕197號)和《關于進一步加強事業單位公開招聘和人員流動管理工作的意見》(臺人社發〔2015〕107號)等有關規定,我校決定面向社會公開招聘工作人員,現將有關事項公告如下:
一、單位簡介
臺州廣播電視大學位于浙江省臺州市,是一所由政府舉辦的運用計算機網絡、衛星電視等多種教育技術媒體和多種媒體資源進行現代遠程開放教育的綜合性大學,公益二類(全額撥款)事業單位。
二、招聘計劃與條件
(一)招聘計劃
本次共招聘專業技術崗位6人,人員性質為全額撥款事業編制。
(二)招聘條件
1.報考人員應具備的基本條件:
(1)堅持四項基本原則,遵紀守法;工作踏實肯干,服務、合作意識強;有一定的組織、管理、協調能力,具有較熟練的計算機應用能力;身體健康,體貌端正。
(2)符合相應招聘崗位的學歷學位、專業等要求。
(3)全日制碩士研究生年齡一般在30周歲以下(另有說明的除外),博士研究生、副高及以上職稱年齡一般在45周歲以下。
2.具體招聘崗位及要求見附件。
招聘專業參考高校專業設置目錄,由招聘單位自主認定。專業名稱不一致,但所學方向相同相近的,一般可接受應聘,并以招聘單位審核意見為準。
三、招聘程序和辦法
(一)信息發布平臺
1.臺州市人力資源和社會保障局網站http://www.tzhrss.gov.cn,“事業單位招考欄目”);
2.臺州人才網(http://www.tzrc.cn,“最新資訊中心”欄目);
3.臺州市教育局網站(www.tzedu.net.cn);
4.臺州廣播電視大學網站(http://www.tztvu.zj.cn/信息公開/人事信息)。
其中臺州廣播電視大學網站作為其他相關信息公布的指定平臺。
(二)報名和資格審查
1.招聘時間:本招聘計劃2019年全年實施,招滿為止。
自公告發布之日起至少10個工作日后,由學校組織人事處根據各崗位報名情況,不定期組織考試。
2.報名:
(1)采用網絡報名方式。
(2)應聘需提供的材料:
應聘者填寫完整的報名表(見附表)以及本人基本材料(包括本人受教育經歷、工作經歷、科研成果、獲獎情況等)和身份證、初始學歷以來的學歷學位證書、專業技術職務證書等能反映情況和證明水平的材料復印件的電子文檔(面試時提供原件),發送至本校組織人事處郵箱zzrsc@tztvu.zj.cn(請在報名郵件主題注明“姓名+應聘崗位”)。
留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證證書》。
3.資格審查:學校對報名人員進行資格審查,并根據應聘人員報名時提供的相關材料確定合格人員名單。同一崗位合格人員人數按不低于計劃招聘人數的3倍進入業務考核,各崗位按實際到場1:3比例開考,實際到場人數不足計劃招聘人數3倍的,將取消相應崗位招聘面試,繼續接收報名,報到人員由此產生的差旅費由學校進行補貼;對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位,經組織人力社保部門備案核準后,根據實際情況確定應聘比例。合格人員名單將在指定網站上公布。報名成功而未通過資格審查的人員,如有需要,可通過公布的聯系電話查詢原因。
(三)考試
1.業務考核及評鑒:主要采用試講、筆試、答辯、專業知識測試、專業技能操作、學術報告等方式進行,必要時組織校內外專家就其學術水平作評議并做出鑒定。業務考核由評委量化打分,滿分為100分。最低合格分數為60分,業務考核不合格者,不列入體檢、考察對象。
2.考試時間及地點將在我校網站(http://www.tztvu.zj.cn/信息公開/人事信息)上公布。
(四)確定入圍人員
考試成績從高分到低分排序,按計劃招聘人數1:1的比例確定體檢、考察人員,同時在我校網站((http://www.tztvu.zj.cn/信息公開/人事信息)上公布考試結果及體檢、考察人員名單。
(五)體檢與考察
入圍考生參照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行體檢,考生不按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格;考察著重了解考核對象的思想政治素質、道德品質、能力素質、遵紀守法情況等;
(六)公示與聘用
經體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,并在指定網站公示,公示時間不少于7個工作日。公示期滿后,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定辦理相關手續。
四、相關事項說明
1.應聘人員對招聘公告本身或在指定網站公布的相關信息有異議的,可在公布之日起5日內向臺州廣播電視大學組織人事處反映,以便及時研究處理。
2.應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的應聘人員,將取消應聘資格。對已聘人員,一經查實,即予解除聘用合同。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員,原為公務員、事業單位工作人員被辭退未滿5年的人員,不得應聘。考試違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)執行。
4.體檢、考察如有不合格或違約者,均不再替補。
5.聘用人員必須在規定的時間內報到。逾期不能報到的,或無法辦理人事關系轉移手續的,責任由應聘人員自負,招聘單位可終結應聘程序。
6.聘用人員使用報備員額編制,列入事業單位編制實名制管理,實行事業單位聘用制度。新進人員與招聘單位簽訂事業單位聘用合同,并按規定約定試用期(見習期)。試用期(見習期)滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
7.新聘用教師必須在正式人事關系辦理完畢后三年內取得高校教師資格證書,否則學校將予以解聘。
8.報考條件中有關專業技術職務或資格,僅作為崗位招聘的補充條件,不作為崗位聘任的依據。
9.年齡、工作經歷計算至公告發布之日。
五、咨詢和監督
(一)咨詢
地址:浙江省臺州市東海大道2000號(臺州廣播電視大學組織人事處),郵編:318000;聯系電話:0576-88665166;聯系人:何老師、沈老師;電子郵箱:zzrsc@tztvu.zj.cn。
(二)監督
臺州廣播電視大學紀檢監察室:0576-81813930;
臺州市人力資源和社會保障局(事業單位人事管理處):0576-88511069
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