2019年湖南永州市行政審批服務局市民中心招聘53人公告
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永州市行政審批服務局2019年公開招聘市民中心工作人員公告
經研究，永州市行政審批服務局決定面向社會公開招聘市民中心聘用制工作人員。現公告如下：
一、招聘計劃
面向社會公開招聘市民中心工作人員53人，其中男性16人，女性37人。
二、報名條件
(一)報名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養、專業能力和職業操守;
3.具備國家教育部門承認的大專及以上學歷;
4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1984年1月1日至2001年1月1日期間出生)。
5.身體健康;
6.具備招聘職位所要求的其他條件;
7.聘用后，服從崗位分配。
(二)不符合招聘條件的情形
有下列情形之一的，不符合招聘條件：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或被其他用人單位辭退的;
3.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;
4.違反社會公德、職業道德，造成不良影響的;
5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
6.有其他不適宜擔任市民中心工作人員情形的。
三、工作人員崗位職責
市民中心工作人員主要職責包括：
1.綜合無差別窗口業務受理、初審;
2.為企業、自然人辦事提供咨詢、導引、導辦;
3.整理、裝訂、歸檔相關材料;
4.完成領導交辦的其他事務性工作。
四、招考程序
(一)網上報名
1、招聘考試采取網絡報名的方式。網絡報名時間為2019年8月19日8:00至8月21日17:00。報名網址為：https://yzs-zk.bftrs.com/
報考人員登陸該網址進入“永州市行政審批服務局2019年招聘工作人員”報名系統，填寫報名信息、上傳照片、報名信息確認成功后完成報名。確認報名信息成功后，報名信息不能修改。未進行報名信息確認的考生，視為放棄報考資格。
2、報考人員填寫的信息必須真實、準確、完整、有效，必須與考察時提供的情況一致。在公開招聘任何一個環節發現報考者故意隱瞞真實情況、弄虛作假的，一經查實，取消考試及錄取資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。
3、政策咨詢、招聘規則設計咨詢電話：永州市行政審批服務局0746-8379022
考試考務服務電話0746-8329607,0746-8363290
(二)網上打印準考證
報名成功的報考人員于2019年8月26日8:00至28日9:30自行在報名系統下載并打印準考證。
五、考試內容、時間和地點
(一)筆試
1、筆試內容及方式。筆試內容為公共基礎知識、法律基礎知識、以及履行崗位所需基礎知識，滿分為100分。筆試采取閉卷方式進行。
2、筆試時間、地點及有關要求。考試時間為2019年8月28日。具體時間、地點和要求以準考證上的信息為準。參加筆試時，必須同時攜帶本人準考證和有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
3、筆試成績查詢。考生在永州人事考試網查詢筆試成績。
(二)資格審查
1、資格審查由用人單位負責。按筆試成績由高分到低分的順序，按招聘計劃數1:2的比例確定資格審查人員。未達到1:2比例的，以實際參考人數確定資格審查人數。
2、資格審查人員名單的公布。進入資格審查的人員名單將在永州人事考試網上公布，資格審查由永州市行政審批服務局組織實施，具體時間和地點另行通知。
3、資格審查有關要求。資格審查時須由本人攜帶并提供本人身份證、準考證、報名表(網上打印)、畢業證(全日制高校2019屆畢業生提供學生證和所在學校出具的就業推薦表)原件及復印件。不按時參加資格審查或資格審查不合格的人員取消面試資格，在本職位未入圍考生中按筆試成績從高分到低分的順序遞補進入資格審查。
(三)技能考試
1、技能考試人員確定。技能考試人員為資格審查合格人員。
2、技能考試時間、地點及有關要求。具體時間、地點和要求以準考證上的信息為準。參加技能考試人員持本人有效身份證和準考證，經核驗后方可在考務人員引導下參加技能考試。
3、技能測試有關內容。統一命題，測試看打字速度(測試時長10分鐘)，成績計算方法：錄入正確總字數除以10(保留一位小數)，滿分100分,超過100的按100分計。
4、技能考試成績查詢。考后2天，考生可登錄永州人事考試網查詢技能考試成績。
(四)面試
1、面試人員確定。面試人員為資格審查合格的人員。
2、面試時間和地點詳見面試公告。面試公告將在永州市人民政府網站、微信公眾號和永州人事考試網上發布。
3、面試內容和形式。面試主要測試履行崗位職責所要求的基本素質和能力，滿分為100分。面試形式為結構化面試。面試結束后，現場公布面試成績，并將在2日內公布總成績。
(五)成績合成
綜合總成績=筆試成績×30%+技能考試成績×20%+面試成績×50%。筆試、技能考試、面試、綜合總成績均按四舍五入保留小數點后兩位數。綜合總成績相同的，以筆試成績確定排名順序。
六、體檢及考察
(一)體檢人員確定。根據考生綜合總成績排名順序，按招聘計劃數1:1進入體檢。體檢人員名單及體檢安排將相關網站或微信公眾號予以公布。
(二)體檢標準。體檢參照《關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發〔2005〕1號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發〔2007〕25號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)和《關于印發<公務員錄用體檢特殊標準(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕82號)執行。報考人員對體檢結果有疑問的，可在結果公布3日內(含當日)對可以復檢的項目申請復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
(三)凡未完成體檢或體檢不合格的人員，不能進入考察環節。出現體檢不合格或者棄權時，從報考人員中按綜合總成績從高分到低分依次遞補。
(四)體檢結束后，由用人單位對體檢合格者進行考察。考察參照公務員法、公務員錄用規定(試行)及相關政策和擬聘用職位的要求，對考察對象進行全面考察。
(五)出現考察不合格或者棄權時，從報考人員中按綜合總成績從高分到低分依次遞補，經體檢合格后進行考察。
七、公示與聘用
在體檢、考察環節或聘用審批后因各種原因出現職位(計劃)空缺時，按綜合總成績排名依次進行遞補。體檢、考察結束后，擬聘用人員名單在永州市政府門戶網站公示。同時公布舉報電話，舉報須實名，并附聯系電話，否則不予受理。公示時間為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的，按規定與指定的勞務派遣公司簽訂勞動合同。反映的問題對聘用有影響并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。勞動合同期限為2年，合同到期后，對其工作表現進行考核，經考核合格繼續履行合同。
首次聘用試用期為3個月。試用期滿考核合格后，簽訂正式聘用合同。
八、相關說明
(一)紀律與監督。相關紀檢監察部門將全程監督本次招聘工作。對違反公開考試招聘紀律、弄虛作假的報考人員，一經查實，取消其聘用資格。
(二)相關待遇。聘用市民中心工作人員的工資福利以市財政局核對的標準執行。
永州市行政審批服務局為聘用市民中心工作人員辦理城鎮企業職工養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險。
本次招聘政策由永州市行政審批服務局負責解釋。
政策咨詢、招聘規則設計咨詢電話：永州市行政審批服務局0746-8379022
監督電話：0746-8368080市紀委監察委派駐永州市人民政府紀檢監察組。
報名技術咨詢電話：0746-8329607,0746-8363290
永州市行政審批服務局
2019年8月12日
