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2019年浙江紹興諸暨市博物館編外招聘4人公告

來源:諸暨市人民政府 2019-06-20 08:29:27
  諸暨市博物館公開招聘派遣制編外用工方案


  因工作需要,諸暨市博物館擬面向社會公開招聘派遣制編外用工4名,具體事項如下:


  一、招聘崗位


  講解員2名;文博管理員1名;非遺管理員1名。


  二、招聘條件


  1.熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);


  2.遵紀守法,品行端正,有較強的工作責(zé)任感和良好的


  職業(yè)道德,無違法違紀記錄,沒有參加過任何邪教組織(含親屬);


  3.具有良好的思想品德、心理素質(zhì)和文化修養(yǎng),工作態(tài)度積極、熱情,熱愛文博事業(yè),有志于從事博物館講解服務(wù)和管理工作;


  4.講解員年齡要求在28周歲以下(1991年6月1日以


  后出生);管理員年齡要求在40周歲以下(1979年6月1日以后出生);


  5.講解員要求大專以上學(xué)歷,普通話二乙以上,能熟練使用計算機辦公軟件,有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。管理員要求大專以上學(xué)歷,能熟練使用計算機辦公軟件,有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。具體專業(yè)及相關(guān)要求見附表1。


  6.諸暨市本地戶籍(截止到2019年5月31日),身體


  健康。


  三、招聘程序


  按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準,按報名、資格審查、面試(筆試)、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。


  資格審核通過總?cè)藬?shù)超過30人,則增加筆試環(huán)節(jié),根據(jù)筆試成績按崗位從高分到低分5:1比例入圍面試。


  體檢按成績(如增加筆試環(huán)節(jié),則總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)從高分到低分按1:1比例確定,總成績相同以面試成績高確定體檢人員,體檢不合格以及辦理錄用手續(xù)前自愿放棄的,按崗位總成績高低依次替補。


  四、報名要求


  1.報名時間:2019年 6月24日—6月28日(上午8:30—12:00;下午2:00—5:00)。


  2.報名地點:諸暨市博物館辦公室(暨陽街道東一路18號);


  3.報名方式:報名時需隨帶報名表(附件2,可在諸暨市人民政府網(wǎng)人社局子網(wǎng)站內(nèi)下載)、身份證、戶口本(或戶籍證明)、學(xué)歷證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件,講解員要求提供普通話等級證書原件及復(fù)印件;近期正面免冠一寸彩照 2張;非全日制學(xué)歷的提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(可在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)。


  四、其他事項


  1.具體筆試、面試時間和地點另行通知。


  2.體檢標(biāo)準按照招聘入職體檢標(biāo)準執(zhí)行。體檢合格的應(yīng)聘者由諸暨市文化廣電旅游局辦公室人事部門負責(zé)考察。經(jīng)體檢、考察合格后,確定錄用對象。擬錄用人員名單公示3天。公示后無異議的,按規(guī)定程序辦理錄用報到手續(xù),與諸暨市聯(lián)和人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同。


  3.弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。


  4.錄用人員試用期3個月。試用期不合格者,解除勞動合同。招聘結(jié)束后1年內(nèi)如有同崗人員辭職或辭退的,從本次招聘參加面試人員中按成績從高到低依次替補選用。


  5.工資福利待遇按全市統(tǒng)一政策執(zhí)行。


  6.聯(lián)系人:蔣海豐;聯(lián)系電話:87225050。


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  諸暨市博物館派遣制編外用工招聘計劃表.docx


  諸暨市博物館派遣制編外用工招聘報名表.doc


  諸暨市博物館


  2019年6月1日

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