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2019年福建福安市稅務局_經開區稅務局招聘18人公告

來源:福安市人民政府 2019-07-19 14:41:01
  福安市稅務局 福建福安經濟開發區稅務局關于面向社會公開招聘18名勞務派遣人員考試工作有關事項的公告


  根據《福安市人民政府常務會議第十五次會議紀要》精神,福安市稅務局和福建福安經濟開發區稅務局擬采取政府購買服務方式,面向社會公開招聘勞務派遣工作人員18名。現將考試工作有關事項公告如下:


  一、招聘對象和條件


  (一)招聘對象:具有國家承認的大專及以上學歷的畢業生。


  (二)招聘條件:具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;適應崗位要求的身體條件;年齡在18周歲以上,35周歲以下(1984年8月1日至2001年8月1日期間出生),面向地區“福安市”指2019年8月1日前常住戶口為福安市轄區范圍,寧德市常住戶口按以上原則類推確認;符合招考崗位所需的資格條件。


  (三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各級公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(招聘)紀律行為的人員,失信被執行人員,違反計劃生育人員,現役軍人,在讀的非應屆畢業生,不符合報名條件。


  二、報名辦法


  采取網絡報名,程序如下:


  (一)網上提交個人信息及繳費。報考者應在2019年8月1日上午8:00至8月7日下午17:30,登錄寧德市人事考試網(http://ks.rsj.ningde.gov.cn/showex.asp?idx000&ks=qy)編外人員招聘考試欄目,如實及時提交個人信息及一張近期正面免冠二寸證件照(要求為.jpg格式,寬度300像素,高度400像素,分辨率為350dpi左右,大小150KB以下的彩色數碼證件照片),逾期未提交合格照片的報考者將無法及時打印本人的準考證。


  2019年8月7日(上午8:00~12:00,下午14:30~17:30),福安市人力資源和社會保障局人才辦將安排專人,為網絡報名中遇到疑難問題的考生提供網絡報名服務,單位情況咨詢電話:福安市稅務局咨詢電話:6816106;福建福安經濟開發區稅務局咨詢電話:6968358;報名條件咨詢電話:8988550;網絡技術問題咨詢電話:2888023、2888025、2888027。


  (二)資格初審。由福安市人力資源和社會保障局人才辦對相應的網絡報名者進行報考資格條件的初步審查,資格條件的最終確認以復核為準。咨詢電話: 0593-8988550。


  (三)查詢資格初審結果。2019年8月2日上午8:00~8月8日下午17:30 。報考者可在報名成功后一個工作日之內,登錄寧德市人事考試網查詢是否通過資格初審。資格初審未通過的,退還報名費。


  (四)打印準考證。通過網絡報名資格審核的報名者,請于2019年8月14日~8月15日自行上網登錄寧德市人事考試網打印準考證。福安市人社局人才辦(福安市棠興路806號,行政服務中心9樓918室)定于8月15日上午8:00~12:00安排專人為打印準考證有困難者提供幫助。


  網絡報名人員按省物價局、財政廳閩價〔2007〕費196號收費規定,每位報考人員繳納報考費80元。報考者應認真閱讀公開招聘工作人員考試工作的有關規定,核對報考條件;對所提供的資料與報考崗位條件設置要求是否相符自行判斷,提交的報考信息應當真實、準確,提供虛假報考信息的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關規定予以處理。


  三、筆試


  (一)筆試科目為《綜合基礎知識》,內容包括數理能力、言語理解與表達能力、判斷推理能力和常識應用能力等部分,全部為客觀性試題;本次考試不指定考試復習用書和復習指導大綱,不舉辦或委托任何機構舉辦考試培訓班,社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網站、上網卡、試題等,誤導報考人員的,均與本次考試主管部門無關。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試,提高警惕,切勿上當受騙。試卷采用機讀答題卡,統一使用2B鉛筆涂卡作答。筆試成績滿分為100分。


  (二)筆試時間為2019年8月17日(星期六)上午9:00~11:00;考生必須隨帶準考證、身份證方可進入考場。


  (三)筆試地點:見準考證。


  (四)資格復核:筆試結束后,將電話通知入圍面試人員持本人身份證、戶口簿、學歷畢業證書等材料的原件及復印件與學信網二維碼學歷認證函打印件到福安市人力資源和社會保障局人才辦(福安市棠興路806號行政服務中心9樓918室)進行資格復核,最后確定參加面試人員,并予以公示。


  四、面試


  面試工作由市稅務系統、市行政服務中心管委會、市人社局共同負責組織實施,統一采用公共題面試,面試成績滿分為100分。參加面試考生,根據筆試成績按招考崗位計劃數的2倍,從高分到低分依次確定。


  面試評委臨時組成,面試前隨機抽簽上崗,嚴格執行回避制度,面試時間另行通知。


  五、體檢、考核和聘用


  按招聘崗位計劃數1:1比例,根據其筆試和面試成績之和,從高分到低分確定體檢、考核人選,體檢、考核工作由用人單位組織實施,體檢、考核合格的考生,按有關文件規定辦理入職聘用手續。


  六、其他事項


  (一)考試成績的計算。考生的成績按筆試成績占50%和面試成績占50%的比例合計。考試成績相同時,名次排列采取以下辦法解決:若報考者筆試、面試合計總成績相同時,報考者按筆試成績排列;若筆試成績相同時,再進行面試加試。


  (二)對擬聘用人員進行體檢和考核時,若因體檢或考核不合格以及各種原因自愿放棄聘用的,可在進入面試合格者中按總成績從高分到低分依次遞補。


  (三)聘用人員統一試用期3個月,如試用期考核不合格和聘用人員出現辭職等情況時,可在進入面試合格者中按總成績從高分到低分依次遞補。


  (四)體檢項目和標準參照國家錄用公務員的有關規定執行,體檢費由應聘人員個人負擔。


  (五)聘用人員依法享有國家規定的休息休假權利,年薪人均3萬元(含五險,不含工會費等福利)。


  (六)整個招考工作堅持公開、公平、競爭、擇優原則,接受有關部門和社會的監督。


  附件:福安市稅務局、福安經濟開發區稅務局面向社會公開招聘勞務派遣人員計劃表.docx


  福安市稅務局 福建福安經濟開發區稅務局


  2019年7月18日

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