2019年江西萍鄉市上栗縣城管系統招聘43人公告

來源：萍鄉市永安人力資源有限公司 2019-07-05 10:49:43

　　2019年上栗縣城管系統招聘合同制工作人員公告

　　經報請上栗縣委、縣人民政府同意，根據工作需要，受上栗縣城市管理局委托，萍鄉市永安人力資源有限公司面向社會公開招聘合同制工作人員43名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　以黨的十九大精神為指導，堅持德才兼備的用人標準，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的招聘原則，尊重人才，選拔人才，嚴格程序，確保招聘工作依法、依規開展。

　　二、基本條件

　　貫徹落實十九大精神，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，作風正派，有較強的事業心和責任感，身體健康。

　　三、招聘崗位及具體資格條件：

　　本次共招聘43人，具體招聘崗位及條件見《上栗縣城管系統2019年公開招聘工作人員崗位信息一覽表》(附件1)

　　具有下列情形之一的，不得報考：

　　(1)凡受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;

　　(2) 處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

　　(3)曾被開除公職的人員;

　　(4)參加公務員考試或事業單位招聘考試中因嚴重違紀被取消考試資格的人員;

　　(5)被納入失信黑名單的人員以及國家法律法規規定不得聘用的其他人員。

　　三、報名程序

　　(一)報名時間及地點：

　　從7月5日(星期五)起報考人員攜帶有效證件原件開始報名。報名截止時間為2019年7月16 日12:00時。報名地點：萍鄉市永安人力資源有限公司(上栗縣人力資源市場一樓大廳)。

　　(二)報名方式及費用：

　　現場報名：考生到萍鄉市永安人力資源有限公司(上栗縣人力資源市場一樓大廳)進行現場報名，報名費50元。填寫《上栗縣城管系統2019年招聘合同制工作人員報名登記表》現場提交。

　　咨詢電話(0799-3669691)(18879996698)

　　(三)資格審查

　　資格審查時應提供的材料：

　　(1)身份證、戶口簿、畢業證、專業資格證書等有效證件原件及復印件各一份;

　　(2)近期2寸免冠彩色藍底證件照片2張;

　　(3)當年通過專業資質資格審查、符合認定條件的人員，由于時間關系暫未拿到資質資格證書，持資格認定機構開具的符合認定專業資質資格條件證明(即通過了申請認定專業資質的各環節考試測試)作申報資料;

　　(4)應屆畢業尚未取得畢業證的，須畢業學校開具的有效證明。

　　注：資格審查貫穿整個招聘過程。

　　(四)考試

　　本次公開招聘根據《上栗縣城管系統2019年公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)要求進行考試及技能鑒定。面試計劃人數與報名人數的比例在1：2及以上，如達不到規定比例則按實際報名人數確定面試人員。

　　寫作、計算機操作、技能鑒定及面試具體事宜由萍鄉市永安人力資源有限公司組織實施，具體時間另行通知。

　　(五)體檢、考察

　　招聘名額1:1根據總成績從高分到低分確定預錄人員進入體檢和考察，如總分相同則以專業技能成績高者優先。體檢標準參照原人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用自理。體檢工作由萍鄉市永安人力資源有限公司組織，具體體檢時間、地點另行通知。如體檢或考察不合格，或體檢合格但不按時報到，則作自動放棄本次聘用資格處理。

　　四、聘用管理與待遇

　　此次公開招聘合同制工作人員需統一著城管系統服裝上崗(服裝費自理)服務期2年，服從用工單位崗位調劑。試用期為2個月，試用期工資為2000元/月，試用期滿經招聘單位和主管部門考核合格正式錄用，采取2年一聘的方式，與萍鄉市永安人力資源公司簽訂勞務派遣合同。聘用期滿，根據工作需要，考核合格者可續聘。

　　正式聘用工資待遇：

　　1.縣栗江公園和花海工作人員約5萬元/年;

　　2.縣市政公司工程施工技術管理人員約8萬元/年，園林基地生產;

　　3.縣市政公司養護主管和園林景觀設計人員約6萬元/年;

　　4.縣市政公司文秘約5萬元/年;

　　5.縣城鄉建設秩序整治綜合執法大隊工作人員約5萬元/年;

　　注：本次招聘所有崗位工資待遇均包含五險單位繳納部分。五險包含(養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險)個人部分個人繳納。

　　五、其他

　　報考人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經查實，取消其聘用資格并自行承擔相關法律責任。

　　咨詢電話：0799-3669691 投訴電話：0799- 3683673