2019年遼寧撫順縣招聘72人公告
撫順縣公開招聘勞務派遣制工作人員公告
根據縣委、縣政府確立的“兩谷一帶”總體發展戰略，為促進我縣經濟轉型升級和全面振興，急需面向社會招聘各層次派遣人員72人。現將有關事項公告如下：
一、招錄條件
（一）崗位基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中華人民共和國憲法；
3、具有良好的品行；
4、具有正常履行職責的身體條件；
5、具有招錄職位所要求的其他資格條件；
6、曾因犯罪受過各類刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的及國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
（二）崗位情況及待遇
1、信訪局招聘派遣人員5人
要求：40周歲以下（1979年6月25日以后出生），男性4名、女性1名，大專及以上學歷，有一定的寫作能力,能熟練操作計算機，是中共黨員或具有機動車駕駛證筆試成績加5分，撫順市戶籍。工資待遇1900元（含個人繳納保險）。
2、公安局石文高速招聘派遣人員6人
要求：35周歲以下（1984年6月25日以后出生），男性，具有高中及以上文化程度，持有機動車駕駛證，具有豐富駕駛經驗，能熟練操作計算機，符合《遼寧省公安機關警務輔助人員管理辦法》規定，撫順市戶籍，工作地點撫順縣石文鎮。工資待遇1900元（含個人繳納保險）。
3、營商局招聘派遣人員6人
要求：29周歲以下（1990年6月25日以后出生），男性身高在1.7米以上、女性身高在1.6米以上，具有中專及以上文化程度、能熟練操作計算機，撫順市戶籍，工作地點救兵鎮小東村。工資待遇：本科畢業生基本工資為1500元/月（含個人繳納保險），中、大專畢業生基本工資為1400元/月（含個人繳納保險），考勤工資每人每月500元。
4、各鄉鎮財政所招聘財會人員8人
要求：40周歲以下（1979年6月25日以后出生），大學本科及以上學歷，會計相關專業，并具有會計從業資格證書，2年以上從業經驗，工作地點各鄉鎮。工資待遇3300元（含個人繳納保險）。
5、縣直各部門招聘派遣人員19人
要求：35周歲以下（1984年6月25日以后出生），大學本科及以上學歷，學士學位及以上。工資待遇：本科工資1800元（含個人繳納保險），研究生工資2200元（含個人繳納保險）。
6、衛健系統招聘派遣人員11人
要求：35周歲以下（1984年6月25日以后出生），大學本科及以上學歷，臨床醫學、檢驗專業，具有執業助理及以上資格證、執業證。工資待遇：本科生工資3600元，全日制碩士研究生工資4100元，全日制博士研究生工資4600元，以上工資均含個人保險繳納部分。另外,選擇鄉鎮衛生院工作者工資額外加200元補助，外市來撫順縣工作者，本科生享受300元/月租房補助，碩士研究生享受500元/月租房補助，博士研究生享受1000元/月租房補助。
7、招聘派遣制專業技術人員17人
要求：35周歲以下（1984年6月25日以后出生），全日制大學一本及以上學歷，學士學位及以上，工資待遇：本科生工資總額3600元，全日制碩士研究生工資4100元，全日制博士研究生工資4600元，以上工資均含個人保險繳納部分。另外外市來撫順縣工作者，本科生享受300元/月租房補助，碩士研究生享受500元/月租房補助，博士研究生享受1000元/月。
二、招聘工作步驟
（一）信息發布
本次招聘信息通過撫順縣人民政府網站（http://www.lnfsx.gov.cn/）公布。
（二）報名
1、報名時間：2019年6月29日至2019年6月30日（上午9:00時至11:30時，下午13:00時至16:30時）。
2、報名地點：撫順縣政府西耳樓3樓（撫順市順城區新城路中段20-3號）。
3、采取現場報名的方式。每人只限報名一個崗位，報名人員攜帶身份證、戶口本、畢業證等相關報考要求的其他材料原件及復印件，提交填寫并打印好的《報名登記表》2份，《準考證》1份，上報電子版的《準考證》，照片均為電子版證件照，A4紙打印。
4、報名實行誠信承諾制。報考人員要如實提交本人有關信息和材料，資格審查貫穿始終，凡弄虛作假一律取消考試和聘用資格。
5、報考人員在招聘期間，要確保報名時所填報的通訊方式暢通，以便招聘單位與其聯絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由報考人員自負。
6、本次報名考試不收取任何費用。
（三）筆試
1、報名人員請于2019年7月3日之后登陸撫順縣人民政府網站查詢領取準考證時間等信息。
2、筆試內容為綜合能力測驗，采取閉卷方式，不發放學習資料。
3、報考“招聘派遣制專業技術人員”崗位的考生，全日制研究生以上學歷直接進入面試，筆試按照滿分計算。
4、筆試成績滿分為100分，筆試成績占總成績的40%。
（四）面試
1、報考人員請于2019年7月10日之后登陸撫順縣人民政府網站查詢筆試成績、面試時間、地點等信息。
2、面試主要考察報考人員語言表達能力、專業知識水平、綜合分析能力等。
3、按崗位招聘計劃與面試人數1:2的比例，根據報考人員的筆試成績從高到低的順序，確定面試人選，人數不足1:2比例的按實際人數參加面試。
4、最后一名面試人選的筆試成績如出現并列者，同時參加面試。
5、面試成績滿分為100分，合格分數線60分，未達到合格分數線的，不予聘用，面試成績占總成績的60%。
（五）體檢
根據筆試、面試加權后總成績，按聘用計劃1：1的比例確定體檢人選。總成績并列者，按面試成績由高分到低分的排序確定。權重計分公式為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
1、體檢工作統一組織，在指定的醫療機構進行，參照國家考試錄用公務員的體檢標準規定執行。
2、體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用。
3、報考人員無故不按規定時間、地點參加體檢，視為自動放棄體檢資格。
4、體檢出現不合格人員或其他原因出現空缺時，按總成績由高到低順序從報考同一崗位面試成績合格的人員中依次遞補。
（六）考察
1、與原單位簽訂合同的須提供與原單位解除聘任合同證明并加蓋單位公章。
2、審核擬聘用工作人員學歷證書、資格證書、中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，2019年應屆畢業生未按期取得畢業證書者，取消聘用資格。
3、審核擬聘用工作人員有無犯罪記錄。
（七）公示
擬聘用人員名單在撫順縣人民政府網站上予以公示，公示期為7天。
三、聘用及相關待遇
凡依照規定錄用的人員，一律實行勞務派遣，簽訂勞動合同，實行合同制管理。由勞務派遣公司按月繳納“五險”，個人承擔部分從工資扣除。
政策咨詢電話：57599617
監督舉報電話：57599528
撫順縣人才中心
2019年6月25日
