四川峨眉山市機關事業(yè)單位招聘49人公告

來源：樂山人才服務網 2019-06-19 10:32:59

　　關于公開招聘機關事業(yè)單位編外人員的公告

　　根據峨眉山市機關事業(yè)單位編外人員空缺情況，峨眉山市新世紀人才服務有限公司（以下簡稱公司）決定面向社會公開招聘49名機關事業(yè)單位編外人員，用工性質為勞務派遣。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、用工單位、崗位、招聘人數(shù)及應聘者資格條件

　　（一）應聘者應同時具備下列條件

　　1、擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

　　2、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，符合體檢相關要求。

　　3、完全符合本公告附件所列招聘崗位的要求。

　　（二）有下列情況之一者，不得應聘

　　1、曾受過各類刑事處罰的；

　　2、曾被開除公職的；

　　3、有違法、違紀行為正在接受審查的；

　　4、尚未解除黨紀、政紀處分的；

　　5、有違反其它規(guī)定不適宜應聘的；

　　6、未取得畢業(yè)證的。

　　（三）具體用工單位、崗位、招聘人數(shù)和資格條件詳見附件《峨眉山市新世紀人才服務有限公司公開招聘機關事業(yè)單位編外人員崗位一覽表》。

　　三、報名及資格審查

　　（一）報名方式

　　現(xiàn)場報名。

　　（二）報名時間

　　2019年6月24日9:00-17:30。

　　（三）報名地點

　　峨眉山市新世紀人才服務有限公司（綏山鎮(zhèn)濱河路18號老干部活動中心內）。

　　（四）報名程序

　　符合招聘條件的人員，報名時須持有效身份證（含居住證）、戶口本、畢業(yè)證及其他相關資料原件和復印件各一份,近期同底版正面一寸免冠照片3張。應聘人員現(xiàn)場填寫報名表，每人限報一個崗位。

　　（五）資格審查

　　公司負責應聘人員的資格審查。應聘人員提供的各類證件、證明材料以及所填寫的報名表必須真實有效。

　　資格審查貫穿整個招聘過程。發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合所報崗位條件的，經查實后公司有權取消其應聘資格。

　　（六）本次招聘不收取報名費和考試費。

　　四、準考證發(fā)放

　　（一）應聘巡特警勤務輔警和派出所勤務輔警崗位的人員通過報名資格審查后于報名當天領取體能測試《準考證》，通過體能測試的人員于2019年6月27日上午9:00-11:30；下午2:00-5:30到公司領取筆試《準考證》；

　　（二）應聘一般公務用車駕駛員、書記員、司法輔警、文職人員及機駕駕駛員崗位的人員于2019年6月27日上午9:00-11:30；下午2:00-5:30到公司領取筆試《準考證》；

　　（三）應聘人員須憑本人身份證領取《準考證》。代領準考證的須提供應聘人員身份證復印件和代領人身份證原件。

　　五、考試

　　（一）根據崗位的不同，分別采取體能測試、筆試、面試的方式進行，具體如下：

　　1、巡特警勤務輔警崗位采取體能測試、筆試和面試方式進行。體能測試成績占總成績35%，筆試成績占總成績35%，面試成績占總成績30%。

　　體能測試的項目為引體向上、4×10米往返跑、1000米跑、立定跳遠。體能測試評分標準參考《公安民警體能測試評分標準(試行)》執(zhí)行。體能測試成績60分及以上為合格，體能測試成績不合格者，不予進入下一個招聘環(huán)節(jié)。

　　2、派出所勤務輔警崗位采取體能測試、筆試和面試方式進行。體能測試成績不納入總成績，筆試成績占總成績50%，面試成績占總成績50%。

　　體能測試的項目為1000米跑。體能測試成績小于等于4分25秒為合格。體能測試成績不合格者，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)。

　　3、一般公務用車駕駛員、文職人員、司法輔警、書記員及機駕駕駛員崗位采取筆試、面試方式進行。筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。

　　（二）筆試科目

　　各崗位筆試內容詳見附件《峨眉山市新世紀人才服務有限公司公開招聘機關事業(yè)單位編外人員崗位一覽表》。

　　（三）筆試時間

　　筆試時間和地點詳見筆試《準考證》。

　　（四）面試

　　1、面試方式：結構化面試。

　　2、人員確定：巡特警勤務輔警崗位以體能測試和筆試總成績?yōu)闇剩话愎珓沼密囻{駛員、機駕駕駛員、書記員、司法輔警、文職人員及派出所勤務輔警崗位的人員以筆試成績?yōu)闇剩鲘徫痪?:2比例從高分到低分排序確定面試人員，最后一名面試入圍人員折合成績相同的，一并進入面試。達不夠1:2比例的，全部進入面試。達不夠1：1比例時，考生面試成績低于60分的不進入下一個考核環(huán)節(jié)。

　　3、面試時間和地點詳見《面試通知書》。

　　4、各崗位按考試總成績從高分到低分等額確定進入體檢人員。一般公務用車駕駛員、機駕駕駛員、書記員、文職人員、司法輔警及派出所勤務輔警崗位考試總成績相同的以筆試折合成績高低確定名次。巡特警勤務輔警考試總成績相同的以筆試折合成績高低確定名次，筆試折合成績相同的以面試折合成績高低確定名次。

　　六、體檢

　　（一）一般公務用車駕駛員、書記員及文職人員崗位體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。

　　（二）機駕駕駛員崗位體檢按普通招工體檢標準執(zhí)行，項目為血壓、身高、體重、眼耳鼻喉科、肝功、血常規(guī)、小便常規(guī)、心電圖、胸部正位片。

　　（三）司法輔警、巡特警勤務輔警及派出所勤務輔警崗位體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，視力體檢標準參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》，并要求體貌端正，無各種殘疾，無口吃，無重聽，無色盲、無色弱；面部無明顯缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等)；軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足(平腳板)，無紋身、駝背；無其他不適宜從事本崗位職業(yè)的疾病。

　　（四）體檢要求及注意事項。

　　（1）體檢時間、集合地點另行通知。

　　（2）未在規(guī)定時間內到達指定集合地點的人員視為自動棄權。

　　（3）所有體檢項目（女性因生理期無法在當日完成的體檢項目除外）必須在體檢當日內完成，未在規(guī)定的時間內完成規(guī)定體檢項目的人員視為自動棄權。

　　（4）體檢費由參加體檢的人員自行承擔。

　　（五）復檢及遞補。

　　初次體檢不合格的，本人在接到體檢結果通知后在兩日內申請復檢。最終體檢結論以復檢結果為準，復檢不合格的不再接受復檢申請。

　　因體檢不合格或自動棄權所出現(xiàn)的崗位空額，按照崗位考試總成績，從高分到低分依次等額遞補，本環(huán)節(jié)遞補一次。

　　七、考察

　　由公司組織實施考察，考察合格人員予以聘用。

　　八、信息公布

　　應聘者各項考試排名均在峨眉新聞網公布，具體考試成績在公司公告墻上公布。