2019年江蘇連云港經濟技術開發區公辦幼兒園招聘保育員28人公告
連云港經濟技術開發區2019年公開招聘政府購買服務保育員公告
為進一步加強學前教育師資隊伍建設,促進學前教育事業持續健康發展,決定為區屬公辦幼兒園公開招聘政府購買服務保育員28名。現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位
詳見《連云港經濟技術開發區2019年公開招聘政府購買服務保育員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的路線、方針、政策。
(二)有良好的職業道德,工作責任心強,有親和力,有團隊合作的精神。
(三)適應崗位要求的身體條件。
(四)年齡在45周歲以下(1973年7月1日以后出生)。
(五)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。有幼兒園保健工作經歷者、具有營養師資格證、持有醫護專業資格證書優先考慮。
(六)本次招聘的崗位沒有戶籍限制。
(七)有下列情形之一的,不得應聘:
1.現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;
2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
3.有政策規定或協議明確在2019年8月31日前不得解聘、離開現工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到有關崗位的人員。
三、報名事項
(一)報名時間
2019年7月1日—2019年7月5日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)。
(二)報名方式
采取現場報名方式,每人限報一個崗位。
報名地點:連云港經濟技術開發區人力資源服務中心(連云港經濟技術開發區花果山大道601號新海連大廈西輔樓一樓)。
報名咨詢:潘先生;電話:0518-85882170。
政策咨詢:王女士;電話:13056095800。
咨詢時間:2019年7月1日—2019年7月5日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)
(三)報名材料
應聘人員需真實、準確、完整地提交以下材料:
1.《連云港經濟技術開發區2019年公開招聘政府購買服務保育員報名表》(附件2,以下簡稱《報名表》,正反面打印1份);
2.近期同底免冠2寸彩色照片1張;
3.本人身份證(應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致);
4.各層次的學歷、學位證書(2019年應屆畢業生可提供就業推薦表、就業協議書)。國(境)外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國(境)外學歷學位認證材料;
5.應聘崗位所需的其他相關證明。
第3-5項須提供原件和復印件,原件審核后退還。
(四)資格審核
對報名材料的原件和復印件進行資格審核,對不符合招聘公告規定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消考試資格。應聘人員經資格審核通過后,方可參加考試。
(五)報名注意事項
1.《報名表》請從連云港經濟技術開發區管委會網站通知公告欄目(http://www.lda.gov.cn/lygjjjskfq/zwbg/zwbg.html)下載并按要求填寫好后帶至報名處進行資格審核。
2.應聘人員須按崗位要求,如實填寫個人有關信息。凡弄虛作假的一經查實,隨即取消相應環節的應聘資格。
3.本人現場報名確有困難者,可委托他人代為報名,除提供上述材料外,還須同時提供被委托人的身份證原件及復印件。
(六)開考比例
所有崗位開考比例均為1:3,對未達到開考比例的崗位,根據招聘工作需要,可以核減招聘崗位直至取消開考。
四、招聘考試
考試采取適崗評價和面試相結合的方式進行。
(一)適崗評價
根據學歷層次、工作經歷、相關工作經驗、相關職業資格等評價要素,對通過資格審核人員進行適崗評價,滿分100分。根據適崗評價成績,從高分到低分按1:3比例確定進入面試人員名單。
(二)面試
面試主要考核幼兒園保育員崗位實際操作技能及相應能力。面試成績由現場工作人員通知應聘人員。面試時間和地點等事宜另行通知。
(三)總成績計算及公布
總成績=適崗評價×30%+面試×70%,總成績按四舍五入法保留兩位小數,總成績若出現并列,按面試成績由高分到低分進行排序。總成績將于面試結束后5個工作日內在連云港經濟技術開發區管委會網站公布。
五、體檢和考察
考試結束后,在面試合格人員中,根據總成績從高分到低分的順序,按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢由連云港經濟技術開發區教育局組織實施,體檢標準按修訂后的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。入圍人員不按規定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由連云港經濟技術開發區教育局組織考察。
六、公示
根據考試成績、體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單將在連云港經濟技術開發區管委會網站上予以公示,公示期為5日。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時,由連云港經濟技術開發區教育局提出是否遞補的意見,并報連云港經濟技術開發區人力資源和社會保障局審核。如遞補,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。
七、聘用
對公示無異議人員,錄用為幼兒園保育員,按規定簽訂聘用合同,繳納社會保險和住房公積金。約定試用期,試用期滿后考核不合格者,終止聘用關系。錄用人員年收入約為2.7萬元(含個人部分五險一金)。
八、注意事項
(一)資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環節,如發現應聘人員報名時填報信息不實、不符合報考資格條件、弄虛作假騙取報考資格者,將取消應聘資格。對已聘人員,一經查實,即予解除聘用合同。
(二)應聘人員務必要保持報名時預留的通訊工具暢通,以便于招聘單位聯系。若出現由于應聘人員本人原因導致錯過考試等情況,由應聘人員本人承擔全部責任。
(三)聘用人員必須在規定的時間內報到,不能按時報到的,不保留聘用資格。
(四)2019年應屆畢業生須在2019年8月31日前取得應聘崗位要求的畢業證書。
九、紀律監督
本次招聘受開發區紀檢監察部門全程監督,并自覺接受社會監督。監督舉報電話:0518-85882123。
十、本公告未盡事宜由連云港經濟技術開發區教育局負責解釋。
附件1:連云港經濟技術開發區2019年公開招聘政府購買服務保育員崗位表.xls
附件2:連云港經濟技術開發區2019年公開招聘政府購買服務保育員報名表.xls
連云港經濟技術開發區教育局
2019年6月29日