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2019年山東聊城引進(jìn)急需緊缺人才207人公告

來源:聊城市人力資源和社會保障局 2019-06-24 08:41:00

  關(guān)于發(fā)布2019年上半年度聊城市引進(jìn)急需緊缺人才需求信息的公告


  為深入貫徹落實市委、市政府“雙招雙引”戰(zhàn)略部署,持續(xù)推進(jìn)新舊動能轉(zhuǎn)換,強(qiáng)化人才支撐,經(jīng)廣泛征集,市人社局會同市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編制了《2019年度(上半年)聊城市引進(jìn)急需緊缺人才需求目錄》,現(xiàn)正式對外發(fā)布,就有關(guān)事項公告如下:


  一、引進(jìn)對象


  符合我市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的正高級專業(yè)技術(shù)人才,急需緊缺專業(yè)具有學(xué)歷學(xué)位的全日制博士或高級技師,以及相當(dāng)層次的外國專家。本次目錄分為《聊城市事業(yè)單位急需緊缺人才需求目錄》(附件1)和《聊城市企業(yè)急需緊缺人才需求目錄》(附件2),涉及全市43家企事業(yè)單位,共計108個崗位、207個人才需求。


  二、引進(jìn)程序


  1.高層次人才根據(jù)用人單位需求信息與用人單位聯(lián)系接洽,雙向選擇,商談具體事宜。


  2.高層次人才與用人單位達(dá)成意向后,由用人單位按照屬地原則報引進(jìn)人才“一站式”服務(wù)平臺申請相應(yīng)待遇。相關(guān)申報要求、所需材料及咨詢電話見《聊城市引進(jìn)人才認(rèn)定工作實施細(xì)則(試行)》(附件3)及《聊城市人才“一站式”服務(wù)平臺服務(wù)事項聯(lián)系方式》(附件4)。


  本公告未盡事宜,由聊城市人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、聊城市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。


  附件1.《聊城市2019年度(上半年)事業(yè)單位急需緊缺人才需求目錄》


  附件2.《聊城市2019年度(上半年)企業(yè)急需緊缺人才需求目錄》


  附件3.《聊城市引進(jìn)人才認(rèn)定工作實施細(xì)則(試行)》


  附件4.《聊城市人才“一站式”服務(wù)平臺服務(wù)事項聯(lián)系方式》


  聊城市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室     聊城市人力資源和社會保障局


  2019年6月21日

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