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2019年安徽宿州經(jīng)開區(qū)城管分局招聘公告

來源:宿州人民政府 2019-06-25 13:06:13
  為充實城市管理執(zhí)法隊伍力量,優(yōu)化行政執(zhí)法人員結構,有效提升城市管理水平和效率,現(xiàn)委托宿州新區(qū)人力資源服務有限公司面向社會公開招聘編外合同制聘用人員8名。現(xiàn)將有關事項公告如下:


  一、招聘原則


  1.堅持面向社會、公開招聘。


  2.堅持公平、公正競爭,擇優(yōu)錄取。


  二、招聘崗位

 

 

職位名稱

職位代碼

招錄人數(shù)

職位資格條件和要求

專業(yè)

學歷

性別

年齡

經(jīng)歷要求

協(xié)管員

01

4

不限

大專及以上

不限

35周歲以下

具有駕駛執(zhí)照

督查人員

02

2

不限

中專及以上

不限

40周歲以下

具有駕駛執(zhí)照

霧炮車駕駛員

03

2

不限

不限

限男性

35周歲-50周歲

B2或A2駕照,具有連續(xù)10年以上駕駛經(jīng)歷,期間未出現(xiàn)過交通安全事故者。

 


  三、報名條件


  1、 擁護黨的領導,遵紀守法,品行端正;具有良好的思想素質和道德修養(yǎng),遵守社會公德,講究職業(yè)道德,誠實守信,工作踏實;熱愛城市管理工作,有較強的事業(yè)心和責任感。


  2、協(xié)管員和督查員具有符合職位要求的文化程度與工作能力,退伍軍人可放寬至高中畢業(yè)學歷。霧炮車駕駛員沒有學歷限制。


  3、霧炮車駕駛員要求持有中華人民共和國機動車輛B2或A2駕駛證,且具有連續(xù)10年以上駕駛經(jīng)歷,期間未出現(xiàn)過交通安全事故。


  4、協(xié)管員要求18周歲以上、35周歲以下(1984年6月1日至2001年6月1日期間出生);督查員要求18周歲以上、40周歲以下(1979年6月1日至2001年6月1日期間出生);霧炮車駕駛員要求35周歲以上,50周歲以下(1969年6月1日至1984年6月1日期間出生)(以身份證年齡為計算依據(jù))。


  5、五官端正,身體健康,符合有關體檢標準,能夠適應各種天氣環(huán)境下工作。退伍軍人、中共黨員、從事城市管理工作1年以上者可分別在筆試卷面分加3分,最高加分不超過5分。


  6、有下列情形之一的不得報名:(1)有違法犯罪記錄的;(2)有重大責任事故及不良駕駛記錄的;(3)有犯罪嫌疑尚未查清的;(4)曾被辭退或開除公職的;(5)有其他不良行為的。


  四、招聘程序


  (一)報名和資格審查


  1、報名時間:2019年6月24日至7月6日,每天上午8:30-11:30 下午:3:00—5:30。(7月6日周六正常報名)


  2、報名地點: 經(jīng)開區(qū)管委會5樓501室。


  3、報名要求:本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。報考者須①填寫《公開招聘人員報名表》;②提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證、駕駛證等材料原件及復印件;③交本人近期1寸免冠正面彩照4張。


  報考人員填寫的信息與提供的材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。


  資格審查情況由個人通過宿州新區(qū)就業(yè)網(wǎng)進行查詢,并自行下載打印準考證。


  (二)筆 試


  1、筆試采取閉卷形式進行,筆試科目為公共基礎知識,主要內容為城市管理相關專業(yè)知識、法律、政治、計算機、常識、寫作等。滿分100分,時間為120分鐘。


  2、霧炮車駕駛員通過資格審查后直接進入面試,不用參加筆試。


  3、筆試時間地點詳見宿州新區(qū)就業(yè)網(wǎng)公告通知。


  (三)面 試


  1、筆試閱卷結束后,筆試成績將在宿州新區(qū)就業(yè)網(wǎng)(http://www.sinye360.com)上進行公示。根據(jù)筆試成績從高分到低分按職位數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員名單(成績相同的一并進入面試)。


  2、面試主要考察應聘人員的綜合素質、應變協(xié)調能力、語言表達及儀表舉止等,當場評分。


  面試具體時間、地點詳見新區(qū)就業(yè)網(wǎng)公告通知。


  (四)成績合成


  筆試成績×50%+面試成績×50%=總成績。


  綜合成績在宿州新區(qū)就業(yè)網(wǎng)公示。


  五、體 檢


  根據(jù)招聘計劃數(shù),依據(jù)考試總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢對象。體檢費用由考生自理。對因個人放棄體檢或體檢不合格的,按考試總成績依次遞補。


  六、聘用及待遇


  經(jīng)考察合格的聘用人員,與宿州新區(qū)人力資源服務有限公司簽訂勞動合同,并派遣至經(jīng)開區(qū)城管分局工作。人員缺額按考試總成績依次遞補。具體聘用待遇如下:


  1、協(xié)管員和督查員:試用期為1個月,試用期工資1500元/月,配發(fā)服裝及裝備。正式聘用期間工資1800元/月(含五險個人應繳納部分),績效工資700元/月左右,根據(jù)每月績效考核結果核發(fā)。


  2、霧炮車駕駛員:試用期為1個月,試用期工資2000元/月。正式聘用期間工資2400元/月(含五險個人應繳納部分),績效工資600元/月左右,根據(jù)每月績效考核結果核發(fā)。


  七、招聘咨詢


  招聘咨詢電話: 0557- 2336850


  招聘工作紀檢監(jiān)督電話:0557— 3931003、 黨政辦電話 :0557-3932022


  附件1:公開招聘人員報名表.doc


  宿州新區(qū)人力資源服務有限公司


  2019年6月19日