2019年山東省莒縣公開招聘教師簡章

　　根據省、市事業單位公開招聘和人員控制總量備案管理等有關規定，結合實際工作需要，經研究決定，面向社會公開招聘教師209名。現將有關事項公告如下：

　　一、應聘條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守憲法和法律；

　　（三）熱愛教育事業，具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

　　（四）年齡應在30周歲以下（1988年7月4日及以后出生），碩士及以上研究生放寬至35周歲以下（1983年7月4日及以后出生）；

　　（五）應聘幼兒園教師崗位的，須具有全日制普通高校專科及以上學歷；應聘其他教師崗位的，須具有全日制普通高校本科及以上學歷、學士及以上學位；

　　（六）應聘高中教師崗位的，所學專業須與招聘專業相同或相近、教師資格證專業須與招聘專業一致；應聘小學教師崗位的，語文和數學學科不受專業限制；應聘職教教師崗位的，專業要求見附件；應聘幼兒園教師崗位的，所學專業須為學前教育相關專業或具備幼兒教師資格證書；其他應聘人員所學專業或教師資格證專業須與招聘專業一致；

　　（七）應聘人員須具備相應教師資格，報考職教教師崗位的對教師資格不作要求；

　　（八）報考語文學科的人員普通話水平測試等級須在省級二級甲等及以上；

　　（九）應聘人員須在2019年7月31日前取得相應的學歷、學位證書；

　　（十）具有招聘崗位所需的其他條件。

　　莒縣機關事業單位在編人員不能應聘。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、立案正在調查的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

　　對參加全省統一組織招募到莒縣服務的“三支一扶”計劃高校畢業生，服務滿2年且完成協議書規定的服務期限、考核合格后、3年內（指2015年、2016年招募人員）應聘的，實行定向招聘。單獨從小學語文、小學數學招聘計劃中各拿出1個計劃供此類人員應聘。已按照優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再適用該政策。

　　二、招聘計劃

　　本次計劃招聘教師209名，其中：

　　（一）高中教師6名：語文3名、數學1名、體育2名。

　　（二）職教專業教師5名：加工制造崗位1名、機電電子崗位1名、會計崗位1名、服裝設計崗位1名、建筑崗位1名（具體條件要求見附件）。

　　（三）初中教師30名：語文6名、數學6名、英語6名、物理2名、化學2名、生物2名、政治2名、歷史2名、地理1名、體育1名。

　　（四）小學教師98名：語文41名、數學40名、英語4名、音樂4名、體育4名、美術3名、信息技術2名。

　　（五）幼兒園教師70名。

　　三、報名和資格審查

　　（一）個人報名

　　采取統一時間、網上報名、網上繳費的方式進行。

　　報名時間：2019年7月4日9:00至7月6日17:00

　　查詢時間：2019年7月4日10:00至7月7日17:00

　　應聘人員登錄莒縣政府門戶網站（www.juxian.gov.cn），按照網站提示進入教師招聘網報系統，根據系統提示如實填寫、提交個人報名信息資料。報名資格一經審核通過，報名信息不能更改。應聘人員必須使用有效期內的二代身份證進行報名，報名與筆試、面試時使用的身份證必須一致。應聘人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造學歷及其他有關證件獲取考試資格的，查實后由莒縣教育和體育局取消其本次應聘資格并按有關規定處理。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

　　（二）網上初審

　　莒縣教育和體育局指定專人負責資格初審工作，及時查看網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應聘條件而未通過初審的人員，要說明理由；對提交材料不全的，應注明缺少的內容，并退回報名人員補充。網上報名期間，縣教育和體育局安排專人接聽咨詢電話（0633-6207710），提供咨詢服務。

　　（三）網上繳費

　　繳費時間：2019年7月4日10:00至7月7日18:00

　　通過資格初審的人員，在規定時間內登錄網站進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為放棄。繳費成功人員須于2019年7月13日8:30至7月14日9:30登錄該網站下載、打印筆試準考證和《2019年山東省莒縣公開招聘教師報名登記表》（參加現場資格審查時使用）。

　　根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業單位人員錄用考試報名考務費標準有關問題的通知》（魯發改成本〔2018〕1427號）核定的標準，筆試考務費為每人每科40元。

　　擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，審核通過后，可由本人或委托他人攜帶相關材料于7月7日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:00）到莒縣教育和體育局人事科（文心東路499號二號樓3樓）辦理現場確認和減免手續，相關材料主要包括：家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及A4紙復印件）；農村建檔立卡貧困家庭的報考人員，應提交家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及A4紙復印件），或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》（原件及A4紙復印件）。超過審核認定時間的，視為未交費不再受理。

　　報名結束后，報名人數達不到規定比例（招聘計劃在3人以下的崗位規定比例為1:3，招聘計劃在3人及以上的崗位規定比例為1:2）的崗位，相應取消或核減招聘計劃。取消或核減的中小學教師招聘計劃，將其平均調整到相應學段語文、數學（語文優先）招聘計劃中。實行定向招聘的小學語文、小學數學教師崗位，應聘人數達不到1:3比例的，該計劃相應調整到小學語文、小學數學教師計劃中。應聘取消招聘計劃崗位的人員，經莒縣公開招聘教師工作領導小組研究同意，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位或辦理退費手續，改報只進行一次。

　　（四）資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，任何一個環節審查不合格，取消應聘資格。莒縣教育和體育局選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合聘用條件的人員，并對資格審查結果負責。

　　進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，在規定時間到指定地點提交相關報名材料進行現場資格審查。相關材料主要包括：《2019年山東省莒縣公開招聘教師報名登記表》、國家承認的學歷學位證書（應屆畢業生可出具學校核發的就業推薦書）、就業報到證、有效期內的二代身份證、教師資格證或有編號的教師資格證明等相關材料原件及復印件；報考語文學科的還須提供普通話證書原件及復印件。在職人員應聘的，還需提交具有用人管理權限的部門（單位）出具的同意報考證明。

　　所有進入面試范圍人選須現場采集右手食指指紋。

　　面試現場資格審查具體事宜另行通知。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

　　1．筆試

　　筆試內容包括公共學科知識和學科專業知識。公共學科知識為教育法、教師法、義務教育法和未成年人保護法。高中、初中、小學教師崗位的學科專業知識內容為所報學科普通高中段專業知識，同學科同內容；職教教師崗位的學科專業知識內容為中職學段相關知識；幼兒園教師崗位的學科專業知識為學前教育的基本理論和基本知識，幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒課程的設計與實施等。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由莒縣公開招聘教師工作領導小組根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

　　筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

　　筆試時間：7月14日上午9:00—11:00

　　2．面試

　　根據應聘人員的筆試成績，在筆試合格分數線以上，招聘計劃在3人及以上的，按1:2的比例從高分到低分依次確定進入面試的人選；招聘計劃在3人以下的，按1:3的比例從高分到低分依次確定進入面試的人選，并按規定程序面向社會公布。

　　面試人選未在規定時間內提交有關材料或材料不全的，視為放棄。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格形成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定面試人選。最后一名如有數名考生筆試成績相同，一并確定為參加面試人選。

　　面試采取試講的方式進行，音樂、體育、美術、幼兒園教師崗位增加專業技能測試。音樂學科、幼兒園教師崗位專業技能測試內容為才藝展示。應聘人員試講內容為所報學科相應學段現行教材內容，試講共70分鐘，其中備課時間60分鐘，講課時間不超過10分鐘。

　　音樂學科專業技能測試共5分鐘，其中規定項目鍵盤和聲樂不超過3分鐘，自選一項不超過2分鐘；體育學科專業技能測試為跑、跳、投和技巧；美術學科專業技能測試為水粉和素描180分鐘；幼兒園教師專業技能測試的才藝展示共5分鐘，項目自選。

　　面試采用百分制計算應聘人員的成績。面試成績由考官當場評判，當場公布。音樂、體育、美術、幼兒園教師崗位按試講和專業技能測試各占50%的比例計算面試成績。

　　面試設定最低合格分數線70分，達到合格分數線的方可進入考察范圍。

　　面試具體事宜另行通知。面試費按規定收取。

　　面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算報考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，確定進入考察范圍人選。

　　五、考察和體檢

　　根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，并按招聘計劃等額組織考察、體檢。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選。確因工作需要擴大考察范圍的，須經莒縣公開招聘教師工作領導小組研究同意。

　　（一）考察

　　莒縣教育和體育局成立考察工作小組，采取查閱檔案、個別談話等方式，對考察人選的思想政治表現、道德品質、學習成績、業務能力、綜合素質等方面情況進行考察，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件，提供的相關信息材料是否真實準確等進行復核。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，須認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續。考察工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　（二）體檢

　　體檢在縣級及以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

　　應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

　　六、公示和聘用

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在莒縣政府門戶網站公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，由莒縣教育和體育局按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規定辦理相關手續，應聘幼兒園教師崗位的實行人員控制總量備案管理、應聘其他教師崗位的按用編進人計劃納入編制實名制管理。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

　　聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　受聘人員實行服務期制度，最低服務年限為5年并簽訂服務協議，服務期內不得參加其他招考（聘）、提出辭職或調出縣外等事宜。

　　七、其他

　　（一）應聘人員在報考期間要及時查詢莒縣政府門戶網站發布的最新信息，因本人原因錯過招考信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　（二）本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　本《簡章》由莒縣教育和體育局負責解釋。

　　咨詢電話：0633—6207710  6223024

　　工作時間：上午8:30—12:00 下午14:30—18:00

　　附件：2019年山東省莒縣公開招聘職教教師崗位匯總表

　　莒縣人力資源和社會保障局

　　中共莒縣縣委機構編制委員會辦公室

　　莒縣教育和體育局

　　2019年6月26日