2019年廣東中山市南朗鎮招聘公辦中小學合同制教師34人公告

來源：全國事業單位招聘網 2019-07-31 10:35:20

　　2019年廣東省中山市南朗鎮公開招聘公辦中小學合同制教師公告

　　根據南朗鎮教育事業發展需要，現面向社會公開招聘34名公辦中小學合同制教師（簽訂勞動合同，不納入機構編制管理）。相關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和人數

　　本次共招聘公辦中小學合同制教師34人，具體招聘崗位和人數情況詳見《中山市南朗鎮2019年公開招聘公辦中小學合同制教師崗位需求表》（附件1）。南朗鎮可根據教育需求變化對招聘學科及名額進行調整。

　　二、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象

　　1.全日制普通高等院校應屆畢業生（含已辦理暫緩就業手續的全日制普通高等院校2017年、2018年畢業生，以下簡稱應屆畢業生）。

　　2.社會人員。

　　（二）招聘條件

　　1.基本條件。

　　（1）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

　　（2）具備良好的品行和職業道德，無違法記錄。

　　（3）具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

　　2.資格條件。

　　（1）取得與所聘崗位相對應的教師資格證。

　　（2）具有全日制本科及以上學歷和學位（小學語文、數學、英語學科可放寬至專科學歷）。

　　（3）男、女教師年齡在40周歲以下（1978年7月29日后出生）。

　　（4）所學專業必須與應聘的崗位相對應；應屆生須于2019年9月30日前取得相應的畢業證書和學位證書。

　　（5）應聘專任教師崗位的須具有相應教師資格（包括任教學段和任教學科與應聘專任教師崗位相應，下同）。其中，社會人員和已辦理暫緩就業手續的全日制普通高等院校2017年、2018年畢業生在報考時須提供相應教師資格證。

　　2019年應屆畢業生分以下幾類情況來處理：

　　（1）非師范類專業畢業生：在報考時須提供相應教師資格證或相應的《中小學教師資格考試合格證明》（有效期內）及《普通話水平測試等級證書》（語文教師要求二級乙等以上，其他學科三級甲等以上）；

　　（2）師范類專業畢業生：根據《中小學教師資格考試暫行辦法》，在試點省份試點工作啟動前已入學的全日制普通高校師范類專業學生在報考時若未取得相應教師資格證的須提供教育學、心理學、教學實踐課程成績證明和《普通話水平測試等級證書》（語文教師要求二級乙等以上，其他學科三級甲等以上）；試點工作啟動后入學的全日制普通高校師范類專業學生，在報考時須提供相應教師資格證或相應的《中小學教師資格考試合格證明》（有效期內）及《普通話水平測試等級證書》（語文教師要求二級乙等以上，其他學科三級甲等以上）。

　　報考時未取得相應教師資格證的報考人員若獲聘用，須在2019年9月1日前取得相應的教師資格，不能按期取得的，取消聘用資格。

　　3.有下列情形之一的，不得應聘：

　　（1）因犯罪受過刑事處罰的；

　　（2）受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的（本條所規定的處分期限的計算截止日期為發布公告之日）；

　　（3）因涉嫌違法違紀正在接受紀律審查、監察調查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

　　（4）曾因違反師德規定受過處罰（處理）的；

　　（5）法律、法規和規章規定不宜應聘的其它情形。

　　（6）應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位；應聘人員通過面試考核后在體檢前需提供現單位同意報考或解除勞動合同的證明。

　　三、招聘程序和方式

　　（一）報名及資格審查

　　1.每位考生只能報考一個職位，報考多個職位的，取消報考資格。

　　2.報名方式：網上報名。

　　3.報名時間：2019年7月31日至8月4日。

　　4.報名網址：考生登錄全國事業單位招聘網（https://www.qgsydw.com）進行報名；報考人員應認真閱讀招聘公告，按公告要求選擇適合崗位報名，并準確真實填寫報名信息，上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*.JPG格式，大小為100KB以下）；報名系統將自動實時對報考人員提交的報名信息進行初審。

　　5.打印準考證：考生請于8月6日12:00-8月9日登錄原報名系統進行打印準考證。考生憑準考證和本人有效居民身份證（或駕駛證、社保卡）原件參加考試。筆試準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，必須與本人有效居民身份證（或駕駛證、社保卡）原件同時使用，證件不齊的，不得參加考試和體檢，請考生妥善保管。

　　6.資格審查：根據筆試成績在合格線以上從高分到低分的順序按1：3比例確定參加面試人選，進入面試人員須按規定時間（初定8月19日）到指定地點（中山市南朗鎮逸翠路10號云衢中學）提交相關材料進行面試資格復審。

　　現場資格審核確認需準備的材料及要求：

　　(1)應屆畢業生需提交：①《中山市南朗鎮2019年公開招聘公辦中小學合同制教師報名表》；②《普通高校畢業生就業推薦表》；③第二代身份證；④完整的學習成績單； ⑤2017年、2018年畢業生還須提供本人有效的畢業生暫緩就業協議書、畢業證書和學位證書、教師資格證；⑥普通話等級證書、獲獎證書等。

　　(2)社會人員需提交：①《中山市南朗鎮2019年公開招聘公辦中小學合同制教師報名表》；②第二代身份證；③教師資格證；④學歷和學位證書；⑤專業技術資格證；⑥普通話等級證書、獲獎證書等。

　　(3)以上所有證件、材料均要求有原件及復印件。

　　(4)報名材料必須真實、準確、完整，偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料或材料不符合要求者，一經查實，即取消聘用資格。

　　(二)考試

　　考試采取筆試加面試的方式進行，總成績100分。其中筆試占考試總成績40%、面試占考試總成績60%。

　　1.筆試：

　　（1）采取閉卷考試的方式進行，考生憑二代身份證原件和準考證參加筆試。

　　（2）筆試內容：筆試內容包括教育學、教育心理學、教育政策法規、師德規范、時事政治和綜合能力測試等。筆試不指定參考教材，筆試成績滿分為100分。

　　（3）筆試成績及參加面試人員名單公布：筆試結束后5天內在中山市南朗鎮人民政府政務網公布筆試成績和參加面試人員名單。根據筆試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數1:3以內比例確定進入面試人選，若達不到比例人數，按實際人數組織面試。

　　筆試時間（初定為2019年8月9日）及地點（中山市南朗鎮逸翠路10號云衢中學），筆試最終時間以準考證為準。

　　2.面試：

　　面試時間、地點初定為：8月20日，中山市南朗鎮云衢中學。

　　面試采用說課和專業知識考查兩個環節組成，面試成績滿分為100分，其中，說課占70分，專業知識考查占30分（特別提醒：小學語文因招聘人數多，只進行說課）。面試完成后，評委組當場進行評分、統分，考生、評委組成員等相關人員當場在《南朗鎮公開招聘教公辦中小學合同制教師面試人員情況表》上簽名確認。

　　3.總成績：總成績計算公式為：考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%（成績均按四舍五入保留小數點后2位計算）。若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績、面試各項目成績高低順序確定名次。總成績、體檢和考察對象名單在中山市南朗鎮人民政府政務網公布。

　　（三）確定擬聘人員及聘用

　　1.體檢。根據考試總成績從高到低等額確定體檢對象，若同一崗位總成績相同時，則依次按教育教學能力測試、綜合答辯成績高低順序確定名次。體檢由招聘單位統一指定在中山市相關醫院進行。體檢嚴格按照《關于印發<廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）的通知》（粵人社發[2010]382號）執行，體檢標準參照《關于印發<廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）>的通知》（粵教繼[2013]1號）執行。

　　2.考察。考察主要是對體檢合格的應聘者是否符合報考崗位的相關要求（如：現實表現、能力水平、工作實績、遵紀守法等情況）進行考察了解。考察人選與招聘崗位的比例原則上為1:1。

　　3.確定擬聘人員名單并公示。公示原則上不少于5個工作日。

　　4.辦理聘用手續。經公示無異議的，辦理聘用手續。中小學各學科擬聘用教師工作學校由南朗鎮教育事務指導中心統一協調安排，擬聘用教師必須服從安排。聘用學校與受聘人員簽訂勞動合同。受聘人員屬在職人員的，在簽訂勞動合同前，需提供與原工作單位解除勞動（聘用）合同且無勞動（聘用）糾紛的相關證明材料。

　　（四）遞補

　　因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，招聘單位可根據實際情況決定是否按總成績合格者（同一崗位）從高到低順序依次遞補其他應聘者：

　　1.應聘者體檢或考察不合格的；

　　2.擬聘人員公示的結果影響聘用的；

　　3.擬聘人員放棄聘用的；

　　4.導致擬聘崗位空缺的其它情形。

　　四、人員聘用和薪酬待遇

　　（一）聘用。實行勞動合同和聘期制管理，合同期限為3年（含試用期6個月），試用期滿考核合格后方可正式聘用。

　　（二）薪酬待遇。南朗鎮公辦中小學合同制教師實行年薪制（大專10萬元/人﹒年，本科11萬元/人﹒年，研究生12萬元/人﹒年），并按中山市相關政策規定享受“五險一金”待遇。