2019年浙江溫州洞頭區(qū)招聘教師47人公告

來源：洞頭縣教育局 2019-06-27 08:41:21

　　為進(jìn)一步充實(shí)教師隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，經(jīng)洞頭區(qū)教育局研究，報(bào)洞頭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案，決定面向社會(huì)公開招聘教師47名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　招聘單位、具體崗位和要求詳見《2019年洞頭區(qū)面向社會(huì)公開招聘教師計(jì)劃一覽表》（附件1）。

　　二、招聘條件

　　（一）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，愿意服從分配。

　　（二）具有與招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力和身體心理素質(zhì)。

　　（三）具體崗位所需的年齡、學(xué)歷、戶籍資格等條件。

　　三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

　　（一）報(bào)名時(shí)間

　　從即日起接受報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截至到2019年7月6日，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

　　（二）報(bào)名方式

　　采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，登陸浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)報(bào)名（具體操作流程詳見附件3）。

　　（三）報(bào)名要求

　　1.報(bào)考人員需認(rèn)真填寫《2019年洞頭區(qū)面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名表》(附件2)。

　　2.每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

　　3.考生報(bào)名時(shí)須上傳報(bào)名表（附件2）、身份證（正反面）、戶口簿（戶主和本人頁面）、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證或統(tǒng)考合格證、普通話等級(jí)證書、近期免冠一寸證件照等材料。

　　4.資格審查貫穿招聘全過程，考生提供的報(bào)名資料必須真實(shí)、有效，否則取消考試、聘用資格。請考生自報(bào)名之日起到招聘工作結(jié)束，確保《公開招聘教師報(bào)名表》上的家庭電話、手機(jī)號(hào)碼暢通，如有更改，及時(shí)告知洞頭區(qū)教育局政工科(聯(lián)系電話63482326)。

　　5.考務(wù)費(fèi)根據(jù)浙江省物價(jià)局、浙江省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整我省公務(wù)員錄用和事業(yè)單位公開招聘人員考試費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》（浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào)）文件規(guī)定收取，繳納考務(wù)費(fèi)每人每科50元。

　　6.經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^后，同一崗位符合報(bào)考條件的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。招聘崗位4個(gè)及以上的，根據(jù)報(bào)名情況可降低開考比例至2:1。

　　鄉(xiāng)村學(xué)校（鹿西、大門）教師崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，將招聘崗位數(shù)納入其他片區(qū)同學(xué)科崗位中統(tǒng)籌招聘，最終按考試分?jǐn)?shù)優(yōu)者優(yōu)先選擇聘用學(xué)校。

　　四、考試方式

　　（一）筆試(滿分100分)

　　筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)，音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)、學(xué)前教育崗位需增加技能考核（學(xué)科專業(yè)知識(shí)占40%、技能考核占60%）。

　　筆試不指定參考書目和范圍。

　　（二）面試(滿分100分)

　　面試采取課堂試講的形式，準(zhǔn)備45分鐘，試講15分鐘。主要考查教學(xué)設(shè)計(jì)能力、掌握教學(xué)內(nèi)容能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、儀表儀態(tài)等。

　　所有面試對象須按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人第二代身份證參加面試。逾期不到者，作自動(dòng)放棄處理。

　　（三）其他規(guī)定

　　1.除中小學(xué)語文崗位外，同一崗位報(bào)名人數(shù)超過15人的，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定前15名對象入圍面試；崗位報(bào)名人數(shù)少于15人（含15人）的，筆試不淘汰，均進(jìn)入面試。

　　2.中小學(xué)語文崗位按2:1比例進(jìn)入面試。

　　3.資格審查結(jié)果及筆試（含技能考核）安排通知，將于2019年7月8日前掛洞頭區(qū)政府網(wǎng)公告欄中，面試通知將于2019年7月14日前掛洞頭區(qū)政府網(wǎng)公告欄中，請考生自行查收，不再另行通知。遲到15分鐘者，視為棄權(quán)。

　　五、確定入圍人員

　　根據(jù)總成績(筆試成績×40%+面試成績×60%)分學(xué)科按擬招人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定入圍人員。遇總成績同分的，以面試成績高分者優(yōu)先;如面試成績亦相同，有技能考核的崗位，以技能考核分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先，無技能考核的崗位，則加試確定入圍人員。所有分?jǐn)?shù)核算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　六、體檢與考察

　　入圍人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人身份證參加體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。在體檢合格人員中按1:1比例確定考察人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考試的規(guī)定執(zhí)行；考察程序參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、公示和聘用

　　考察結(jié)束后，確定擬聘用人員，對擬聘用人員在洞頭區(qū)政府網(wǎng)上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。對公示期內(nèi)存在異議，經(jīng)調(diào)查核實(shí)不符合招聘條件的，取消聘用資格。公示期滿，無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，不按規(guī)定時(shí)間辦理的，取消聘用資格。

　　若在體檢、考察中發(fā)現(xiàn)不宜聘用或自愿放棄的，將在相應(yīng)崗位考試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，辦理聘用手續(xù)后放棄聘用資格的，不再遞補(bǔ)。

　　八、相關(guān)規(guī)定

　　（一）有下列情況之一者，一律不予聘用：

　　1.面試成績未達(dá)70分的；

　　2.在考試中作弊的。

　　（二）報(bào)考鹿西小學(xué)、大門小學(xué)、洞頭二中崗位的考生，須在鹿西小學(xué)、大門小學(xué)、洞頭二中連續(xù)服務(wù)6年后才能申請流動(dòng)。

　　（三）2019年8月10日前，擬聘用人員不能按規(guī)定取得應(yīng)聘學(xué)科規(guī)定的學(xué)歷證書和教師資格證的，取消聘用資格，無正當(dāng)理由不按時(shí)辦理手續(xù)的按自動(dòng)放棄處理。

　　（四）2019年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得教師資格證的，取得相應(yīng)學(xué)科國家教師資格統(tǒng)考合格證的，視為合格。語文學(xué)科需取得二級(jí)甲等普通話等級(jí)證書。

　　（五）具有崗位要求的戶籍條件(戶籍的落戶時(shí)間截止至2019年6月24日)，2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可憑生源地戶籍報(bào)名(生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶口所在地)。

　　（六）聘用人員在洞頭區(qū)服務(wù)年限，按照《溫州市洞頭區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)離本區(qū)積分管理辦法》（洞委辦發(fā)〔2018〕49號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

　　（七）學(xué)前教育崗位聘用后，人員性質(zhì)為報(bào)備員額編制。

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